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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze interne Fachbereiche bei modernen Cloud-Plattformen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit 7.000 Mitarbeitern, führend in der Maschinenbauindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kantine, Kinderbetreuung und Home-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Aktive Mitwirkung an einer DevSecOps-Kultur und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Cloud-Lösungen und arbeite international mit verschiedenen Teams zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Microsoft Azure, CI/CD und Automatisierungstechnologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3519 - 4085 € pro Monat.
Von der Architektur bis zum stabilen Betrieb. Wir sind ein oberösterreichisches Familienunternehmen mit weltweit 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und führend in der Herstellung von Spritzgießmaschinen und deren Automatisierung. Als Maschinenbauer entwickeln wir Lösungen für eine ressourcenschonende und energieeffiziente Kunststoff-Verarbeitung. Ausgehend vom Headquarter entwickelt unser 100-köpfiges Team die konzernweiten Business Applikationen, die Infrastruktur, den Client Service und die IT-Security weiter.
Standort: Schwertberg
Bereich: IT/Software
Arbeitszeit: Vollzeit
Benefits: Kantine, Flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung und vieles mehr.
Deine Rolle im Team:
- Als Cloud Inhouse Consultant berätst und unterstützt du unsere internen Fachbereiche und IT-Serviceeinheiten bei der Konzeption, Umsetzung und dem Betrieb moderner Cloud-Plattformen mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure und hybriden Architekturen.
- Du agierst als technische Schnittstelle zwischen Business, IT-Services und Entwicklung und stellst sicher, dass Cloud-Lösungen standardkonform, sicher, skalierbar und automatisiert umgesetzt und betrieben werden.
Architektur & Design: Entwickle Cloud- und Hybrid-Szenarien auf Basis von Microsoft Azure.
Anforderungsanalyse & Konzeptentwicklung: Erarbeite standardisierte Cloud-Lösungen auf Basis fachlicher und technischer Anforderungen.
Azure DevOps: Verwalte Git-Repositories, entwickle CI/CD-Pipelines und automatisiere Infrastructure & Application Deployments.
Identity & Access Management: Verantworte Design und Integration von Microsoft Entra ID.
Cloud Governance & Optimierung: Gestalte Cloud-Standards, FinOps und automatisiere Betriebsprozesse.
Das bringst du mit:
- Praxis- und Detailwissen in Microsoft Azure sowie softwaredefinierter Infrastruktur.
- Erfahrung im Cloud und/oder Infrastructure-Umfeld sowie mit Automatisierung und IaC (PowerShell, Terraform, Ansible, etc.).
- Fundierte Kenntnisse in CI/CD, Git und Container-Technologien (z.B. Kubernetes und VMware).
- Vertrautheit mit Identity Management (Azure AD / Entra ID).
- Hohe Eigenverantwortung sowie strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke sowie professionelles Auftreten im internationalen Umfeld.
Darauf kannst du dich freuen:
- Aktive Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer DevSecOps-Kultur.
- Internationale Zusammenarbeit mit Engineering und Operations-Teams (u.a. Kolleginnen und Kollegen in Indien).
- Schnittstellenfunktion innerhalb der 100-köpfigen IT-Abteilung am Headquarter in Schwertberg.
- Die Möglichkeit, die Prozesse des gesamten IT-Bereichs in einer verantwortlichen Rolle mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
- Flexible Arbeitszeiten, freie Fenstertage und Home-Office-Regelung.
- Ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 3.519,91 (Abschluss HTL) bzw. 4.085,00 (Abschluss BSc) mit entsprechender Berufserfahrung (auf Basis Vollzeit, KV Metalltechnische Industrie), das wir gemeinsam entsprechend deines Profils festlegen.
So kannst du dir den Bewerbungsprozess vorstellen.
Cloud Inhouse Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: ENGEL AUSTRIA
Kontaktperson:
ENGEL AUSTRIA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud Inhouse Consultant (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Rolle wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement – und wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends in der Cloud-Technologie vertraut. Zeig in Gesprächen, dass du up-to-date bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud Inhouse Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Cloud Inhouse Consultant reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENGEL AUSTRIA vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Technologien
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in Microsoft Azure und hybriden Architekturen vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in der Cloud-Entwicklung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in CI/CD, Git und Container-Technologien demonstrieren. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von deinen Kompetenzen zu machen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du in einem internationalen Umfeld effektiv kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur DevSecOps-Kultur oder zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams sind besonders relevant.