Rechtsanwalt im Arbeitsrecht (m/w/d) in Homeoffice (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin)

Rechtsanwalt im Arbeitsrecht (m/w/d) in Homeoffice (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin)

Reutlingen Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Unternehmen in allen Facetten des Arbeitsrechts und arbeite im Team.
  • Unternehmen: Moderne Arbeitsrechtsboutique mit digitaler Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Hochmodernes Büro mit Snacks, Sportangebot und regelmäßigen Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Kanzlei mit und profitiere von persönlicher Betreuung.
  • Qualifikationen: Erfahrener Anwalt mit Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Arbeitsrecht – bundesweit - vom Kleinbetrieb bis zum börsennotierten Unternehmen. Boutique statt Full-Service-Kanzlei. Als Spin-Off seit dem 01.01.2023 am Markt. Wir sind 9 Anwälte mit ausgezeichneter arbeitsrechtlicher Expertise und 10 Sekundanten, die unsere Arbeit mit ihrem Organisationstalent überhaupt erst ermöglichen. Unsere Arbeitsatmosphäre ist modern und nachhaltig, vollkommen digitalisiert.

Als spezialisierte Arbeitsrechtsboutique für Unternehmen decken wir alle arbeitsrechtlich relevanten Themengebiete für unsere Mandanten ab, also insbesondere das Individual- und Kollektivarbeitsrecht, sowie das Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst:

  • Restrukturierung
  • Outsourcing
  • Kirchliches Arbeitsrecht
  • Compliance
  • Sozialrecht

Profil: Sie sind ein erfahrener Anwalt (m/w/d), mit dem Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht, der das Arbeitsrecht in all seinen Facetten beherrscht und seit mindestens fünf Jahren erfolgreich in diesem Bereich tätig ist. Ihre Kommunikationsstärke und Ihr professionelles Auftreten machen Sie zum geschätzten Ansprechpartner, während Teamarbeit und fachlicher Austausch für Sie selbstverständlich sind. Wenn Sie zudem Lust auf ein berufliches Umfeld haben, das persönliche Betreuung und hochwertige Beratung schätzt, dabei auch eine Partnerschaft anstreben und aktiv mitwirken wollen, dann sollten wir uns kennenlernen.

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung: Wir bezahlen überdurchschnittlich gute Gehälter und beteiligen unsere Anwältinnen und Anwälte am Unternehmenserfolg. Zudem übernehmen wir die Anwaltshaftpflicht und bieten eine betriebliche Altersvorsorge an.
  • Flexible Arbeitszeiten: Remote-Work. Egal ob im Home-Office oder unterwegs; mit unserer modernen IT-Ausstattung können Sie örtlich flexibel arbeiten.
  • Karriereentwicklung und Weiterbildung: Attraktiver Arbeitsplatz. Zwischen Reutlingen und Tübingen haben wir mit angrenzendem Naturschutzgebiet ein hochmodernes und barrierefreies Büro mit angenehmer Arbeitsatmosphäre eingerichtet. Zudem gibt es Getränke und Snacks, ein Sportangebot, freie Parkplätze und regelmäßige Mitarbeiterevents.
  • Bei uns bekommen Sie 30 Urlaubstage und einen weiteren, wenn Ihr Geburtstag auf einen Werktag fällt. Unser Team gestaltet die Kanzlei aktiv mit.

Rechtsanwalt im Arbeitsrecht (m/w/d) in Homeoffice (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) Arbeitgeber: EnGarde. Rechtsanwälte

Als spezialisierte Arbeitsrechtsboutique bieten wir Ihnen nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld im Homeoffice. Unsere Kanzlei fördert aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bietet zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Mitarbeiterevents und ein angenehmes Büro in einer naturnahen Umgebung zwischen Reutlingen und Tübingen.

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Kontaktdaten:

EnGarde. Rechtsanwälte Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt im Arbeitsrecht (m/w/d) in Homeoffice (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Anwälten und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder lokale Meetups im Bereich Arbeitsrecht. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Sei aktiv auf Social Media!

Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Expertise, kommentiere relevante Beiträge und vernetze dich mit anderen in der Branche. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch dazu führen, dass du von potenziellen Arbeitgebern entdeckt wirst.

Informiere dich über die Kanzlei!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Kanzlei genau an. Was sind ihre Werte? Welche Projekte haben sie kürzlich abgeschlossen? Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich wirklich für die Kanzlei interessierst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt im Arbeitsrecht (m/w/d) in Homeoffice (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) mit Bravour zu bestehen

Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht
Kommunikationsstärke
professionelles Auftreten
Teamarbeit
fachlicher Austausch
Kenntnisse im Individualarbeitsrecht
Kenntnisse im Kollektivarbeitsrecht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Arbeitsrecht und wie du diese in unsere Kanzlei einbringen kannst. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!

Achte auf die Form!:Eine saubere und übersichtliche Bewerbung ist das A und O. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik, und strukturiere dein Anschreiben klar. Wir schätzen Professionalität und Sorgfalt!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Fällen zu arbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EnGarde. Rechtsanwälte vorbereitet

Kenntnis des Arbeitsrechts

Stelle sicher, dass du die aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht kennst. Informiere dich über relevante Gesetze und Urteile, die für die Kanzlei von Bedeutung sein könnten. Zeige dein Fachwissen im Gespräch, um zu demonstrieren, dass du ein wertvoller Ansprechpartner bist.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Kanzlei wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um komplexe arbeitsrechtliche Probleme zu lösen.

Digitale Kompetenz zeigen

Da die Kanzlei vollständig digitalisiert ist, ist es wichtig, deine digitalen Fähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit modernen IT-Tools und Software zu sprechen, die du in deiner Arbeit verwendet hast, um effizient zu arbeiten.

Interesse an persönlicher Entwicklung

Zeige dein Interesse an Karriereentwicklung und Weiterbildung. Frage nach den Möglichkeiten, die die Kanzlei bietet, um sich fachlich weiterzuentwickeln. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und aktiv zur Kanzleientwicklung beitragen möchtest.