Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle SPS für automatisierte Anlagen und optimiere Softwarelösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Automatisierungstechnik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik und erste SPS-Entwicklungserfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Entwicklung von SPS in ST für automatisierte Anlagen
- Umsetzung von Schnittstellen zu Kundensystemen
- Analyse von Prozessabläufen und Ableitung der optimalen Softwarelösung
- eigenständige Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen innerhalb der Entwicklung
- Dokumentation der Software und Mitwirkung bei kontinuierlichen Verbesserungen
Profil:
- Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbares
- erste Erfahrungen in der SPS-Entwicklung bzw. -Programmierung
- gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung unter ST
- Kenntnisse in C / C++ und Robotik sind wünschenswert
- Verständnis für Automatisierungsprozesse und industrielle Kommunikationsschnittstellen
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- sehr gute Deutschkenntnisse
Softwareentwickler / SPS (m/w/d) Arbeitgeber: engineering people Mannheim
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anbieten. In unserer modernen Niederlassung profitieren Sie von einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre, die den Austausch von Ideen und die persönliche Entfaltung unterstützt.
Kontaktdaten:
engineering people Mannheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwareentwickler / SPS (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zur SPS-Programmierung und Automatisierungsprozessen. Zeige dein Wissen über ST und C/C++ und sei bereit, deine Lösungen zu erklären.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Vorstellungsgesprächen kannst du durch persönliche Anekdoten und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit überzeugen. Lass die Arbeitgeber wissen, warum du für die SPS-Entwicklung brennst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler / SPS (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Softwareentwickler bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der SPS-Entwicklung hervor. Wenn du bereits mit ST gearbeitet hast oder Kenntnisse in C/C++ hast, lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Skills klar kommunizieren.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei engineering people Mannheim vorbereitet
✨Verstehe die SPS-Programmierung
Mach dich mit den Grundlagen der SPS-Programmierung in ST vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in diesem Bereich in der Interview-Situation präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Aufgaben, bei denen du SPS-Entwicklung oder Automatisierungsprozesse umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse in C/C++ und Robotik
Falls du Kenntnisse in C/C++ oder Robotik hast, bringe diese aktiv ins Gespräch. Auch wenn sie nicht zwingend erforderlich sind, können sie einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du vielseitig interessiert bist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten vor. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt. Eine gute Passung ist für beide Seiten wichtig!
