Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Geschäftspartner und akquiriere aktiv Neukunden in einem spannenden Vertriebsgebiet.
- Unternehmen: Stabil wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Gleitende Arbeitszeit, Home Office, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiter Benefits wie E-Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Firmenwagen zur privaten Nutzung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet mit Freiraum für eigene Ideen.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie erste Vertriebserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In der Rolle des Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Nord-Ost betreust du unsere Geschäftspartner und akquirierst aktiv Neukunden. Du identifizierst neue Märkte und erstellst Angebote im jeweiligen Vertriebsgebiet. Zudem berätst du technisch, arbeitest eng mit internen Abteilungen zusammen und kümmerst dich um die Umsetzung von Kundenanforderungen und Lösungen. Du nimmst an Fachmessen teil, führst Produktpräsentationen durch und schulst Kunden. Ein weiterer Bestandteil deiner Aufgabe ist die jährliche Budgetplanung für dein Gebiet und die Erfolgskontrolle.
Deine Aufgaben
- Betreuung, Beratung und Weiterentwicklung unserer Geschäftspartner
- Aktive Neukundenakquise sowie Identifikation und Erschließung neuer Märkte
- Technische Beratung und Angebotserstellung im jeweiligen Vertriebsgebiet
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Umsetzung technischer Kundenanforderungen und -lösungen
- Teilnahme an Fachmessen und Messebeteiligungen
- Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen bei Kunden
- Jährliche Budgetplanung für das Vertriebsgebiet inklusive Erfolgskontrolle
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische, technische Ausbildung bzw. technisches Studium
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis idealerweise im Bereich Versorgungs- oder Messdienste
- Fundierte EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
- Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und hohe Problemlösungsorientierung
- Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und lösungsorientiertes Handeln runden das Profil ab
Warum wir?
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Mitarbeit in einem stabil wachsenden Unternehmen
- Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- Freiraum zur Umsetzung deiner eigenen Ideen
- Gleitende Arbeitszeit, Home Office
- Mitarbeiter Benefits, wie z.B. Fahrrad- und E-Bike-Leasing, Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge, Shoppingkarte, online Schulungen etc.
- 30 Arbeitstage Jahresurlaub
- Firmenwagen der Mittelklasse zur privaten Nutzung
Interesse?
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung - per E-Mail an Karriere@engelmann.de oder direkt über unser Online-Bewerbungsformular unter https://www.engelmann.de/karriere/
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Nord-Ost Arbeitgeber: Engelmann
Engelmann Sensor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bietet, was eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung schafft. Mit einem stabilen Wachstum, vielseitigen Aufgaben und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Fahrrad- und E-Bike-Leasing sowie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option auf Home Office eine ausgewogene Work-Life-Balance, die besonders für den Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Nord-Ost von Vorteil ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Nord-Ost erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du an einem Unternehmen interessiert bist, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stelle ausgeschrieben ist. Manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht veröffentlicht wurden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Nord-Ost mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!:Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert oder technische Lösungen umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu prüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engelmann vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte, die Produkte und die Werte des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder technische Lösungen umgesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein gepflegtes Auftreten vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Gesprächspartnern.
