Auf einen Blick
- Aufgaben: Steigere die Bekanntheit von Taxmaro und optimiere Performance-Kampagnen.
- Unternehmen: Innovative Plattform für HR und Payroll mit KI-Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, direkte Gründerkontakte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros in Berlin und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines aufstrebenden Unternehmens aktiv mit.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing, analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Описание
Taxmaro is an AI-powered HR and payroll platform that automates personnel and payroll processes for companies and tax advisory firms, including time tracking, absence management, expenses, contract administration, and payroll preparation.
Задачи
- Increase Taxmaro’s awareness among SMEs, HR professionals, and tax advisory firms;
- Plan, launch, and optimize performance campaigns across Google Ads, Linked In Ads, and other paid channels;
- Build and develop SEO and content marketing as sustainable growth channels;
- Develop lifecycle and email marketing to activate leads and convert them into customers;
- Manage marketing channels based on data, including budget allocation, CAC, conversion rates, and ROI;
- Run continuous experiments and A/B tests, extract learnings, and scale the most effective levers;
- Build reporting and dashboards to make growth measurable and controllable;
- Work closely with Sales and Product to turn reach into qualified pipeline.
Требования
- 3–5 Years of experience in performance marketing, ideally in B2B Saa S;
- Manage the full funnel and use KPIs such as CAC, conversion rate, CPL, and ROI;
- Strong analytical skills, including building tracking, attribution, and reporting;
- Experience in conversion rate optimization, A/B testing, and cross-channel funnel optimization;
- Proficiency with analytics and marketing tools such as GA4, a CRM such as Hub Spot, and reporting or BI tools;
- Understanding of paid and SEO channels without being limited to campaign operations;
- Hands-on mindset with the ability to design, implement, and measure initiatives;
- German at C1/C2 level and good English;
- Nice to have: Understanding of HR, payroll, tax advisory topics, or the German Mittelstand.
Условия
- Ownership to build Taxmaro’s growth marketing from the ground up in a growing company;
- Own budget and tools for scaling;
- Direct access to the founders, short decision-making paths, and visible impact;
- Attractive salary package with participation in the company’s success;
- Modern office in central Berlin, high-quality equipment, and regular team events;
- Budget for training, conferences, and personal development.
- #J-18808-Ljbffr
performance marketing manager for HR and payroll Arbeitgeber: Enfint
Perfect.Live ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf erstklassigen Service für wohlhabende Kunden ausgerichtet ist. Mit einer stabilen langfristigen Anstellung, wettbewerbsfähigen Gehältern und einem starken Fokus auf Teamarbeit und qualitativ hochwertigen Kundenservice fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der beruflichen Entwicklung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und sich in ihrer Karriere weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so performance marketing manager for HR and payroll erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Enfint.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Enfint ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Enfint könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Enfint beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um performance marketing manager for HR and payroll mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Enfint:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Enfint einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enfint vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Enfint einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Enfint relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Enfint einfügt.
