Chef·fe de projet pour solutions de toiture

Chef·fe de projet pour solutions de toiture

Geneva Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gérer des projets de toiture en Suisse romande avec des artisans et architectes.
  • Arbeitgeber: VELUX Commercial, leader en solutions de toiture innovantes.
  • Mitarbeitervorteile: Conditions attractives, véhicule de service et plan de prévoyance avantageux.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une entreprise engagée pour la durabilité et le bien-être de ses employés.
  • Gewünschte Qualifikationen: Formation technique en construction et expérience en gestion de projets requises.
  • Andere Informationen: Autonomie dans l'organisation quotidienne et interactions dynamiques avec divers partenaires.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gérer des projets en Suisse romande. VELUX Commercial Suisse SA compte parmi les principaux fournisseurs de coupoles et lanterneaux en verre ou en matière synthétique. Cette petite unité, composée d’une vingtaine de spécialistes, fait partie du groupe VELUX, et est reconnue par les architectes, les bureaux d’études et les artisans comme un partenaire et prestataire de solutions innovant et de référence. La diversité de sa gamme de produits ainsi que ses compétences en matière de planification et de conduite de projets dans le secteur de la construction contribuent à la croissance de leurs parts de marché.

Pour renforcer son équipe en Suisse romande, nous recherchons une personnalité qualifiée disposant d’une expertise dans le domaine des projets pour occuper le poste de Chef·fe de projet pour solutions de toiture. Vous recevez une formation approfondie au siège et auprès de vos collègues en Suisse alémanique pour assurer une intégration réussie. Vous aurez l’occasion de vous familiariser avec les produits ainsi qu’avec les outils administratifs. Pour la coordination future des projets, vous serez soutenu·e par l’équipe du bureau technique, responsable des calculs et des plans. Un lien essentiel sera également établi avec le Sales Manager en Suisse romande, qui développe et acquiert les mandats que vous prendrez en charge en tant que chef·fe de projet. Vous relevez un défi stimulant au sein d’une entreprise qui s’engage activement pour le bien-être de ses clients comme de ses collaborateurs.

Tâches

  • Contact direct avec les artisans, les architectes et les maîtres d’ouvrage dans la région où vous opérez en Suisse romande
  • Planification et préparation rigoureuse des projets après réception des commandes
  • Élaboration, vérification et gestion des documents de projet, validation des commandes de matériel
  • Demande d’offres et attribution des mandats aux sous-traitants pour l’exécution des travaux
  • Préparation des chantiers et accompagnement des entreprises exécutantes sur place
  • Garantie des processus et contrôle des chantiers conformément aux directives en vigueur
  • Collaboration étroite avec le responsable des opérations et les collègues du service commercial

Votre profil

  • Formation technique dans le domaine de la construction métallique, de la menuiserie ou de la couverture
  • Expérience en gestion de projets, enthousiasme pour votre métier
  • Compétences informatiques dans les programmes Office et maîtrise des applications internes
  • Personnalité entreprenante et autonome
  • Excellentes aptitudes de communication en français et maîtrise orale de l’allemand

Vos perspectives

  • Large autonomie dans l’organisation de vos activités quotidiennes
  • Une fonction au sein d’une entreprise engagée et qui promeut la durabilité
  • Conditions d’engagement attractives, incluant un véhicule de service utilisable à titre privé
  • Plan de prévoyance avec prise en charge des deux tiers des cotisations par l’employeur
  • Quotidien rythmé par des interactions avec les clients, les fournisseurs et les entreprises partenaires

En cas d’intérêt, n’hésitez pas à nous appeler ou à nous adresser un e-mail. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

Chef·fe de projet pour solutions de toiture Arbeitgeber: Engineering Management Selection - E.M.S. SA

VELUX Commercial Suisse SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz romande eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Chef·fe de projet für solutions de toiture bietet. Mit einer engagierten Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und Innovation setzt, profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, einschließlich eines Dienstwagens zur privaten Nutzung. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Nachhaltigkeit legt und Ihnen die Freiheit gibt, Ihre täglichen Aktivitäten eigenverantwortlich zu organisieren.
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Kontaktperson:

Engineering Management Selection - E.M.S. SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chef·fe de projet pour solutions de toiture

Tip Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.

Tip Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.

Tip Nummer 4

Bleib positiv und geduldig! Die Jobsuche kann manchmal frustrierend sein, aber wir glauben an deine Fähigkeiten. Halte Ausschau nach neuen Möglichkeiten und bleibe aktiv in deiner Suche – das richtige Angebot wird kommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef·fe de projet pour solutions de toiture

Gestion de projets
Planification de projets
Élaboration de documents de projet
Vérification des commandes de matériel
Demande d'offres
Attribution de mandats
Préparation de chantiers
Contrôle des chantiers
Collaboration interdisciplinaire
Compétences en communication
Formation technique dans le domaine de la construction
Compétences informatiques (programmes Office)
Maîtrise de l'allemand
Autonomie
Esprit d'entreprise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engineering Management Selection - E.M.S. SA vorbereitest

Informiere dich über VELUX

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von VELUX und ihren Produkten machen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über aktuelle Projekte und deren Innovationsansatz. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern, insbesondere wie du Herausforderungen gemeistert und mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Das hilft, deine Erfahrung greifbar zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Region oder den nächsten Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und nicht nur passiv wartest.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, auch auf nonverbale Signale zu achten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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Standort: Geneva
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