SAP PP Berater - Logistik Unternehmen und S4/HANA Umfeld - Ahlen

SAP PP Berater - Logistik Unternehmen und S4/HANA Umfeld - Ahlen

Ahlen Vollzeit Homeoffice möglich
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Geschäftsanforderungen und konfiguriere das SAP PP-Modul für individuelle Lösungen.
  • Unternehmen: Eines der größten Logistikunternehmen Europas mit über 100 Jahren Erfolg.
  • Vorteile: Jobrad, Kantine, Kindergarten, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und großartige Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiären Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einer dynamischen S4/HANA Umgebung.
  • Qualifikationen: Erfahrung in SAP PP und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.

Über uns

Mein Kunde ist eines der größten Logistikunternehmen in ganz Europa, das wahrscheinlich für den Transport von Produkten in ganz Europa verantwortlich ist. Mein Kunde ist ein Inhouse-Unternehmen mit über 100 Jahren anhaltendem Erfolg und ist ein sehr familiäres Inhouse-Unternehmen (sie haben sogar einen Kindergarten in der Nähe ihrer Büros). Sie sind eines der besten Unternehmen im SAP-Logistikumfeld, da sie auch schon seit 2 Jahren mit S4HANA arbeiten und suchen derzeit einen SAP PP Berater, um die Rolle eines Beraters zu übernehmen, der in 1,5 Jahren in den Ruhestand geht.

Das SAP-Team besteht aus 25 SAP-Experten in verschiedenen Modulen mit unterschiedlichen Erfahrungsniveaus, und mein Kunde ist stolz auf die großartigen Möglichkeiten, die er in Bezug auf neue Schulungen und SAP S4/HANA bieten kann. Sie haben ihren Sitz im Raum Schloß Holte-Stukenbrock, aber da sie sehr flexibel sind, sind sie auch mit dem Home-Office sehr flexibel.

Tasks

  • Analyse der Geschäftsanforderungen unserer Kunden im Bereich der Produktionsplanung und -steuerung
  • Konfiguration des SAP PP-Moduls gemäß den spezifischen Anforderungen der Kunden
  • Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Lösungen, um individuelle Produktionsprozesse zu unterstützen
  • Durchführung von Tests, um sicherzustellen, dass das SAP PP-System ordnungsgemäß funktioniert und den Anforderungen entspricht
  • Schulung der Endbenutzer in der effektiven Nutzung des SAP PP-Systems

Profile

  • Nachweisbare Erfahrung in der Implementierung und Anpassung von SAP PP-Systemen
  • Fundierte Kenntnisse der Produktionsplanungs- und -steuerungsprozesse
  • Ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten
  • Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Teamorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, effektiv in einem multidisziplinären Team zu arbeiten

What we offer

  • Weltbekanntes Historisches Inhouse Unternehmen für eine Festanstellung
  • Company Benefits - Jobrad, Kantine, Kindergarten...
  • S4/HANA Umgebung und großartige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexibles Arbeitszeiten und eine sehr flache Hierarchie in einer Du-Kultur
  • Tarifvertrag - 35 Stunden, 3 Tage Homeoffice
  • Festgehalt - 85.000 - 110.000

Contact

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie mir bitte Ihren Lebenslauf an samuel.pimentel@energizerec.com oder rufen Sie mich an unter 089 7267 9159.

SAP PP Berater - Logistik Unternehmen und S4/HANA Umfeld - Ahlen Arbeitgeber: Energize Recruitment Solutions

Mein Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur über 100 Jahre Erfahrung in der Logistikbranche hat, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre bietet, die durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten unterstützt wird. Mit einem engagierten SAP-Team und umfangreichen Schulungsangeboten in der S4/HANA-Umgebung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, während zusätzliche Vorteile wie ein Kindergarten in der Nähe und eine Kantine das Arbeitsumfeld weiter verbessern.

E

Kontaktdaten:

Energize Recruitment Solutions Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP PP Berater - Logistik Unternehmen und S4/HANA Umfeld - Ahlen erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Energize Recruitment Solutions bewerben

Viele Unternehmen, wie Energize Recruitment Solutions, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP PP Berater - Logistik Unternehmen und S4/HANA Umfeld - Ahlen mit Bravour zu bestehen

SAP PP
S4/HANA
Produktionsplanung
Produktionssteuerung
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Energize Recruitment Solutions und die ausgeschriebene Position SAP PP Berater - Logistik Unternehmen und S4/HANA Umfeld - Ahlen zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energize Recruitment Solutions vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Energize Recruitment Solutions an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.