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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Projektteam an globalen S/4HANA-Themen und entwickle SAP Analytics-Lösungen.
- Arbeitgeber: Führender High-Tech-Hersteller mit internationalem Team und spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: 120.000€ Gehalt, flexibles Arbeiten bis zu 60% Homeoffice und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite mit neuesten Technologien in einem großartigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP BI/BW und Kenntnisse in S/4HANA.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich, begrenzte Geschäftsreisen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 120000 € pro Jahr.
Über uns: Mein Kunde ist ein führender Hersteller im High-Tech-Bereich, der auf dem globalen Markt als wichtiger Lieferant tätig ist. Das Unternehmen sucht, um sein bestehendes internationales Team im SAP-Bereich zu erweitern, da es ein wichtiges Projekt in S/4HANA, BW4HANA sowie SAC und Datasphere durchführt.
Aufgaben:
- Arbeiten im Projektteam für globale S/4HANA-Themen
- Unterstützen, Entwickeln und Verwalten von SAP-Analytics-Themen im Zusammenhang mit dem SAP FI- und CO-Bereich
- Eng mit Stakeholdern zusammenarbeiten, um deren Anforderungen zu verstehen, zu analysieren und umzusetzen
- Stabile internationale Operationen unterstützen
- Qualitätsstandards für Daten und Analysen festlegen und aufrechterhalten
Profil:
- 5+ Jahre Erfahrung in SAP BI/BW
- Erfahrung in der Implementierung von S/4HANA und BW4HANA
- Kenntnisse in der Integration maßgeschneiderter Lösungen für Reporting in SAP FICO-Themen innerhalb von BI
- Erfahrung mit neuen Tools wie SAC, Datasphere usw.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
- 120.000€ Gesamtvergütungspaket
- Flexibles Arbeiten bis zu 60% Homeoffice
- Begrenzte Geschäftsreisen
- Spannende Projekte
- Schulung und Nutzung neuer Technologien
- Tolle Teamkultur
Zusätzliche Kontaktdaten: Matthew Farnell, MatthewF@energizerec.com, +49 89 2620 4266
SAP BI Analytics Specialist Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Kontaktperson:
Energize Recruitment Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP BI Analytics Specialist
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für SAP BI-Positionen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP-Technologien! Sprich über deine Erfahrungen mit S/4HANA, BW4HANA und neuen Tools wie SAC und Datasphere. Lass uns deine Begeisterung für die Branche spüren!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP BI Analytics Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den gesuchten Qualifikationen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie S/4HANA, BW4HANA, SAC und Datasphere. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Tools in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in den letzten 5+ Jahren gesammelt hast, insbesondere im SAP BI/BW Bereich. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Stakeholder-Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Sprich die Sprache der Stakeholder
Da du eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, ihre Perspektive zu verstehen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du ihre Bedürfnisse erkennst und wie du diese in deine Analysen einfließen lassen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem internationalen Team zu arbeiten erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Betone im Interview, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamkultur beitragen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.