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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquirieren und leiten Sie anspruchsvolle Mandate und führen Recruiting-Prozesse eigenverantwortlich durch.
- Arbeitgeber: High Level Recruiting ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf hochwertige Dienstleistungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genießen Sie unternehmerischen Freiraum und ein attraktives Lohnmodell, das Ihren Erfolg widerspiegelt.
- Warum dieser Job: Werden Sie Teil eines starken Teams und entwickeln Sie wertvolle Kundenbeziehungen in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Höhere Ausbildung in Technik oder BWL sowie Verkaufstalent und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch erforderlich.
- Andere Informationen: Nutzen Sie die Chance, aktiv Einfluss auf unsere Weiterentwicklung zu nehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Rolle
- Sie akquirieren und leiten anspruchsvolle Mandate
- Beraten Kunden als Business Partner auf Augenhöhe
- Führen Recruiting-Prozesse eigenverantwortlich durch
- Entwickeln Kundenbeziehungen und bauen Ihr Branchennetzwerk aus
- Nehmen aktiv auf unsere Weiterentwicklung Einfluss
Ihr Profil
- Höhere Ausbildung in Technik oder BWL
- Verkaufstalent für hochwertige Dienstleistungen
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
- Unternehmerisches Denken, Ausdauer und Drive
Was Sie erwartet
- Unternehmerischer Freiraum und Top-Kundschaft
- Dynamisches Team mit starkem Rückhalt
- Ihr Erfolg wird sichtbar – auch im Lohnmodell
Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme via E-Mail oder Telefon.
Key Account Manager (m/w/d) – High Level Recruiting Arbeitgeber: Engineering Management Selection E.M.S. AG
Kontaktperson:
Engineering Management Selection E.M.S. AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager (m/w/d) – High Level Recruiting
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Entscheidungsträgern in Unternehmen, die für deine Zielgruppe relevant sind, und baue Beziehungen auf, die dir bei der Akquise von Mandaten helfen können.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Technik- und BWL-Branche. Dies wird dir helfen, als kompetenter Business Partner aufzutreten und das Vertrauen deiner Kunden zu gewinnen.
✨Kommunikationsfähigkeiten trainieren
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Englisch, um sicherzustellen, dass du auf Augenhöhe mit internationalen Kunden sprechen kannst. Rollenspiele oder Networking-Events können dir helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Selbstbewusstsein zeigen
Sei proaktiv und zeige Initiative, wenn es darum geht, neue Kundenbeziehungen aufzubauen. Dein unternehmerisches Denken und Drive sollten sich in deinem Auftreten widerspiegeln, um potenzielle Kunden zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m/w/d) – High Level Recruiting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Key Account Manager zugeschnitten ist. Betone deine Verkaufserfolge und deine Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Bereich Recruiting und Kundenmanagement klar hervorheben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und deinen Einfluss auf die Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen zu zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engineering Management Selection E.M.S. AG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Rolle des Key Account Managers anspruchsvolle Mandate umfasst, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vorbereiten. Zeige, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, als Business Partner auf Augenhöhe zu agieren.
✨Demonstriere deine Kommunikationsstärke
In dieser Position ist es wichtig, sowohl in Deutsch als auch in Englisch klar und überzeugend kommunizieren zu können. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews unter Beweis zu stellen.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Bereite Beispiele vor, die dein unternehmerisches Denken und deine Fähigkeit zur Problemlösung verdeutlichen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du entwickelt hast, um Kundenbeziehungen erfolgreich auszubauen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, mit dem du arbeiten würdest. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen hochgehalten werden. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
