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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle SAP Prozesse in einem dynamischen Produktionsumfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Raum München mit Fokus auf Fertigung und Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP Landschaft und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre SAP Erfahrung und Kenntnisse in Fertigungs- oder Logistikprozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Landschaft Ein produzierendes Unternehmen im Raum München sucht einen SAP Inhouse Consultant für sein internes ERP Umfeld. Das Unternehmen arbeitet mit produktionsnahen Prozessen und operativen Verknüpfungen zwischen Planung, Logistik, Service, Qualität und projektbezogenen Abläufen. Die SAP Landschaft wird zentral gesteuert und unterstützt seit Jahren mehrere Standorte. Nachdem das ERP Umfeld bereits eine größere strukturelle Migration von einer früheren Legacy Landschaft in ein standortübergreifendes SAP Modell mit zentralem Application Management durchlaufen hat, ist diese Rolle Teil der laufenden Weiterentwicklung dieses Setups und verbindet Prozessbetreuung, Customizing, Projektumsetzung und die Abstimmung mit externen Dienstleistern in einem produktiven Fertigungsumfeld.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Betreuung und Weiterentwicklung von SAP Prozessen in mindestens einem produktions- oder logistiknahen Prozessbereich
- Analyse von Geschäftsabläufen gemeinsam mit den Fachbereichen und Übersetzung der Anforderungen in umsetzbare SAP Änderungen
- Durchführung von Customizing sowie Koordination externer Unterstützung bei der Umsetzung, wenn erforderlich
- Verantwortung für SAP Projektthemen von der Anforderungsaufnahme über Tests bis zum Go Live
- Unterstützung der Key User im Tagesgeschäft sowie Mitwirkung an Schulungen und Wissenstransfer
- Nachverfolgung von Incidents, Problemen und Change Requests zur Sicherstellung stabiler SAP Abläufe
- Mitarbeit an Digitalisierungs- und Prozessverbesserungsinitiativen im ERP Umfeld
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre SAP Erfahrung, entweder Inhouse oder in der Beratung
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem Bereich mit Bezug zu Fertigung, Logistik, Projekten, Service oder Qualitätsprozessen
- Gutes Verständnis dafür, wie ein produzierendes Unternehmen operativ arbeitet
- Erfahrung in Prozessanalyse, Projektarbeit und Customizing
- Erfahrung in der Unterstützung und Schulung von Key Usern
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gutes Englisch
- Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Hintergrund
Benefits
- Interne SAP Rolle mit breiter Prozessverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich
- Zuschuss zum Mittagessen
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabattprogramm
- Parkmöglichkeiten vor Ort
SAP Inhouse Berater, Fertigungs und Logistikprozesse, Raum München Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Kontaktperson:
Energize Recruitment Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Inhouse Berater, Fertigungs und Logistikprozesse, Raum München
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine SAP-Kenntnisse überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Fertigung und Logistik und wie du diese in deiner Rolle als SAP Inhouse Berater umsetzen kannst. Lass uns gemeinsam deine Ideen entwickeln!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen und sicherzustellen, dass du die richtige Position findest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Berater, Fertigungs und Logistikprozesse, Raum München
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitest
✨Verstehe die SAP Landschaft
Mach dich mit der spezifischen SAP Landschaft des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die aktuellen Prozesse und Herausforderungen, die das Unternehmen hat. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Bedürfnisse des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozessanalyse, im Customizing und in der Projektarbeit verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle auch die Abstimmung mit externen Dienstleistern und die Unterstützung von Key Usern umfasst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im SAP Umfeld oder nach den Zielen für die nächsten Jahre fragen.