Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Serviceorganisation strategisch weiter.
- Unternehmen: ENGIE Refrigeration – Teil einer klimaneutralen Zukunft mit über 300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Familienfreundliche Zuschüsse, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Extras wie E-Bikes.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – wir begrüßen Bewerbungen aller Talente!
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und fördere Talente in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Bei ENGIE Refrigeration sorgen wir für perfekte Temperaturen – ob in Rechenzentren, Krankenhäusern, Produktionsstätten oder Bürogebäuden. Unser Ziel: effiziente, umweltfreundliche Kälte- und Wärmelösungen für Industrie und Gewerbe. Über 300 Mitarbeitende aus mehr als 20 Nationen arbeiten gemeinsam an einer klimaneutralen Zukunft. Zudem ist die ENGIE Refrigeration Teil der ENGIE Deutschland mit 5.500 Mitarbeitenden. Bei ENGIE Refrigeration hast Du die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.
Gestalten. Führen. Vorangehen. Du möchtest nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Als Leitung unserer Service Region Nord übernimmst du die unternehmerische Verantwortung für ein engagiertes Team und treibst die Weiterentwicklung unserer Serviceorganisation mit klarem Fokus und Leidenschaft voran. Du sorgst für effiziente Abläufe – von der Einsatzplanung bis zur Kundenberatung – und bringst deine strategische Denkweise sowie deinen modernen Führungsstil gezielt ein, um unsere Unternehmensziele bei ENGIE Refrigeration erfolgreich umzusetzen.
Deine Aufgaben:
- Verantwortung übernehmen: Du trägst die Ergebnisverantwortung (P&L) für den Servicebereich Hamburg und Hannover und führst dein Team mit Weitblick und Empathie.
- Strukturen gestalten: Du entwickelst unsere Serviceorganisation strategisch weiter und bringst neue Impulse ein.
- Menschen fördern: Du erkennst Potenziale, setzt gezielte Schulungsmaßnahmen ein und schaffst Raum für Entwicklung.
- Effizienz steigern: Du optimierst Prozesse und koordinierst den Personaleinsatz mit deinem Organisationstalent.
- Service leben: Du sorgst für reibungslose Abläufe – von der Kundenberatung bis zur Angebotserstellung.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Führungserfahrung mit unternehmerischem Denken und Hands-on-Mentalität.
- Begeisterung für die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams.
- Organisationstalent, Belastbarkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Souveränes, wertschätzendes Auftreten gegenüber internen und externen Partner:innen.
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
Das bieten wir Dir:
- FAMILIE UND BERUF: Bis zu 150€ für Kita- oder Kindergartenbeiträge.
- ENGIE FIT: Zuschuss zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Die "S-Mitgliedschaft" ist für Dich sogar kostenlos.
- ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Trainings, Workshops und Weiterbildungen – mach das, was Dich und uns weiterbringt.
- ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Rabatte, E-Bikes, Dienstleistungen & Technik von namhaften Anbietern über unsere ENGIE Plattform.
- ZUKUNFT? ABGESICHERT! Zuschüsse für die betriebliche Altersvorsorge und eine automatischen Berufsunfähigkeits- sowie Lebensversicherung.
- ALLE SICHERUNGEN DRIN: Bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.
Wir leben Vielfalt. Bei ENGIE sind wir davon überzeugt, dass jedes Talent eine wichtige Rolle bei der Beschleunigung der Energiewende spielt. Wir setzen uns für eine inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung ein, in der Vielfalt geschätzt und individuell gefördert wird. Unser Ziel ist es, eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation zu schaffen, in der sich jeder Mitarbeitende entfalten und sein volles Potenzial ausschöpfen kann. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Bei uns ist jedes Talent willkommen und vor allem gleichwertig! Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Schwerbehinderung.
Leiter Service Region Nord (m/w/d) Arbeitgeber: ENGIE Group
TRACTEBEL ENGINEERING IRELAND LIMITED ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dublin oder Cork eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Lösungen und einem umfassenden Schulungsangebot fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und großzügige Urlaubsregelungen. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es den Mitarbeitern, in freundlichen Teams zusammenzuarbeiten und von erfahrenen Führungskräften zu lernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Service Region Nord (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Service Region Nord (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei ENGIE Group für die Position als Leiter Service Region Nord (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für ENGIE Group arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENGIE Group vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei ENGIE Group passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei ENGIE Group zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
