Senior Project Developer Battery Storage (BESS) (m/f/d) Job Description Senior Project Developer Battery Storage (BESS) (m/f/d)
General information
Berlin, Germany, 10829 ENGIE Deutschland Erneuerbare GmbH Industrial Project Management Permanent Full - Time
At ENGIE Deutschland Erneuerbare GmbH, everything revolves around renewable energies. Wind farms, PV systems, storage and hydropower plants are our expertise.
We plan, develop and implement future-oriented solutions for wind, solar, water and storage activities.
We are therefore looking for colleagues like you who shape our approach to the German BESS market. Because we are already working on tomorrow's energy system today. Preferably together with you.
Your tomorrow starts today! Join us in welcoming the future and become part of our success as
Senior Project Developer Battery Storage (BESS) (m/f/d)
Location: Berlin (hybrid)
Job ID:73053
ENGIE is one of the world's largest renewable energy and storage players, with more than 57 GW installed and a target of 95 GW by 2030. A key part of that growth is a major pipeline of standalone and co-located battery storage projects across Germany, and we are building the strategy to do it - which is exactly why we need you. In this role you will have real influence: shaping how ENGIE approaches the German BESS market, owning your utility-scale projects from handover to ready to build, and working alongside dedicated Grid and Technical Planning & Design teams so you can focus on what drives project value. We offer a flexible hybrid setup, direct access to senior management, and a role at the center of Germany's storage market build-out. You will report directly to the Head of Project Development Germany.
Your Responsibilities:
- Shape ENGIE's BESS origination strategy in Germany as a senior voice on the market - from target regions and grid-access opportunities to site-selection criteria - in close partnership with our Origination team
- Own project delivery from handover by Origination through to RtB - managing budget, schedule, risk and stakeholder alignment across your portfolio.
- Steer the grid-access strategy and timeline for your projects in close coordination with our dedicated Grid team
- Own the grid-cost and grid-revenue position of each project - BKZ, grid fees, reservation strategy and the FID/commissioning Dates
- Work closely with our Technical Planning & Design team to align commercial and technical work streams
- Drive value creation across the BESS portfolio by identifying commercial, contractual and technical solutions that improve returns and investment attractiveness
- Act as the project-development reference point on German storage regulation (capacity market/StromVKG, MiSpeL, curtailment rules), working closely with our Regulatory Affairs Team
- Lead and coordinate cross-functional project teams, reporting progress in both English and German
Your Profile:
- Degree in economics, finance, engineering or comparable - or equivalent practical experience
- 5+ years developing or steering energy projects in Germany to construction readiness, with a track record in co-located and/or standalone BESS
- Strong commercial literacy on the storage business case: revenue stacking, grid fees, and shared vs. dedicated connection trade-offs
- Working knowledge of German grid-connection processes and storage permitting routes - enough to steer decisions and engage credibly with our Grid team and TSOs/DSOs, without needing to execute technical engineering yourself
- Strong analytical skills and a track record of creative commercial and contractual problem-solving
- Excellent stakeholder management, negotiation and communication skills; comfortable leading without formal authority across regional teams
- Fluent German and English (C1); willingness to travel occasionally within Germany
What We Offer You:
- EXCITING EXTRAS: Discounts, e-bikes, services, and technology from leading providers via our ENGIE platform.
- FAMILY AND CAREER: Up to 150€ toward childcare or preschool fees.
- FLEXIBLE WORK: At ENGIE, you get the flexibility you need to successfully complete your tasks.
- FREE USE OF A SERVICE VEHICLE: Need to be on the go all the time? For some jobs, it’s essential. So, having the right service or company car is a given.
- MAKE THE MOST OF YOUR POTENTIAL: Training sessions, workshops, and continuing education—do what helps you and us grow.
We Embrace Diversity
At ENGIE, we are convinced that every talent plays an important role in accelerating the energy transition. We are committed to creating an inclusive and accessible work environment where diversity is valued and each individual is supported.
Our goal is to create a culture of collaboration and innovation where every employee can thrive and reach their full potential.
We actively welcome applications that contribute to the diversity of our company. Every talent is welcome here—and, above all, valued equally! Regardless of ethnic background, gender, sexual orientation, religion, or disability.
HELLO TOMORROW!
Your tomorrow starts today! Become part of our success with excellent career prospects and high recognition. Join us in shaping the future of energy. We look forward to receiving your online application.
Your contact:
Karolin Knobbe
Talent Acquisition Partner
Phone: +49 221 46905 066
Company Name: ENGIE Deutschland Minimum Base Salary: Maximum Base Salary: Pay Basis:
Why this matters to us
Our organisation is an equal opportunity employer and is committed to fostering a diverse and inclusive workplace. We offer reasonable accommodations upon request for individuals with disabilities.
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Senior Project Developer Battery Storage (BESS) (m/f/d) in Berlin Arbeitgeber: ENGIE Group
TRACTEBEL ENGINEERING IRELAND LIMITED ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dublin oder Cork eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Lösungen und einem umfassenden Schulungsangebot fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und großzügige Urlaubsregelungen. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es den Mitarbeitern, in freundlichen Teams zusammenzuarbeiten und von erfahrenen Führungskräften zu lernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Project Developer Battery Storage (BESS) (m/f/d) in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ENGIE Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Project Developer Battery Storage (BESS) (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ENGIE Group vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ENGIE Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENGIE Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
