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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze bei der Implementierung der SAP CX Suite und entwickle maßgeschneiderte Lösungen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen in Ahlen, führend in der Maschinenbauindustrie mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Jobrad, Kantine, 35-Stunden-Woche und 2 Tage Homeoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Transformation aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: ABAP-Erfahrung von Vorteil, Interesse an Cloud-Themen und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit hohen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 85000 € pro Jahr.
Das Unternehmen ist in Ahlen ansässig und ist ein weltweit führender Anbieter in der Maschinenbauindustrie. Mit über 4.000 Mitarbeitern und 100 Jahren Erfahrung steht es für Innovation, Qualität und Zuverlässigkeit. Um den dynamischen Anforderungen der Branche gerecht zu werden und die digitale Transformation voranzutreiben, sucht das Unternehmen einen Senior SAP CX Berater.
In dieser spannenden Doppelrolle übernimmt der Kandidat die Verantwortung für die Entwicklung leistungsfähiger ABAP-Lösungen und die Anpassung der SAP-Module an die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine dynamische und innovative Unternehmenskultur aus, die von einem jungen und erfahrenen IT-Leiter geprägt wird. Diese Position wurde geschaffen, um dem bedeutenden Wachstum des Unternehmens Rechnung zu tragen und die steigenden Anforderungen in der SAP-Abteilung zu erfüllen.
Das SAP-Team besteht aus 14 hochqualifizierten Beratern, die eng zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen, um den gemeinsamen Erfolg des Unternehmens zu sichern. Diese familiäre Atmosphäre fördert den Austausch von Ideen und Best Practices, was zu einer hohen Effizienz und Kreativität in der Lösungsentwicklung führt. Gemeinsam streben sie danach, die Unternehmensziele zu erreichen und die digitale Transformation weiter voranzutreiben.
Tasks- Planung und Implementierung von SAP CX: Beratung und Unterstützung bei der Implementierung und Konfiguration der SAP CX Suite zur Ergänzung des bestehenden SAP CRM-Systems.
- Entwicklung einer Integrationsstrategie für SAP CX und SAP BTP, um Flexibilität und Zukunftssicherheit zu gewährleisten.
- Anpassung und Customizing der CX-Lösungen: Konfiguration und Anpassung der SAP CX-Module (Sales Cloud, Service Cloud) an die spezifischen Anforderungen der Vertriebs- und Serviceprozesse.
- Erstellung eines maßgeschneiderten Serviceportals zur Unterstützung der Kundenservice-Prozesse.
- Integration mit anderen SAP-Systemen.
- Beratung der internen Teams bei der Optimierung der CX-Module für Service- und Verkaufsprozesse, um eine hohe Benutzerfreundlichkeit und Effizienz sicherzustellen.
- Passend in ein Team, das gerade neu aufgestellt/verjüngt wird.
- Interessiert an neuen (Cloud) Themen.
- Nicht festgelegt auf ein inhaltliches Hauptthema, sondern bereit, sich auch in neue Themen einzuarbeiten.
- Intrinsisch motiviert, gute Lösungen nah am SAP-Standard zu schaffen.
- Aktive Kommunikationspflege.
- In der Lage "Nein" zu sagen und interne Kunden konzeptionell zu guten Lösungen zu führen.
- ABAP Erfahrung von Vorteil, mindestens Debuggingerfahrung.
- Entwicklung der Abteilung weg von der Eigenentwicklung hin zu Beratung und ggf. geführter Fremdentwicklung begonnen.
- Vertrautes Unternehmen mit einem Produkt, mit dem Sie sich identifizieren können.
- Inhouse Unternehmen in Ahlen.
- Company Benefits - Jobrad, Kantine...
- Jährliche Gehaltserhöhungen.
- 35 Stunden Woche.
- 2 Tage Remote.
- Tarifvertrag ERA 11 - 12 (75.000 - 85.000 Euro + Boni).
- Außertariflich - Ab 85.000 Euro jährlich.
Contact: Samuel Pimentel - Senior SAP Personalberater samuel.pimentel@energizerec.com 089 7267 9159
SAP CX Service Berater - Inhouse Familienunternehmen Ahlen Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Kontaktperson:
Energize Recruitment Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP CX Service Berater - Inhouse Familienunternehmen Ahlen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern des Unternehmens in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihrer Arbeit und stelle Fragen zu den SAP CX Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der SAP-Welt recherchierst. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der im Unternehmen arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP CX Service Berater - Inhouse Familienunternehmen Ahlen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team in Ahlen passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die SAP-Welt und unsere Unternehmenskultur zum Ausdruck bringen.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deiner Eignung für die Position zu bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du alles abschickst – wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die dynamische und innovative Unternehmenskultur des Unternehmens. Überlege dir, wie du in das bestehende Team passen kannst und welche Ideen du einbringen würdest, um die digitale Transformation voranzutreiben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf SAP CX und ABAP hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Sei bereit, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen mit der Implementierung und Anpassung von SAP-Modulen zu geben.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, und sei bereit, zu demonstrieren, wie du interne Kunden zu guten Lösungen führen würdest.
✨Sei offen für neue Themen
Das Unternehmen sucht jemanden, der bereit ist, sich in neue Cloud-Themen einzuarbeiten. Zeige deine Neugier und Bereitschaft, Neues zu lernen, und bringe Beispiele dafür, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Methoden erlernt hast.
