Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte für Zahnarztpraxen und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Marktführer für Dental-ERP-Software in der Schweiz mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, hybrides Arbeiten und ein strukturiertes Onboarding.
- Weitere Informationen: Agiles Umfeld mit viel Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite eng mit Praxisteams zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im IT-Support und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
ZaWin Projektleiter für Dentalsoftware (80-)100%
Über uns
Die Engineering AG ist seit 1985 eigentümergeführt und Marktführer für Dental-ERP-Software in der Schweiz. Über 1'600 Zahnarzt- und Dentalhygienepraxen arbeiten täglich mit unserem Hauptprodukt ZaWin. Wir entwickeln und betreiben ZaWin vollständig selbst, mit einem Team von zehn Entwicklerinnen und Entwicklern in Nänikon. Dazu liefern wir die passende Praxis-IT. Marktführer zu sein heisst für uns, in Bewegung zu bleiben. Unser Umfeld verändert sich schnell, deshalb arbeiten wir agil und entwickeln unsere Abläufe laufend weiter. Mitdenken und dich einbringen ist bei uns ausdrücklich erwünscht.
Deine Aufgaben
- Du setzt Kundenprojekte rund um ZaWin selbständig um: Installationen, Cloud-Migrationen, Anpassungen.
- Du prüfst Aufträge vor dem Start und klärst offene Fragen mit der Praxis und intern.
- Du richtest Schnittstellen ein und testest sie, zum Beispiel Röntgensysteme, EC-Terminal, Drucker, Online-Agenda und SMS-Versand.
- Du arbeitest grösstenteils remote; Besuche in der Praxis sind die Ausnahme.
- Du schliesst Projekte sauber ab: Funktionen testen, das Praxisteam instruieren, die Abnahme einholen.
- Du bist Ansprechperson für die Praxis während des Projekts und in den ersten Wochen danach.
- Du arbeitest eng mit Projektkoordination, Technik und unserem Service Desk zusammen und dokumentierst deine Lösungen.
Das bringst du mit
- Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, organisierst deine Aufgaben selbständig und schätzt ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Du denkst mit, bringst eigene Ideen ein und begegnest neuen Abläufen und Veränderungen offen und flexibel.
- Guter Service ist für dich selbstverständlich: Du hörst zu, erklärst verständlich und bleibst auch in hektischen Momenten freundlich.
- Du hast ein gutes IT-Verständnis (Windows, Netzwerk-Grundlagen, Cloud). IT-Spezialist musst du nicht sein.
- Du bringst Erfahrung im IT-Support, in der Projektabwicklung oder in einer anderen Funktion mit viel Kundenkontakt mit.
- ZaWin-Kenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung. Wir arbeiten dich gründlich ein.
- Du sprichst sehr gut Deutsch; ein Führerausweis Kat. B ist von Vorteil.
Das bieten wir dir:
- 5 Wochen Ferien.
- Hybrides Arbeiten: Nach der Einarbeitung bis zu vier Tage pro Woche im Homeoffice.
- Kurze Wege: ZaWin wird bei uns im entwickelt, bei kniffligen Fragen bist du nah an der Entwicklung.
- Strukturiertes Onboarding in ZaWin und in unsere Abläufe.
- Abwechslungsreiche Projekte, viel Kundenkontakt und Spielraum für eigene Entscheide.
- Agile Abläufe: Im monatlichen Verbesserungs-Sprint bringst du deine Ideen ein, und gute Vorschläge setzen wir um.
- Ein familiäres Team, das dich herzlich aufnimmt und sich gegenseitig unterstützt.
- Die Stabilität eines eigentümergeführten Marktführers und die Beweglichkeit eines eingespielten Teams.
Interessiert? Möchtest du Praxen durch ihre Projekte begleiten? Dann freuen wir uns auf dein vollständiges Bewerbungsdossier. Beantworte in deinem Motivationsschreiben bitte kurz diese drei Fragen: Welches IT-Projekt oder welche Installation hast du zuletzt selbst umgesetzt, und was war dein Teil davon? Welches Gerät oder Programm hast du zuletzt jemandem in deinem Umfeld eingerichtet oder erklärt? Was nervt dich am meisten, wenn du selbst bei einem Support anrufst? Nenne uns ausserdem deinen frühestmöglichen Starttermin und deine Lohnvorstellung (Jahreslohn bei 100 %).
Hinweis: Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.
Engineering AG Gewerbestrasse 18606 Nänikon
Design Manager / Technischer Projektleiter 80-100% (M, W) Region Thurgau Arbeitgeber: Engineering AG
Unser Ingenieurbüro bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und spannende Projekte in einer attraktiven Lage. Genießen Sie die Vorteile eines flexiblen Arbeitszeitmodells und einer offenen Unternehmenskultur, die Ihre Ideen wertschätzt und Raum für persönliche Entfaltung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Design Manager / Technischer Projektleiter 80-100% (M, W) Region Thurgau erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Engineering AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Design Manager / Technischer Projektleiter 80-100% (M, W) Region Thurgau bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Engineering AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Design Manager / Technischer Projektleiter 80-100% (M, W) Region Thurgau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Engineering AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engineering AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
