Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle robuste Kommunikations- und Cybersecurity-Lösungen für innovative Projekte.
- Unternehmen: Energie Resilience Partners, ein führendes Unternehmen im Bereich Energieversorgung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und spannende Projekte in Deutschland.
- Weitere Informationen: Remote/HYBRID-Arbeitsumgebung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an einem Smart Microgrid-Projekt.
- Qualifikationen: Ingenieurabschluss und Erfahrung in Kommunikationstechnik und Cybersecurity.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
ANMG-DE-006 | Storck Barracks Microgrid | Contingent opportunity
WORK LOCATION: REMOTE/HYBRID - Germany attendance is mandatory at defined milestones.
Duty location: Remote with Central European time overlap; scheduled travel to Bavaria, Germany.
- Minimum Germany presence: Remote architecture; onsite surveys, verification, and SAT
- REQUISITION
- ANMG-DE-006
- CSS CAM LCAT
- 660 - Principal Engineer / IT Investigator (provisional)
- DUTY LOCATION
- Remote with Central European time overlap; scheduled travel to Bavaria, Germany
- WORK ARRANGEMENT
- REMOTE/HYBRID - Germany attendance is mandatory at defined milestones
- REPORTS TO
- ERP Project Manager / designated functional lead
- EMPLOYMENT
- PROJECT HIRE, PARTNER ASSIGNMENT OR PHASE SPECIALIST
- REQUIREMENT BASIS
TECHNICAL / COMPLIANCE REQUIRED: Function required by technical, cybersecurity, design, testing, commissioning or turnover obligations; exact billet is ERP's execution method.
About ERP and the Project
Energy Resilience Partners, LLC (ERP) is a tribally led federal energy-resilience contractor building the contingent team for the USAG Ansbach - Storck Barracks Smart Microgrid in Bavaria, Germany.
The 730-day project integrates two 1 MW diesel generators, 2 MW / 4 MWh battery energy storage, photovoltaic generation, 20 k V medium-voltage distribution, fuel systems, protection, SCADA/microgrid controls, fiber communications, an underground interconnection corridor and full testing, training and commissioning.
Position Summary
Designs resilient communications, fiber, network, time sync, remote access, segmentation, cybersecurity, and OT interface requirements.
What You Will Do
- Produce or review coordinated calculations, drawings, specifications, studies, interface documents, equipment data, and record designs.
- Integrate U. S. contract criteria with German/EU code, permit, grid, supplier, constructability, safety, quality, and commissioning requirements.
- Resolve comments, RFIs, clashes, substitutions, and field conditions through controlled technical decisions and change processes.
- Support procurement evaluations, FAT, field installation, testing, energization, host-nation acceptance, and turnover.
- Use only appropriately licensed/authorized professionals for sealed, stamped, or host-nation-regulated work.
- Minimum Qualifications
- Accredited engineering degree or equivalent and directly related experience at the CAM-mapped level.
- Demonstrated discipline design, technical review, construction support, and commissioning capability.
- Ability to satisfy Germany/local professional, work-status, site-access, and language requirements assigned to the role.
- Preferred Qualifications
PE/Chartered/German-recognized credential; federal design-build; DIN/VDE/grid; microgrid/BESS/PV/generation experience.
- Germany Work Authorization, Location and Access
- The contract contains no blanket U. S.-citizen-only rule for this LCAT; ERP may not publish a citizenship restriction without documented authority.
- ERP Legal/HR must validate the exact citizenship/U. S.-person, system/data, Germany status, and installation-access basis before posting or mobilization.
- Employer/engagement source must match the approved ERP staffing plan, subcontract chain, independence rules and German employment/work-status requirements.
- No field work may begin until required Government personnel approval, installation access/badging, safety orientation, role designation/appointment, system/data permissions and work-front release are complete.
- Field, Travel and Employment Conditions
- Work arrangement: REMOTE/HYBRID - Germany attendance is mandatory at defined milestones; minimum presence: Remote architecture; onsite surveys, verification, and SAT.
- Project-based and contingent upon award/NTP, funding, final staffing authorization, qualification verification, Government approval where applicable, employer-of-record completion and installation access.
- Must support approved work hours, outages, testing windows, alternate shifts, weekends or German holidays when the schedule and lawful working-time controls require.
- Must comply with ERP/prime direction, EM 385-1-1, German safety and labor requirements, quality controls, CUI/FCI and photography/device restrictions, accurate timekeeping and project conduct rules.
- Application Materials
- Resume/CV showing employer, dates, role, project value, technical scope, location, contract/client and specific responsibilities for comparable work.
- Copies of applicable degrees, licenses, certifications and training records with issuing body and expiration date.
- Current location, Germany work-authorization/status basis, earliest availability, travel/relocation constraints and required notice period.
- At least three professional references for comparable work; Government-submitted roles may require additional verification and signed commitment/appointment documentation.
- Suggested Jazz HR Screening Questions
- What is your present legal basis to perform the required work in Germany, and will it remain valid through your target assignment period beginning September 21, 2026?
- Can you meet this work arrangement: REMOTE/HYBRID - Germany attendance is mandatory at defined milestones, including the stated Storck Barracks/Germany attendance?
- How many years have you performed substantially similar communications and ot cyber engineer work, and what is the closest project by size, scope and complexity?
- Identify the degree, license, certification, CQM/safety/trade/OEM credential or system qualification that establishes you meet this posting's minimum requirements.
- Describe your English proficiency for Government communication and your German proficiency for Host Nation, authority, supplier or field coordination.
- Are you willing to complete a role-specific CUI/FCI, export, system, device and installation-access review before duties are assigned?
Equal opportunity statement: ERP and each approved employing entity make employment decisions without unlawful discrimination.
Any tribal, veteran or other preference will be used only when legally authorized and expressly approved for the employing entity and posting.
Communications and OT Cyber Engineer Arbeitgeber: Energy Resilience Partners
Energy Resilience Partners, LLC bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich Projektmanagement, insbesondere für den Senior Program Manager in Illesheim, Bayern. Mit einem starken Fokus auf die Entwicklung von nachhaltigen Energieinfrastrukturen und der Unterstützung von Stammesgemeinschaften fördert das Unternehmen eine inklusive und respektvolle Unternehmenskultur, die Weiterbildung und berufliches Wachstum priorisiert. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten innerhalb einer aktiven US-Militärinstallation zu arbeiten, bietet einzigartige Herausforderungen und Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
Energy Resilience Partners Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Communications and OT Cyber Engineer erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Energy Resilience Partners kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Energy Resilience Partners zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Energy Resilience Partners.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Communications and OT Cyber Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energy Resilience Partners vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Energy Resilience Partners könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Energy Resilience Partners sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Energy Resilience Partners auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
