Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Energiewende durch innovative PPA-Lösungen und Vertragsmanagement.
- Unternehmen: ENGIE Deutschland, führend in nachhaltigen Energielösungen.
- Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und inklusiven Umfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Förderung.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Lösung für Klimaneutralität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen oder Recht; Erfahrung im Energiehandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Berlin, Deutschland, 10829 | Köln, Deutschland, 50858
ENGIE Deutschland steht für gebündelte Kompetenz beim Übergang zur Klimaneutralität, mit ganzheitlichen Energielösungen und Dienstleistungen von A wie Anlagenbau bis Z wie Zero Carbon. Mehr als 5.500 Mitarbeitenden an 50 Standorten packen bereits jetzt beim Thema Klimaneutralität richtig an.
Der Bereich ENGIE Supply and Energy Management (SEM) bietet umfassende Lösungen für die Energieversorgung sowie professionelles Risikomanagement – und unterstützt Kund:innen auf ihrem Weg zu #ZeroCarbon. Wir fördern aktiv die Integration und Nutzung erneuerbarer Energien – unter anderem durch die Entwicklung und das Management von Wind-, Solar- und Wasserkraftprojekten. Wir bieten maßgeschneiderte Services, um die Energieeffizienz unserer Kund:innen zu steigern. Und wir helfen Unternehmen dabei, ihren CO₂-Fußabdruck zu reduzieren – zum Beispiel durch den Handel mit grünen Zertifikaten.
Als Originator für Corporate cPPAs gestaltest du aktiv die Energiewende mit: Du entwickelst und verhandelst langfristige Stromlieferverträge mit industriellen und gewerblichen Kunden und bringst deine Expertise im Contract Management ein, um nachhaltige Partnerschaften erfolgreich umzusetzen.
Das sind Deine Aufgaben:
- Identifikation und aktive Ansprache von Corporate-Kunden, die an innovativen PPA-Lösungen in Deutschland interessiert sind
- Entwicklung maßgeschneiderter Angebote und kooperativer Verhandlungsstrategien, die echte Partnerschaften ermöglichen
- Analyse des Marktes und Beobachtung aktueller regulatorischer Entwicklungen, um Chancen frühzeitig zu erkennen
- Verantwortung für Verhandlung und Management komplexer PPA-Verträge
- Sicherstellung, dass vertragliche Verpflichtungen und Fristen zuverlässig eingehalten werden
- Aufbau und kontinuierliche Pflege langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu unseren Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um Prozesse und Vertragsstrukturen stetig weiterzuentwickeln
Dein Profil – das solltest Du mitbringen:
- Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Recht oder vergleichbar
- Erfahrung im Energiehandel, in der Origination oder im Corporate-PPA-Umfeld
- Erfahrung im Contract Management und Vertragsverhandlungen
- Starke kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten in Verhandlungen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Verständnis für komplexe Marktdynamiken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Motivation für ein abwechslungsreiches Umfeld sowie für die Teilnahme an Branchen-Events und Fachkongressen
Bei ENGIE sind wir davon überzeugt, dass jedes Talent eine wichtige Rolle bei der Beschleunigung der Energiewende spielt. Wir setzen uns für eine inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung ein, in der Vielfalt geschätzt und individuell gefördert wird. Unser Ziel ist es, eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation zu schaffen, in der sich jeder Mitarbeitende entfalten und sein volles Potenzial ausschöpfen kann. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Bei uns ist jedes Talent willkommen und vor allem gleichwertig! Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Schwerbehinderung.
Dein Kontakt: Stefanie Holscher Blackman
Geschäftseinheit: Supply & Energy Management
Geschäftsbereich: BP GERMANY
Originator Corporate cPPA (m/w/d) Arbeitgeber: ENGIE Group
TRACTEBEL ENGINEERING IRELAND LIMITED ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dublin oder Cork eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Lösungen und einem umfassenden Schulungsangebot fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und großzügige Urlaubsregelungen. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es den Mitarbeitern, in freundlichen Teams zusammenzuarbeiten und von erfahrenen Führungskräften zu lernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Originator Corporate cPPA (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach ENGIE Group und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Originator Corporate cPPA (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei ENGIE Group zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Originator Corporate cPPA (m/w/d) fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENGIE Group vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von ENGIE Group.
