Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle den Vertriebsinnendienst, fördere die Teamperformance und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Vertrieb und Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Vertriebsstrategie und habe einen direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsinnendienst und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsinnendienstes sowie Förderung der Teamperformance
- Sicherstellung der Bearbeitung von Kundenanfragen, Angeboten und Aufträgen
- Steuerung vertriebsrelevanter Kennzahlen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Koordination der Zusammenarbeit mit Außendienst, Key Account Management und Geschäftsleitung
- Optimierung von Vertriebsprozessen, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten
- Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Abläufe durch digitale Lösungen
- Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie
Profil:
- Betriebswirtschaftliches Studium, Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement, Industriekaufmann oder vergleichbar
- mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise mit Führungsverantwortung
- Kenntnisse in Vertriebsprozessen, Kennzahlensteuerung, MS Office sowie ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics NAV
- ausgeprägte Kundenorientierung sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität, Führungsstärke und Offenheit für digitale Lösungen
- Reisebereitschaft
- gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: engineering people GmbH Berlin
Als Recruiter (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Teamarbeit und individuelle Entwicklung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf den Engineering- und IT-Bereich spezialisiert hat. Unsere zentrale Lage ermöglicht es Ihnen, an spannenden Karrieremessen teilzunehmen und ein wertvolles Netzwerk aufzubauen.
Kontaktdaten:
engineering people GmbH Berlin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie engineering people GmbH Berlin treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an engineering people GmbH Berlin empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von engineering people GmbH Berlin dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei engineering people GmbH Berlin bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei engineering people GmbH Berlin bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei engineering people GmbH Berlin erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei engineering people GmbH Berlin vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
