Mitarbeiter (m/w/d) im Apothekenaußendienst (K17)
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Mitarbeiter (m/w/d) im Apothekenaußendienst (K17)

Mitarbeiter (m/w/d) im Apothekenaußendienst (K17)

Aachen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Apotheken und entwickle Verkaufsstrategien für innovative Arzneimittel.
  • Arbeitgeber: Ein modernes Pharmaunternehmen mit über 550 Mitarbeitern und einer Geschichte seit 1826.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten, modernes IT-Equipment und Firmenwagen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv das Wachstum des Unternehmens mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliche oder kaufmännische Ausbildung, erste Außendiensterfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitsweise in einem inspirierenden und partnerschaftlichen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Was 1826 mit der Rosenapotheke in Frankfurt begann, ist heute ein international und modern agierendes, erfolgreiches Pharmaunternehmen mit 550 Mitarbeitern in Deutschland. Auch die 5. Geschäftsführergeneration steht für eine gelungene Mischung aus Geschichte/Historie und Innovation, nachhaltiges Wachstum und langfristige Markenpflege. Zielgerichtete Forschung und innovative Produktentwicklungen ergeben Arzneimittel, die marktführende Positionen einnehmen.

Ab sofort suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Apothekenaußendienst (K17) für die Regionen Aachen, Bonn, Koblenz und Cochem in Vollzeit.

  • Beratung selektierter Apotheken inkl. Direktverkauf zur Erzielung eines höchstmöglichen wirtschaftlichen Umsatzes im OTC-Geschäft in Ihrem Gebiet
  • Entwicklung und Umsetzung von zielorientierten Marketing- und Verkaufsstrategien
  • Durchführung von Gebiets- und Ergebnisanalysen
  • Beobachtung und Erfassung der Markt- und Wettbewerbsentwicklung
  • Organisation sowie Ausrichtung von Kundenveranstaltungen und Fortbildungsmaßnahmen inkl. Kosten- und Budgetmanagement
  • Halten von Fachvorträgen bei Fachgruppen und Mitarbeit bei Messen und Tagungen
  • Abwicklung der anfallenden Administration (Erstellung von Kundenanalysen, Tourenplanung, Gesprächsvor- und Nachbereitung im verantwortlichen Gebiet, Reporting)

Voraussetzungen:

  • Ausbildung bzw. Studium im naturwissenschaftlichen oder kaufmännischen Bereich
  • Erste Berufserfahrung im Apotheken- oder einem vergleichbaren Außendienst
  • Starkes Interesse in Hinsicht auf Markt und Mitbewerber
  • Hohe Eigenmotivation und Freude an einer mobilen Tätigkeit
  • Überzeugende Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
  • Versierter Umgang mit gängiger Software

Es erwartet Sie ein professionelles Team, das mit Leidenschaft den Wachstumskurs unseres Unternehmens mitgestaltet. Ein attraktives Vergütungspaket mit der Teilnahme am variablen Vergütungssystem, beste Weiterbildungsmöglichkeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie modernes IT-Equipment (iPhone, iPad, etc.) und die Nutzung eines Firmenwagens runden unser Angebot ab. Wirken Sie mit und bringen Sie sich ein in eine partnerschaftliche Atmosphäre, die inspiriert.

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Kontaktperson:

Engelhard Arzneimittel GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) im Apothekenaußendienst (K17)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Geschichte und die Innovationskraft des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare, die sich auf den Apothekenaußendienst konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Markt- und Wettbewerbsanalysen vor. Zeige, dass du ein starkes Interesse an der Branche hast und in der Lage bist, strategische Überlegungen anzustellen, um den Umsatz zu steigern.

Tip Nummer 4

Praktiziere deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Da der Job viel Interaktion mit Apotheken beinhaltet, ist es wichtig, dass du überzeugend und selbstbewusst auftrittst. Übe, Fachvorträge zu halten oder Verkaufsgespräche zu simulieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) im Apothekenaußendienst (K17)

Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Marktanalyse
Wettbewerbsbeobachtung
Marketingstrategien
Budgetmanagement
Organisationstalent
Eigenmotivation
Teamarbeit
Softwarekenntnisse
Fachvorträge halten
Tourenplanung
Reporting

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Pharmaunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Geschichte, Produkte und Unternehmenswerte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Apothekenaußendienst wichtig sind. Betone deine Erfahrungen im Außendienst und deine Kenntnisse im OTC-Geschäft.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Sorgfältige Prüfung: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen enthalten sind, bevor du deine Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engelhard Arzneimittel GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Geschichte und die aktuellen Entwicklungen des Unternehmens informieren. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Außendienst, in der Kundenberatung oder im Verkauf demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen überzeugend darzustellen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren.

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