Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)
Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)

Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
ENGIE Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für das Performancemanagement in der Immobilienwirtschaft und Optimierung von Contractinganlagen.
  • Arbeitgeber: ENGIE ist der europäische Marktführer für effizienten Energieeinsatz mit über 5.900 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Bis zu 50 € Zuschuss für Ihr Ticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Energiewende und arbeiten Sie in einem vielfältigen, innovativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Performancemanagement, technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten sind wichtig.
  • Andere Informationen: ENGIE fördert Vielfalt und begrüßt Bewerbungen aller Hintergründe.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an. Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen Kolleg:innen wie Sie, die Sinn und Nachhaltigkeit motiviert - und die ENGIE mit uns weiter gestalten und optimieren möchten. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten?

ACT NOW! - das sind Ihre Aufgaben:

  • Als Performancemanager sind Sie verantwortlich für den Auf- und Ausbau unseres Performancemanagements im Bereich Immobilienwirtschaft, Quartiere und Netze.
  • Sie sind verantwortlich für den optimalen wirtschaftlichen Betrieb unser Contractinganlagen.
  • Sie haben alle Rahmenparameter und KPI im Blick, die auf den wirtschaftlichen Betrieb Einfluss haben.
  • Sie identifizieren auf Basis energiewirtschaftlicher, kauf./technischer Daten Anlagen, die nicht die erforderliche Performance aufweisen und veranlassen entsprechende Maßnahmen, die Sie nachhalten.
  • Für strategische Ausrichtungen stellen Sie aus unserem CAFM-System und allen verfügbaren weiteren Quellen entsprechende Daten zur Verfügung / zusammen.
  • Sie beschreiben und erstellen von Datenmodellen, Reports und Dashboards zur Überwachung, Steuerung und Auswertung von Performancedaten (z.B. mit Microsoft PowerBI, Messdas).
  • Die Entwicklung und Implementierung von Optimierungsmaßnahmen in den Bereichen Technik, Energiemanagement und Vertragswesen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  • Sie vertreten den CAFM-Manager in Abwesenheitszeiten und arbeiten mit dem CAFM-Manager eng zur Optimierung unserer Prozesse / Reportings zusammen.

Ihr Profil - das sollten Sie mitbringen:

  • Berufserfahrung als Assetmanager oder in ähnlicher Funktion im Bereich des technischen / kommerziellen Performancemanagements, Controllings.
  • Technisches Grundverständnis im Bereich der Energieerzeugung (z.B. im Bereich Wärme, Kälte, Dampf, PV, o.ä.) von Vorteil.
  • Erfahrungen im Umgang mit CAFM-Tools und Excel.
  • Kenntnisse in Managementsystemen (ISO 50001) sind von Vorteil.
  • Interesse an Themen des Energiemanagements und der effizienten Nutzung von Energie.
  • Analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Kommunikatives und überzeugendes Auftreten, Teamfähigkeit sowie Beharrlichkeit.

Wir leben Vielfalt. ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.000 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Unsere Benefits:

  • NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.
  • EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.
  • NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
  • ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen - machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.
  • AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig - zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.
  • ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.

ACT NOW! Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d) Arbeitgeber: ENGIE Deutschland GmbH

ENGIE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld in Städten wie Essen, Köln und Leipzig fördern wir Ihre Ideen und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie Zuschüsse für Ihre Anreise, spannende Teamevents und Zugang zu exklusiven Rabatten, während Sie Teil eines vielfältigen und innovativen Teams werden.
ENGIE Deutschland GmbH

Kontaktperson:

ENGIE Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Energiebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Energiemanagement und in der Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese ENGIE unterstützen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertrautheit mit CAFM-Tools und KPIs ist entscheidend, um deine Eignung zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Klimaneutralität. ENGIE sucht nach Menschen, die sich für diese Themen begeistern. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Nachhaltigkeit beigetragen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Technisches Verständnis im Bereich Energieerzeugung
Erfahrung im Performancemanagement
Kenntnisse in CAFM-Tools
Excel-Kenntnisse
Kenntnisse in Managementsystemen (ISO 50001)
Ergebnisorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Beharrlichkeit
Datenanalyse
Erstellung von Reports und Dashboards
Optimierungsfähigkeiten im Energiemanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über ENGIE und deren Engagement für Klimaneutralität. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Energiewende beizutragen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Berufserfahrung im technischen oder kommerziellen Performancemanagement. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Technisches Verständnis demonstrieren: Stelle sicher, dass du dein technisches Grundverständnis im Bereich Energieerzeugung klar darstellst. Erwähne relevante Kenntnisse in CAFM-Tools und Managementsystemen wie ISO 50001.

Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Energiemanagement und nachhaltige Lösungen betont. Erkläre, warum du Teil des #TeamZeroCarbon werden möchtest und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENGIE Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehen Sie die Unternehmensmission

Informieren Sie sich über ENGIE und deren Engagement für Klimaneutralität. Zeigen Sie im Interview, dass Sie die Mission des Unternehmens verstehen und bereit sind, aktiv daran mitzuwirken.

Bereiten Sie konkrete Beispiele vor

Denken Sie an spezifische Situationen aus Ihrer Berufserfahrung, in denen Sie erfolgreich im Performancemanagement gearbeitet haben. Seien Sie bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie Sie Herausforderungen gemeistert haben.

Technisches Wissen demonstrieren

Stellen Sie sicher, dass Sie ein gutes Verständnis der technischen Aspekte der Energieerzeugung haben. Bereiten Sie sich darauf vor, Fragen zu beantworten, die Ihr Wissen über Wärme, Kälte, Dampf und andere relevante Technologien testen.

Fragen Sie nach den nächsten Schritten

Zeigen Sie Ihr Interesse am Unternehmen, indem Sie am Ende des Interviews nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Dies zeigt, dass Sie engagiert sind und an der Position interessiert bleiben.

Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)
ENGIE Deutschland GmbH
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  • Performancemanager Energie- / Contractinganlagen (m/w/d)

    Leipzig
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-21

  • ENGIE Deutschland GmbH

    ENGIE Deutschland GmbH

    1000 - 5000
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