Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzstrategie und entwickle innovative Steuerungsmodelle.
- Unternehmen: Einer der größten Träger im deutschen Sozial- und Bildungswesen mit Sitz in Köln.
- Vorteile: Jahreszielgehalt bis 110.000 Euro, hybrides Arbeitsmodell und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Professionelles Umfeld mit hoher Entscheidungsgeschwindigkeit und langfristiger Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer wichtigen Organisation mit direktem Einfluss auf die Entwicklung.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung in einer anspruchsvollen Finance-Organisation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Bereichsleitung Finanzen und Controlling | Head of Finance (m/w/d)
- Finanzielle Gesamtsteuerung | Unternehmensentwicklung | Transformation
- Unser Auftraggeber
Unser Mandant gehört zu den größten Trägern im deutschen Sozial- und Bildungswesen mit Headquarter in Köln und befindet sich in einer Phase tiefgreifender organisatorischer Entwicklung.
Mit mehreren hundert Einrichtungen, rund 8.000 Mitarbeitenden und einer klaren Wachstumsstrategie entstehen neue Führungsstrukturen, moderne Steuerungsmodelle und eine zukunftsfähige Finance-Organisation.
Im Zuge dieser Entwicklung besetzen wir die Bereichsleitung Finanzen neu.
Die Position berichtet direkt an die Geschäftsführung und übernimmt die finanzielle Gesamtsteuerung einer Organisation mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und erheblicher wirtschaftlicher Komplexität.
Die Rolle
Die Bereichsleitung verantwortet die kaufmännische Steuerung des Finanzbereichs einschließlich Controlling und Rechnungswesen sowie die Führung der jeweiligen Leitungsebenen.
Die Funktion verbindet Finanzstrategie, Unternehmenssteuerung, Organisationsentwicklung und Transformation in einer Schlüsselposition mit unmittelbarem Einfluss auf die weitere Entwicklung des Unternehmens.
- Verantwortung
- Finanzstrategie und kaufmännische Unternehmenssteuerung
- Führung der Bereiche Controlling und Rechnungswesen
- Führung und Entwicklung mehrerer Leitungsebenen
- Unternehmensplanung, Wirtschaftsplanung und Forecasting
- Liquiditätssteuerung und Finanzplanung
- Management Reporting und KPI-Systeme
- Business Intelligence und Dashboard-Landschaften
- Jahresabschlüsse nach HGB
- Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfung, Banken, Aufsichtsgremien und weiteren externen Partnern
- Governance-, Compliance- und Risikostrukturen
- Digitalisierung, Automatisierung und Standardisierung der Finance-Prozesse
- ERP-, BI- und Reporting-Systeme
- Organisationsentwicklung und Skalierung der Finanzorganisation
- Prozessmanagement und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Gremien
- Investitions- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Steuerung strategischer Finance-Projekte
Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung innerhalb einer anspruchsvollen Finance-Organisation und bewegen sich sicher auf strategischer wie operativer Managementebene.
- Ihr fachlicher Hintergrund umfasst idealerweise mehrere der folgenden Bereiche:
- Bereichsleitung Finanzen
- Kaufmännische Leitung
- Leitung Rechnungswesen
- Leitung Controlling
- Unternehmenssteuerung
Darüber hinaus bringen Sie fundierte Erfahrung mit in
- Bilanzierung
- Rechnungswesen
- Budgetierung
- Business Intelligence
- Digitalisierung von Finance-Prozessen
- Organisationsentwicklung
- Change- und Transformationsmanagement
- Führung komplexer Organisationsstrukturen
Warum diese Position?
Wenige Führungspositionen verbinden wirtschaftliche Relevanz, gesellschaftliche Verantwortung und organisatorischen Gestaltungsspielraum in dieser Form.
Sie übernehmen einen Finanzbereich, der sich parallel zum Unternehmenswachstum neu ausrichtet.
Strukturen werden professionalisiert, Systeme weiterentwickelt und Steuerungsinstrumente konsequent ausgebaut.
Die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung eröffnet kurze Entscheidungswege und unmittelbaren Einfluss auf die zukünftige Entwicklung der Organisation.
- Das erwartet Sie
- Jahreszielgehalt bis 110.000 Euro
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Hybrides Arbeitsmodell mit drei Präsenztagen und zwei Homeoffice-Tagen
- 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage
- Betriebliche Zusatzversorgung
- Moderne Systemlandschaft mit konsequenter Digitalisierungsstrategie
- Langfristige Perspektive innerhalb einer wirtschaftlich stabilen Organisation
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Gestaltungsspielraum in einer Schlüsselposition
- Professionelles Umfeld mit hoher Entscheidungsgeschwindigkeit
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Kontaktaufnahme mit der gebotenen Diskretion.
#J-18808-Ljbffr
Direktor:in Finanzwesen Arbeitgeber: Engfer Consulting
Unser Mandant bietet eine herausragende Möglichkeit für Führungspersönlichkeiten, die in einer dynamischen und werteorientierten Organisation tätig sein möchten. Mit einem modernen Arbeitsplatz im Herzen von Köln und einem hybriden Arbeitsmodell fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern ermöglicht auch einen direkten Einfluss auf bedeutende Transformationsprozesse im Finanzbereich. Hier gestalten Sie aktiv die Zukunft einer zentralen Serviceorganisation und tragen zur Schaffung nachhaltiger Strukturen bei, die weit über wirtschaftliche Kennzahlen hinausgehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Direktor:in Finanzwesen erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Engfer Consulting ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Direktor:in Finanzwesen bei Engfer Consulting interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Direktor:in Finanzwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Engfer Consulting sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Direktor:in Finanzwesen bei Engfer Consulting interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engfer Consulting vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
