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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere spannende SAP QM und EHS Projekte in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 80 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Remote-Arbeit, Fitnessstudio, Kantine und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Spezialist in Nischenmodulen und arbeite an innovativen SAP-Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP QM oder EHS ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Tolles Arbeitsumfeld mit viel Raum für Wachstum und Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ich arbeite für ein internationales Inhouse-Unternehmen mit einer über 80-jährigen Erfolgsgeschichte auf dem deutschen und internationalen Markt. Es handelt sich um ein unabhängiges, familiengeführtes Unternehmen in der Produktionsbranche, das in den letzten Jahren ein sehr stabiles Wachstum verzeichnen konnte. Dank ihres Erfolges migrieren sie derzeit ihre gesamte SAP-Landschaft nach S/4 HANA und implementieren Unterstützung für einige Nischenmodule in SAP wie QM und EHS, die bereits in S/4 HANA laufen. Das derzeitige Team besteht aus 10 erfahrenen Inhouse-Beratern, die auf ihre Module spezialisiert sind.
Wenn Sie noch nicht so viel Erfahrung mit SAP QM oder EHS haben, machen Sie sich keine Sorgen, denn es gibt eine erfahrene Person in diesem Modul, die Ihnen bei der Entwicklung helfen wird.
Tasks- Verantwortlich für die Implementierung oder Transformation von QM und EHS-Projekten im Rahmen der SAP S/4Hana Cloud Migration
- Zuständig für die Planung, Durchführung und Überwachung von SAP QM oder EHS Projekten, einschließlich Konfiguration, Integration und Anpassung der EHS Module
- Beratung bei der Verwaltung und Pflege sicherheitsrelevanter Daten und Dokumentationen in SAP QM oder EHS
- Verantwortlich für die Schulung der Benutzer und Unterstützung bei der Nutzung von SAP QM oder EHS Tools und -Funktionen
- Sicherstellung einer nahtlosen Integration von SAP QM oder EHS mit anderen SAP-Modulen
- Mehrjährige oder Erstberufserfahrung im Bereich SAP QM oder EHS
- Idealerweise Erfahrung in SAP-Einführungsprojekten sowie Kenntnisse in der Einführung und Optimierung von End-to-End-Prozessen
- Teamfähigkeit und Bereitschaft, über die Grenzen des eigenen Fachgebiets hinaus zu denken
- Offenheit für neue technische Entwicklungen und Veränderungen, Neugier und Lernbereitschaft
- Fähigkeit, mit intensiven Projektphasen umzugehen und dabei Ruhe und Überblick zu bewahren
- Familiengeführtes Inhouse Unternehmen
- Inhouse Cloppenburg
- Parkplatz, Kantine, Altersvorsorge, Treueprämie, Fitnessstudio...
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Weltbekanntes Unternehmen - Familiäres Umfeld bis zu 4 Tage pro Woche Remote
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf an samuel.pimentel@energizerec.com oder rufen Sie mich an unter 089 7267 9159, falls Sie Fragen haben.
Inhouse SAP QM und EH&S Berater - Cloppenburg mit einem Hoch Remote Anteil Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Kontaktperson:
Energize Recruitment Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse SAP QM und EH&S Berater - Cloppenburg mit einem Hoch Remote Anteil
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Wir wissen, dass das wichtig ist, um einen guten Eindruck zu hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für SAP QM und EHS! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du wirklich interessiert bist, hebt dich das von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an unserem Unternehmen hast. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse SAP QM und EH&S Berater - Cloppenburg mit einem Hoch Remote Anteil
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und Lebenslauf. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als SAP QM und EHS Berater interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Bereich SAP QM oder EHS hast, dann mach das deutlich! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du zur erfolgreichen Umsetzung beigetragen hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Zeige deine Lernbereitschaft: Falls du noch nicht viel Erfahrung mit SAP QM oder EHS hast, kein Problem! Betone deine Neugier und Lernbereitschaft. Wir suchen nach Menschen, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitest
✨Verstehe die SAP QM und EHS Module
Mach dich mit den spezifischen Funktionen und Herausforderungen von SAP QM und EHS vertraut. Zeige im Interview, dass du die Module verstehst und bereit bist, dich in diese Nischenbereiche einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele aus der Praxis vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Implementierung oder Transformation von SAP-Projekten zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenz zu untermauern und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.
✨Zeige Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und über den Tellerrand hinauszuschauen. Das Unternehmen sucht jemanden, der offen für neue technische Entwicklungen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu finden.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.