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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Offerten und berate Kunden im Bereich Gebäudetechnik.
- Arbeitgeber: Ein wachsendes KMU in Bern, spezialisiert auf technische Produkte für die Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Unterstützung bei Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Aufgaben selbstständig in einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung in Gebäudetechnik, Freude an Kundenkontakt und lösungsorientiertes Arbeiten.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit Architekten und Ingenieuren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herausforderung im Innendienst. Unsere Auftraggeberin ist ein in der Region Bern ansässiges, privates KMU mit rund 40 Mitarbeitenden. Es bedient Kunden im Schweizer Markt unter anderem mit technisch anspruchsvollen Armaturen und Komponenten in der Gebäudetechnik. Das umfangreiche Sortiment ist auf die Bedürfnisse der Geschäftspartner abgestimmt. Diese schätzen sowohl die hohe Lieferfähigkeit als auch die Qualität der Produkte und nachgelagerten Serviceleistungen.
Im Rahmen eines Ausbaus des Bereichs Gebäudetechnik sucht unsere Auftraggeberin für eine neugeschaffene Stelle eine Persönlichkeit mit einschlägigen Branchenkenntnissen.
In den ersten Monaten werden Sie auf Ihre Aufgaben vorbereitet und lernen das Unternehmen, die Arbeitsprozesse und die künftig von Ihnen betreuten Produkte kennen. Nach der Einführung erstellen Sie selbständig passende Offerten auf der Basis von Submissionen und funktionalen Ausschreibungen, inklusive der erforderlichen Abklärungen. Dabei stehen Sie in engem Kontakt mit Architekten, Ingenieuren und Lieferanten. Die Kolleginnen und Kollegen aus der Abteilung Technik sind bei komplexeren technischen Fragen für Sie da. Zudem profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, gegenseitiger Unterstützung und einem von Wertschätzung geprägten Arbeitsklima.
Ihre Hauptaufgaben
- Überprüfung von Ausschreibungsunterlagen und Analyse von Anforderungen
- Erstellung von Offerten auf der Basis von Submissionen und funktionalen Ausschreibungen
- Fachberatung im Bereich der Produkte für die Gebäudetechnik
- Aktive Pflege und Ausbau von Kontakten zu Ingenieurbüros, Planern und Lieferanten
- Unterstützung des Verkaufsteams bei Ausschreibungsgesprächen und -verhandlungen
Ihr Profil
- Berufsausbildung in der Gebäudetechnik, Fachgebiet Heizung oder Sanitär
- Breit abgestützte Kenntnisse über Produkte, Normen und Richtlinien
- Freude an Kundenkontakten und administrativen Aufgaben im Verkauf
- Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikative Persönlichkeit mit gewinnendem Auftreten
Was Sie erwartet
- Umfassende Einführung in das Arbeitsgebiet
- Gestaltungsfreiraum bei der Umsetzung Ihrer Aufgaben in Ihrem Verantwortungsbereich
- Unterstützung bei der Weiterbildung zum Techniker HF
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- KMU in Privatbesitz mit Wachstumspotenzial
Sind Sie interessiert, mehr über diese Herausforderung zu erfahren? Dann rufen Sie uns für eine unverbindliche Vorabklärung an oder senden Sie uns eine E-Mail. Wir danken Ihnen für Ihr Interesse.
Gebäudetechnikplaner/-in Arbeitgeber: Engineering Management Selection E.M.S. AG
Kontaktperson:
Engineering Management Selection E.M.S. AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebäudetechnikplaner/-in
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Bekannte aus der Branche, um Informationen über die Firma und deren Arbeitsweise zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Kontakt zu Architekten und Ingenieuren wichtig ist, solltest du in der Lage sein, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Übe dies im Vorfeld mit Freunden oder Familie.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebäudetechnikplaner/-in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Gebäudetechnikplaner/-in zugeschnitten sind. Betone deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse in der Gebäudetechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Freude an Kundenkontakten und deine selbständige Arbeitsweise ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engineering Management Selection E.M.S. AG vorbereitest
✨Kenntnisse über die Branche zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über die Gebäudetechnik und spezifische Produkte, Normen und Richtlinien zu demonstrieren. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Da der Kontakt zu Architekten, Ingenieuren und Lieferanten wichtig ist, solltest du Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Freude an Kundenkontakten bereit haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Selbstständige Arbeitsweise hervorheben
Erkläre, wie du selbstständig und lösungsorientiert arbeitest. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du eigenständig Probleme gelöst oder Offerten erstellt hast, um deine Fähigkeit zur Selbstorganisation zu unterstreichen.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, insbesondere in Bezug auf die Weiterbildung zum Techniker HF. Dies zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
