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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde unser On-Camera-Talent und kreiere spannende Inhalte fĂĽr Social Media.
- Arbeitgeber: Wir sind eine innovative Lovebrand, die Kreativität und Vielfalt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Umfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns Inhalte, die begeistern und teile deine Ideen in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kreativität, Erfahrung mit Videoschnitt und ein Gespür für Social Media sind wichtig.
- Andere Informationen: Zeig uns deine originellen Ideen und werde Teil unseres bunten Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
– On-Camera-Talent: Du fĂĽhlst dich vor der Kamera wohl, trittst professionell auf und hast Freude daran, als Gesicht unseres Lovebrands präsent zu sein.
– Content-Champ: Du entwickelst täglich frische Ideen fĂĽr TikToks, Reels, Memes und Stories, die nicht nur unterhalten, sondern auch zum Teilen einladen.
– Website-Wizard: Unsere Homepage braucht deine Liebe! Du aktualisierst Video-Uploads, knackige Eventseiten und sorgst dafĂĽr, dass unsere Plattform immer topaktuell bleibt.
– Storyteller: Mit GespĂĽr fĂĽr Trends und Timing erzählst du Geschichten, die hängen bleiben und begeistern.
– Trend-Scout: Du bist immer am Puls des digitalen Tagesgeschehens, erkennst neue Plattformen und frische Formate sofort.
– Event-Editor*in: Rund um unsere spannenden Events zauberst du mit Text, Bild und Video visuelle Highlights, die Eindruck machen.
– Video-Virtuose: Vom Smartphone bis zum Social-Feed – du bringst Videoinhalte knackig, unterhaltsam und on point in unsere Kanäle.
Dein Profil
– Kreativ-Kopf: Du sprĂĽhst vor Ideen, hast Humor und liebst es, Content zu kreieren, der hängen bleibt.
– Tool-Profi: Erste Erfahrungen mit Videoschnitt und Bildbearbeitung? Jackpot! Premiere Pro, Capcut und Co. sind dir nicht fremd.
– Social-Media-Native: Du kennst Insta, TikTok & Co. wie deine Westentasche und weisst genau, was dort gut ankommt.
– Text-Talent: Du schreibst sicher und mit GespĂĽr fĂĽr Tonalität, Rechtschreibung und Stil.
– Macher*in: Du willst nicht nur zuschauen, sondern selbst gestalten, ausprobieren und mit deinem Content begeistern.
Bereit, uns zu begeistern? Dann schick uns deine Unterlagen digital – je origineller, desto besser! Zeig uns, warum genau du unser New Talent bist. Wir freuen uns auf deine kreativen Ideen und deinen Spirit!
Wir bekennen Farbe und sind überzeugt, dass Vielfalt eine Chance ist. *Alle sollen genau so sein, wie sie sind. Wir kreieren ein Arbeitsumfeld, in dem das möglich ist.
FĂĽr diese Stelle berĂĽcksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Alessio Ruggiero
HR Manager
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Content Creator & Manager . Arbeitgeber: Energy Schweiz AG
Kontaktperson:
Energy Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Creator & Manager .
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein kurzes Video oder eine kreative Story, die deinen Stil und deine Ideen widerspiegelt. Das gibt uns einen ersten Eindruck von deinem Talent und deiner Persönlichkeit.
✨Tip Nummer 2
Nutze deine Social-Media-Kanäle, um deine besten Inhalte zu präsentieren. Teile Beispiele deiner Arbeiten auf Plattformen wie Instagram oder TikTok, um zu zeigen, dass du das Gespür für Trends hast.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und vernetze dich mit anderen Content Creators. Nimm an Online-Events oder Workshops teil, um dein Netzwerk zu erweitern und neue Ideen zu sammeln, die du in deine Bewerbung einflieĂźen lassen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bleibe über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Content Creation informiert. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Formate und Plattformen kennst und bereit bist, diese kreativ zu nutzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Creator & Manager .
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kreativität zeigen: Da die Stelle einen kreativen Kopf erfordert, solltest du deine Bewerbung originell gestalten. Überlege dir, wie du deine Ideen und deinen Stil in deinem Anschreiben und Lebenslauf präsentieren kannst.
Beispiele für Content einfügen: Füge Links zu deinen bisherigen Arbeiten oder Projekten hinzu, die deine Fähigkeiten als Content Creator und Manager zeigen. Das können Videos, Social-Media-Beiträge oder andere kreative Inhalte sein.
Tonalität anpassen: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf den Ton und Stil der Marke widerspiegeln. Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache, die zu dem Unternehmen passt.
Motivation klar kommunizieren: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau diese Position anstrebst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen begeistert. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Energy Schweiz AG vorbereitest
✨Sei du selbst vor der Kamera
Da die Position On-Camera-Talent erfordert, ist es wichtig, dass du dich vor der Kamera wohlfühlst. Übe deine Präsentation und zeige deine Persönlichkeit, damit du authentisch und professionell wirkst.
✨Kreative Ideen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige frische Ideen für Content, die du während des Interviews präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Gespür für Trends hast und bereit bist, innovative Inhalte zu kreieren.
✨Kenntnis der Tools demonstrieren
Falls du Erfahrung mit Videoschnitt und Bildbearbeitung hast, bringe Beispiele oder sogar kurze Clips mit, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich ĂĽber die Marke und ihre Zielgruppe. Zeige im Interview, dass du die BedĂĽrfnisse und Vorlieben der Community verstehst und wie du Inhalte erstellen kannst, die diese ansprechen.
