Design Engineer Infraworks

Jouw missie

Als Design Engineer Infraworks in onze afdeling Infrastructures draag je elke dag bij aan onze missie door een cruciale rol te spelen in het ontwerpen, modelleren en optimaliseren van complexe infrastructuurprojecten. Met behulp van geavanceerde softwaretools zoals Autodesk InfraWorks en Civil 3D creëer je innovatieve oplossingen voor wegen, rioleringssystemen en andere infrastructuren. Je rapporteert aan de Competence Centre Manager BIM /CAD. Als Design Engineer is het mogelijk om vanuit onze kantoren in Antwerpen, Gent, Hasselt of Brussel te werken. Klaar om het verschil te maken? Dan kijken we ernaar uit je te ontmoeten!

Wat wij bieden

• Tractebel is meer dan een werkplek. Dit is jouw kans om te groeien aan de zijde van topexperts in impactvolle projecten wereldwijd.
• Deze omgeving is gebouwd op teamgeest waarin je je hoogste potentieel kunt bereiken.
• Het management steunt actief de ontwikkeling van zijn mensen en er zijn talloze mogelijkheden tot groei binnen de ENGIE Groep.
• Wij bieden een competitief salarispakket, inclusief representatievergoedingen, dubbel betaalde vakantiedagen, maaltijdcheques, ecocheques, bonussen, hospitalisatieverzekering, pc-privéplan, ENGIE-aandelenopties en meer.
• Onze mobiliteitsplannen kunnen aangepast worden aan jouw behoeften: een bedrijfswagen, treinabonnement, leasefiets of combinaties hiervan.
• Flexibele hybride regelingen maken telewerken (2-3 dagen per week), werken op locatie of onderweg mogelijk.
• Via voordelige aankoopprogramma's en genereuze bijdragen aan je mobiele en internetabonnementen deelt Tractebel in de kosten van je thuiskantoor.
• Vakantie: 32 dagen. Je kunt ook 5 extra dagen kopen voor extra ontspanning.
• Om onze successen te vieren en plezier te maken komen we samen voor teamsporten, afterworks, teambuildingactiviteiten, ons jaarlijkse feest en veel meer.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden

• Ontwerpen en modelleren van infrastructuurprojecten:
• Gebruik maken van InfraWorks en Civil 3D om ontwerpconcepten voor infrastructuur te visualiseren, simuleren en optimaliseren (wegen, spoorwegen, rioleringssystemen, etc.).
• Analyseren van topografische, geospatiale en geotechnische gegevens voor het creëren van realistische en betrouwbare modellen.
• Uitvoeren van dimensionering en berekeningen voor wegontwerpen, waterbeheer en andere infrastructuurnetwerken.
• Samenwerking met projectteams:
• Nauw samenwerken met interne teams en externe stakeholders om ervoor te zorgen dat ontwerpen voldoen aan specificaties en lokale normen.
• Coördineren met de ontwerp-, engineering- en constructieteams om de technische haalbaarheid van projecten te waarborgen.
• Analyseren van projectgegevens en simulaties uitvoeren:
• Integreren van geografische gegevens en andere informatie uit terreinmetingen in BIM-modellen voor een efficiënter ontwerp- en bouwproces.
• Gebruik maken van simulaties om de impact van het ontwerp te evalueren op milieu, kosten en tijd.
• Ondersteuning bij documentatie en rapporten:
• Ondersteunen bij het opstellen van projectdocumentatie, rapporten en presentaties voor klanten en belanghebbenden.

We horen graag van mensen met

• Minimaal een bachelor in Civiele Techniek, Bouwkunde of een gerelateerd vakgebied.
• Uitgebreide ervaring met Autodesk InfraWorks en Civil 3D.
• Autodesk InfraWorks: Gedetailleerd 3D-modelleren van infrastructuurprojecten en het uitvoeren van simulaties van realistische scenario’s.
• Autodesk Civil 3D: Ontwerpen van wegen, analyse van rioleringssystemen en het beheren van topografische en geotechnische data.
• BIM (Building Information Modeling): Bekwaamheid in het werken met BIM voor het optimaliseren van ontwerpprocessen en de samenwerking tussen verschillende teams.
• Grondige kennis van infrastructuurontwerp en -modellering.
• Grondige kennis van ontwerpprincipes voor hoofdwegen, primaire wegen en andere infrastructuurelementen.
• Ervaring in het ontwerpen en modelleren van rioleringssystemen, wegen en andere civiele infrastructuur.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met het werken in teamverband.
• Probleemoplossend vermogen en oog voor detail.

Bij de sollicitatie dient een portfolio te worden toegevoegd, waarin eerder uitgevoerd werk en ontwerpvoorbeelden worden getoond.

Ons rekruteringsproces

• Pre-screeningsgesprek / diepgaand HR-interview (op locatie of via Teams) met de Talent Acquisition Partner.
• 1 of 2 inhoudelijke interviews (bij voorkeur op locatie) met uw toekomstige manager.

Onderzoek toont aan dat mannen solliciteren wanneer ze aan 60% van de vereisten voldoen, terwijl vrouwen pas solliciteren wanneer ze ervan overtuigd zijn dat ze aan 100% voldoen. Laat je daardoor niet tegenhouden – we horen graag van je!

Competenties

• Communicatievaardigheden: Het vermogen om effectief en duidelijk te communiceren in het Nederlands met projectteams, klanten en andere belanghebbenden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Samenwerken in teamverband: Ervaring met het werken in een multidisciplinair team en het succesvol bereiken van gezamenlijke ontwerpdoelen.
• Probleemoplossend vermogen: Sterk analytisch denkvermogen en het vermogen om technische problemen snel te identificeren en op te lossen.
• Oog voor detail: Zorgvuldigheid en precisie in ontwerpwerkzaamheden, waarbij geen enkel detail over het hoofd wordt gezien.
• Tijdbeheer en organisatie: Het vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te beheren en prioriteiten te stellen om deadlines te halen.

Wie we zijn

Klaar om je positieve impact vorm te geven? Sluit je dan aan bij Tractebel, onderdeel van de ENGIE Groep, en onze 5600 gepassioneerde experts wereldwijd die zich iedere dag inzetten om te bouwen aan een duurzamere wereld. Draag bij aan koolstofneutraliteit in verschillende sectoren, zoals kernenergie, hernieuwbare energie, gas en elektriciteit, elektriciteitsnetten, waterkrachtcentrales en stuwdammen, waterbeheer en -voorziening, ontzilting, complexe en hoogtechnologische gebouwen, transportinfrastructuren en havens en waterwegen. Mensen, ethiek, veiligheid en duurzaamheid zijn onze topprioriteiten.

Met Tractebel verkeer je in een unieke positie om een positieve impact te maken op de wereldwijde net zero-doelstellingen. Als drijvende kracht achter deze doelstellingen zien we jou als onze grootste troef. Onze mensen komen op de eerste plaats en diversiteit is onze kracht. Diversiteit biedt immers nieuwe perspectieven die de drijvende kracht zijn achter prestaties en innovatie. Daarom verwelkomen we alle sollicitanten en blijven we ons inzetten voor een inclusieve werkplek.

Bij ENGIE, heeft elk talent een rol te spelen in het versnellen van de energietransitie. Maak het verschil en geniet van een verrijkende professionele ervaring. Ga interessante uitdagingen aan en bouw aan een carrièrepad dat weerspiegelt wie je bent. Sluit je aan bij ons en maak deel uit van het avontuur van de eeuw!