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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und erweitere Kundenportfolios im Bereich thermische Energie und Wasserverteilung.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 50% und fließende Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie- und Wasserverteilung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Abrechnung, Immobilienwirtschaft oder Versorgungsunternehmen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eine leistungsorientierte Vertriebsrolle, die sich auf die Expansion des Geschäfts in den Bereichen thermische Energie, Wasserversorgung und Submetering konzentriert. Zu den Aufgaben gehören die Verwaltung und der Ausbau eines Kundenportfolios, die Akquise neuer Kunden, das Erreichen regionaler Verkaufsziele und die Überwachung des Jahresbudgets.
Deine Aufgaben:
- Übernahme des bestehenden Kundenportfolios.
- Identifikation und Akquise von Kunden sowie Unterstützung im Tagesgeschäft.
- Verständnis und Entwicklung des Submetering-Marktes.
- Mapping des Marktes für thermische Energie, Wasserversorgung und Submetering.
- Überwachung von Verkaufschancen und Angeboten.
- Planung der Verkaufsziele in der Region.
- Verantwortlich für das erfolgreiche Erreichen des Jahresbudgets.
- Kundenbetreuung im Vertriebsbereich; technische Unterstützung, Verkaufsberatung für Kunden.
- Entwicklung von Spezifikationen für Ausschreibungen.
- Koordination von Kundenanfragen innerhalb der Organisation.
- Zusammenarbeit mit der internen Vertriebsabteilung und dem Produktmanagement für Kundenanfragen.
- Ausarbeitung von Angeboten zur Vorbereitung der internen Vertriebsabteilung.
- Regelmäßige Berichterstattung an den Direktor des internationalen Vertriebs.
Dein Profil:
- Erfahrung in den Bereichen thermische Energie, Wasserzähler und Submetering ist erforderlich für Frankreich und die Länder im zugewiesenen Gebiet.
- Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Abrechnungsdienste, Immobilienwirtschaft oder öffentliche Versorgungsunternehmen, idealerweise mit einer Spezialisierung auf Messtechnik oder die Herstellung von Messgeräten.
- Umfassende Berufsausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, Klimaanlage (HVAC), Gebäudetechnik oder einem ähnlichen Bereich.
- Starke Fähigkeit, komplexe technische Situationen verständlich zu erklären.
- Starke Verhandlungsfähigkeiten.
- Reisebereitschaft von etwa 50% der Zeit.
- Fähigkeit, selbstständig – remote – zu arbeiten.
- Stressresistenz, Zuverlässigkeit, Anpassungsfähigkeit.
- Fundierte IT-Kenntnisse (MS Office) für die effektive Nutzung von Software und Systemen.
- Fließende Französisch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Weitere Sprachen, die im zugewiesenen Gebiet gesprochen werden, sind von großem Vorteil (Niederländisch, Schwedisch usw.).
Warum wir?
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Gelegenheit, in einem stabilen und wachsenden Unternehmen zu arbeiten.
- Vielfältiges und interessantes Aufgabenspektrum in einer wachsenden Organisation.
- Freiheit, eigene Ideen umzusetzen.
- Flexible Arbeitszeiten, einschließlich Homeoffice.
- Firmenwagen (Mittelklasse) zur privaten Nutzung.
- Arbeitnehmerleistungen, wie Beiträge zu betrieblichen Altersvorsorge, Einkaufskarten, Online-Schulungen usw.
- 30 Tage Jahresurlaub.
Interesse? Wir freuen uns auf deine ausführliche Bewerbung, einschließlich deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellungen, per E-Mail an Karriere@engelmann.de oder direkt über unser Online-Bewerbungsformular unter https://www.engelmann.de/karriere/.
Area Sales Manager (m/f/d) France - Benelux - Scandinavia Arbeitgeber: Engelmann
Kontaktperson:
Engelmann HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (m/f/d) France - Benelux - Scandinavia
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Position sind, die du anstrebst, und frage nach ihren Erfahrungen. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen vergeben werden.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten und Verhandlungskompetenzen unter Beweis zu stellen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über ihre Karriereseiten oder soziale Medien. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Verfolge deine Bewerbungen!
Halte den Überblick über deine Bewerbungen und folge nach ein paar Wochen nach. Ein kurzes, freundliches Nachfragen zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben – das macht es für uns einfacher, dich zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (m/f/d) France - Benelux - Scandinavia
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Abschnitte, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst und wie du ins Team passt.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Bereichen thermische Energie, Wasserverteilung oder Sub-Metering dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungsformular einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engelmann vorbereitest
✨Verstehe den Markt
Mach dich mit dem thermal energy, Wasserverteilung und Sub-Metering Markt vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder ein Projekt geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Technisches Know-how zeigen
Da die Rolle technisches Verständnis erfordert, sei bereit, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.