Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte SAP-Systemkonfigurationen und unterstütze innovative Bauprojekte.
- Unternehmen: Globales Unternehmen für Baustoffe mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches internationales Umfeld mit starken Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Arbeite an nachhaltigen Lösungen und verbessere die Bauleistung weltweit.
- Qualifikationen: Kenntnisse in SAP MM/PP und Erfahrung in der Schulung von Endbenutzern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns: Eine globale Industriegruppe, die sich auf Baustoffe und Bau-Lösungen spezialisiert hat. Sie entwickelt und liefert Produkte für Dämmung, Verglasung und andere Bauanwendungen und unterstützt energieeffiziente und nachhaltige Bauprojekte. Mit Aktivitäten in mehreren Ländern bedient die Organisation Bau- und Industriewerte weltweit. Ihr Fokus liegt auf Innovation und Nachhaltigkeit, um die Gebäudeleistung zu verbessern und die Umweltauswirkungen zu reduzieren.
Aufgaben:
- Systemkonfiguration und -anpassung, insbesondere innerhalb der SAP-Module Materialwirtschaft und Produktionsplanung, einschließlich SAP Materialwirtschaft
- Validierung des Systemdesigns in Zusammenarbeit mit den Geschäftsprozessverantwortlichen, mit einem Fokus auf Prozesse im Zusammenhang mit Dämmprodukten
- Unterstützung von Anwendungsverbesserungen und Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung bestehender Lösungen
- Durchführung von Schulungen für Endbenutzer zu paketierten Softwarelösungen
- Entwurf und Definition von RICEFW-Komponenten und Bereitstellung funktionaler Anleitung für Entwicklungsteams
- Definition funktionaler Anforderungen für Schnittstellen zu Drittsystemen, die mit SAP integriert sind, und Überwachung der Implementierung bis zu den Testphasen
- Moderation von Workshops mit Projektbeteiligten, um Geschäftsanforderungen in Systemdesigns zu übersetzen, Ergebnisse zu strukturieren und eine ordnungsgemäße Dokumentation sicherzustellen
- Unterstützung der Übergabe funktionaler Anpassungsdesigns an technische Teams für die Entwicklungsimplementierung
Profil:
- Kenntnisse in SAP Materialwirtschaft und Produktionsplanung, einschließlich grundlegender Variantenkonfiguration und Konzepte der individuellen Entwicklung
- Starke funktionale Expertise mit der Fähigkeit, Schulungen und Wissensübertragungen durchzuführen
- Hohes Interesse an Ingenieur- und Produktionsprozessen, mit der Fähigkeit, diese in strukturierte Systemprozesse zu übersetzen
- Verständnis der Einschränkungen des SAP-Systems, einschließlich Sicherheit, Leistung und Anpassungsgrenzen
- Erfahrung in der Moderation von Workshops mit strukturierten und interaktiven Moderationstechniken
- Starke Visualisierungsfähigkeiten für Prozess- und Lösungsdesign
- Grundlegendes Verständnis von Softwareintegrationskonzepten zur effektiven Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams
- Fließend in Englisch und Bereitschaft zu reisen innerhalb Europas
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeitmodelle, einschließlich Homeoffice, Remote-Arbeit, hybride Modelle und flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance
- Arbeiten in einer internationalen Organisation, die globale Dimension mit einer unternehmerischen Kultur verbindet
- Umfassende Gesundheits- und Wellnessunterstützung, einschließlich Fitnessprogrammen, arbeitsmedizinischen Dienstleistungen, psychologischer Unterstützung und Programmen zur Mitarbeiterhilfe
- Strukturierte persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich maßgeschneiderter Karriereentwicklungspläne, Schulungsprogramme und Zugang zu E-Learning-Plattformen und internen Akademien
- Mitarbeiterbenefits wie Aktienbeteiligungsprogramme, betriebliche Altersvorsorge, Rabattplattformen, Fahrrad-Leasing-Programme, Kinderbetreuung und andere Vorteile
- Starkes Engagement für Vielfalt und Inklusion, einschließlich aktiver Unterstützung für die Förderung von Frauen in Führungspositionen
- Nachhaltigkeitsorientierte Unternehmensstrategie, die mit einem zielgerichteten Ansatz zur Verbesserung der Lebensumstände und zur Reduzierung der Umweltauswirkungen übereinstimmt
SAP MM/PP Consultant Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions
Unser Unternehmen ist ein global agierender Industriekonzern, der sich auf nachhaltige Bau- und Dämmstoffe spezialisiert hat. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, umfassende Gesundheits- und Wellnessprogramme sowie strukturierte Entwicklungsmöglichkeiten, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördern wir aktiv die Karriere von Frauen in Führungspositionen und setzen uns für eine nachhaltige Unternehmensstrategie ein.
Kontaktdaten:
Energize Recruitment Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP MM/PP Consultant erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Energize Recruitment Solutions bewerben
Viele Unternehmen, wie Energize Recruitment Solutions, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP MM/PP Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Energize Recruitment Solutions und die ausgeschriebene Position SAP MM/PP Consultant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Energize Recruitment Solutions an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
