Projektleiter Energietechnik (m/w/d)

ENGIE Deutschland steht mit 5.900 Mitarbeitenden an 50 Standorten für gebündelte Kompetenz beim Übergang zur Klimaneutralität, mit Energielösungen und Dienstleistungen von A wie Anlagenbau bis Z wie Zero Carbon. Als einer der größten technischen Dienstleister Deutschlands sind wir in unserem Geschäftsbereich Building Technologies mit unserer Niederlassung Power Solutions in Gladbeck, Experten für alle Disziplinen rund um Technik in Industrieanlagen und Infrastruktureinrichtungen.

Für unsere Kunden / Kund:innen implementieren wir Serviceleistungen und komplexe Bauvorhaben für den Neubau, Anlagenumbau und Retrofit-Maßnahmen mit allen dazugehörigen Inbetriebnahme-Arbeiten. Die Leistungen beziehen sich auf die elektrische Energietechnik, Prozessleittechnik, Balance of Plant und Kesselanlagen im Rahmen der Energiewandlung und -verteilung, des Energietransports sowie -speicherung für die Medien Strom, Wasser und Wasserstoff, Dampf, Gas, LPG und Öl.

Als Projektleiter Energietechnik (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Planung, Projektierung und Angebotserstellung in unserem Bereich der Energieerzeugungs- und Verteilungsanlagen.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung für unser Montage-, Inbetriebnahme- und Schutztechnik-Teams.
• Die technische und kaufmännische Leitung von Projekten der Energietechnik vom Angebot bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
• Die Verhandlungsführung mit Kunden und Lieferanten.
• Im Rahmen Ihrer Auftragsverantwortung beauftragen, überwachen und beaufsichtigen Sie unsere Dienstleister.
• Sie übernehmen die Kontrolle des Budgetrahmens durch das Führen eines transparenten und aussagekräftigen Projektcontrollings sowie Änderungsmanagements.

Ihr Profil:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zum Meister/Techniker oder ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Expertise in der Hoch-, Mittel- und Niederspannung sowie Erfahrung im praktischen Anwenden einschlägiger Normen.
• Kenntnisse im Vertragsrecht (BGB, HOAI und VOB) sind wünschenswert.
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Kenntnisse im Vertragsrecht.
• Sorgfältiges, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung.
• Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, sicheres Auftreten sowie verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir leben Vielfalt. Bei ENGIE sind wir davon überzeugt, dass jedes Talent eine wichtige Rolle bei der Beschleunigung der Energiewende spielt. Wir setzen uns für eine inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung ein, in der Vielfalt geschätzt und individuell gefördert wird. Unser Ziel ist es, eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation zu schaffen, in der sich jeder Mitarbeitende entfalten und sein volles Potenzial ausschöpfen kann. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Bei uns ist jedes Talent willkommen und vor allem gleichwertig! Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Schwerbehinderung.

Unsere Benefits:

• Zuschüsse für die betriebliche Altersvorsorge sowie einer automatischen Berufsunfähigkeits‑ und Lebensversicherung.
• ENGIE FIT: Zuschüsse für Sport und Wellness über Urban Sports Club.
• Zuschuss von bis zu 150,00 € für den Kita‑ oder Kindergartenbeitrag.
• Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile über die ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen.
• Flexible Arbeitsmöglichkeiten.

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online‑Bewerbung.

Ihr Kontakt: Keyana Kohl, Talent Acquisition Partner, Geschäftseinheit: GBU Local Energy Infrastructures, Geschäftsbereich: LEI - Germany, Unternehmen: ENGIE Deutschland GmbH.