Werkstudent Bereich Personal / Digitalisierung Personalakten (m/w/d)

Werkstudent Bereich Personal / Digitalisierung Personalakten (m/w/d)

Koblenz Werkstudent 16 - 16 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Energieversorgung Mittelrhein (evm-Gruppe)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Digitalisierung von Personalakten und übernehme Verantwortung für spannende Aufgaben.
  • Unternehmen: Die evm-Gruppe ist das größte kommunale Energie- und Dienstleistungsunternehmen in Rheinland-Pfalz.
  • Vorteile: Mindestens 16,42 €/Std., flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und gesundes Essensangebot in der Kantine.
  • Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Einblicke in den Personalbereich und knüpfe Kontakte für deine berufliche Zukunft.
  • Qualifikationen: Eingeschriebener Student im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbar, sorgfältige Arbeitsweise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16 - 16 € pro Stunde.

Unser UnternehmenDie evm-Gruppe – das sind rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zusammen sind wir das größte kommunale Energie- und Dienstleistungsunternehmen aus Rheinland-Pfalz. Wir versorgen unsere Region mit Strom und Erdgas, Trinkwasser und cleveren Dienstleistungen, die Menschen wirklich weiterbringen. Dabei setzen wir auf umweltschonendes und ressourcenorientiertes Handeln und soziales Engagement.

Für unseren Bereich Personal, Fachbereich Personalservice der Energieversorgung Mittelrhein AG, suchen wir ab sofort einen Werkstudent Bereich Personal / Digitalisierung Personalakten (m/w/d).

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Kultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander
  • Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase sowie spannende Einblicke in unseren vielfältigen Aufgaben, für die auch Du Verantwortung übernimmst
  • Vergütung: Dich erwarten mindestens 16,42 €/Std.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Zur Vereinbarkeit von Studium, Beruf und Privatleben profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten und Urlaubsanspruch
  • Ausstattung: Für die Erledigung Deiner Aufgaben wirst Du mit einem firmeneigenen Laptop ausgestattet
  • Netzwerk: Knüpfe wichtige Kontakte für Deine berufliche Zukunft und lerne Deinen potenziellen Arbeitgeber von Morgen kennen, denn auch nach Deinem Studium kann es bei uns für Dich weiter gehen
  • Mobilität: Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW sowie kostenfreie Lademöglichkeiten für Dein E-Auto während der Arbeitszeit
  • Verpflegung: Gesundes und vergünstigtes Essensangebot in unserer hauseigenen Kantine
  • Regelmäßige Firmenevents: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, weil wir gerne gemeinsam Zeit verbringen
  • Corporate Benefits: Sonderkonditionen für namhafte Marken aus allen Lebensbereichen für unsere Mitarbeiter

Deine Hauptaufgaben:

  • Unterstützung des Personalbereichs bei der Digitalisierung von papiergebundenen Personalakten
  • Archivieren von Personalunterlagen gemäß internen Vorgaben
  • Prüfung der Dokumente auf Vollständigkeit und Lesbarkeit
  • Klassifizierung und strukturierte Ablage der digitalen Dokumente im Personalverwaltungssystem (SAP-HCM)
  • Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz- und Vertraulichkeitsrichtlinien (insbesondere DSGVO)
  • Allgemeine administrative Unterstützungsaufgaben im Bereich Personal nach Bedarf

Dein Profil:

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) im Studiengang Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Verwaltung, Wirtschaftspsychologie oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sehr sorgfältige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen personenbezogenen Daten
  • Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Outlook)
  • Erste Erfahrungen im Personalbereich sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Zuverlässigkeit, Diskretion und Teamfähigkeit

Klingt das nach Dir? Dann freuen wir uns von Dir zu hören.

Fragen? Kathrin Hartmann (0261 402-61283) freut sich auf Deinen Anruf!

Werkstudent Bereich Personal / Digitalisierung Personalakten (m/w/d) Arbeitgeber: Energieversorgung Mittelrhein (evm-Gruppe)

Die evm-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine freundliche und unterstützende Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer strukturierten Einarbeitung und der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in einem der größten kommunalen Unternehmen in Rheinland-Pfalz, profitieren Werkstudenten von wertvollen Erfahrungen und einem starken Netzwerk. Zudem sorgt die gute Verkehrsanbindung und das gesunde Verpflegungsangebot für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Energieversorgung Mittelrhein (evm-Gruppe)

Kontaktdaten:

Energieversorgung Mittelrhein (evm-Gruppe) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent Bereich Personal / Digitalisierung Personalakten (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder Professoren über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen, der dir wertvolle Informationen geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die evm-Gruppe und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent Bereich Personal / Digitalisierung Personalakten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Digitalisierung von Personalakten
Archivierung von Personalunterlagen
Prüfung von Dokumenten auf Vollständigkeit und Lesbarkeit
Klassifizierung und strukturierte Ablage von Dokumenten
Kenntnisse in SAP-HCM
Einhaltung von Datenschutz- und Vertraulichkeitsrichtlinien (DSGVO)
Administrative Unterstützung im Personalbereich

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!

Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, warum du perfekt ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Lies dein Anschreiben mehrmals durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument macht einen guten Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energieversorgung Mittelrhein (evm-Gruppe) vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die evm-Gruppe informieren. Schau Dir ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten im Personalbereich und Deine sorgfältige Arbeitsweise unter Beweis stellen. So kannst Du Deine Eignung für die Stelle klar und überzeugend darstellen.

Fragen zur Digitalisierung

Da der Job stark mit der Digitalisierung von Personalakten zu tun hat, sei bereit, über Deine Kenntnisse in diesem Bereich zu sprechen. Informiere Dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung im Personalwesen und bringe eigene Ideen ein, wie man Prozesse verbessern könnte.

Sei Du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Persönlichkeit und Deine Begeisterung für die Stelle. Die evm-Gruppe sucht nach jemandem, der gut ins Team passt, also lass Deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit durchscheinen.