Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen in allen Facetten des Arbeitsrechts und arbeite an spannenden Fällen.
- Unternehmen: Moderne Arbeitsrechtsboutique mit einem dynamischen Team von Experten.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Hochmodernes Büro mit Snacks, Sportangebot und regelmäßigen Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Kanzlei mit und profitiere von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
- Qualifikationen: Erfahrener Anwalt mit Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht und mindestens fünf Jahren Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Arbeitsrecht – bundesweit - vom Kleinbetrieb bis zum börsennotierten Unternehmen. Boutique statt Full-Service-Kanzlei. Als Spin-Off seit dem 01.01.2023 am Markt. Wir sind 9 Anwälte mit ausgezeichneter arbeitsrechtlicher Expertise und 10 Sekundanten, die unsere Arbeit mit ihrem Organisationstalent überhaupt erst ermöglichen. Unsere Arbeitsatmosphäre ist modern und nachhaltig, vollkommen digitalisiert.
Als spezialisierte Arbeitsrechtsboutique für Unternehmen decken wir alle arbeitsrechtlich relevanten Themengebiete für unsere Mandanten ab, also insbesondere das Individual- und Kollektivarbeitsrecht, sowie das Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst:
- Restrukturierung
- Outsourcing
- Kirchliches Arbeitsrecht
- Compliance
- Sozialrecht
Profil: Sie sind ein erfahrener Anwalt (m/w/d), mit dem Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht, der das Arbeitsrecht in all seinen Facetten beherrscht und seit mindestens fünf Jahren erfolgreich in diesem Bereich tätig ist. Ihre Kommunikationsstärke und Ihr professionelles Auftreten machen Sie zum geschätzten Ansprechpartner, während Teamarbeit und fachlicher Austausch für Sie selbstverständlich sind. Wenn Sie zudem Lust auf ein berufliches Umfeld haben, das persönliche Betreuung und hochwertige Beratung schätzt, dabei auch eine Partnerschaft anstreben und aktiv mitwirken wollen, dann sollten wir uns kennenlernen.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Wir bezahlen überdurchschnittlich gute Gehälter und beteiligen unsere Anwältinnen und Anwälte am Unternehmenserfolg. Zudem übernehmen wir die Anwaltshaftpflicht und bieten eine betriebliche Altersvorsorge an.
- Flexible Arbeitszeiten: Remote-Work. Egal ob im Home-Office oder unterwegs; mit unserer modernen IT-Ausstattung können Sie örtlich flexibel arbeiten.
- Karriereentwicklung und Weiterbildung: Attraktiver Arbeitsplatz. Zwischen Reutlingen und Tübingen haben wir mit angrenzendem Naturschutzgebiet ein hochmodernes und barrierefreies Büro mit angenehmer Arbeitsatmosphäre eingerichtet. Zudem gibt es Getränke und Snacks, ein Sportangebot, freie Parkplätze und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Bei uns bekommen Sie 30 Urlaubstage und einen weiteren, wenn Ihr Geburtstag auf einen Werktag fällt. Unser Team gestaltet die Kanzlei aktiv mit.
Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) Arbeitgeber: EnGarde. Rechtsanwälte
Als spezialisierte Arbeitsrechtsboutique bieten wir Ihnen nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein modernes, barrierefreies Büro in einer naturnahen Umgebung zwischen Reutlingen und Tübingen. Unsere offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert den fachlichen Austausch und die persönliche Entwicklung, während regelmäßige Mitarbeiterevents und ein umfangreiches Sportangebot das Teamgefühl stärken. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Kanzlei mitzuwirken und Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Anwälten und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Seminare oder Webinare im Bereich Arbeitsrecht. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere gezielt Kanzleien, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über die Kanzlei und ihre Schwerpunkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Arbeitsrecht am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die Möglichkeit, uns von deiner besten Seite zu zeigen und alle Informationen an einem Ort zu bündeln. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Kanzlei an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst. Das zeigt uns, dass du dich mit unserer Philosophie identifizierst.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du im Team arbeitest und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EnGarde. Rechtsanwälte vorbereitet
✨Kenntnis des Arbeitsrechts
Stelle sicher, dass du die aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht kennst. Informiere dich über relevante Urteile und Gesetzesänderungen, die für die Kanzlei von Bedeutung sein könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Kanzlei wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Professionelles Auftreten
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und deine Körpersprache während des Interviews. Ein professionelles Auftreten vermittelt Selbstbewusstsein und Respekt gegenüber dem Interviewer und der Kanzlei.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige gezielte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kanzlei und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.
