Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und steuere spannende Projekte im After-Sales-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf militärische und zivile Anwendungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld mit vielfältigen Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Wartungs- und Betriebskonzepte und führe engagierte Teams.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder technisches Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Planung und Steuerung von ISS-, Service- und TLB-Verträgen im After-Sales-Bereich
- Erstellung, Verhandlung und Umsetzung von Serviceverträgen mit internen und externen Partnern
- Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätsziele
- Koordination sämtlicher Schnittstellen zu Fachbereichen, Kunden und Unterauftragnehmern
- Entwicklung innovativer Wartungs- und Betriebskonzepte für militärische und zivile Anwendungen
- fachliche Führung von Integrations- und Serviceteams sowie Organisation von Kundenschulungen
- Fortschrittsüberwachung, Optimierung und Pflege bestehender Service- und Vertragsleistungen
Profil:
- Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Technisches Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von ISS-, Service- oder TLB-Verträgen bzw. in der Bearbeitung komplexer Großprojekte
- fundierte Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration sowie in Ausbildungs- und Betriebskonzepten
- sicherer Umgang mit SAP und ERP-Systemen
- interkulturelle Kompetenz, sicheres Auftreten sowie sehr gute Teamführungs- und Kommunikationsfähigkeit
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Projektmanager Integrated Support Services (m/w/d) Arbeitgeber: Engineering People
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Benefits bereitstellen. In dieser Position als Projektmanager für Integrated Support Services haben Sie die Chance, an spannenden Projekten im After-Sales-Bereich mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Kontext weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager Integrated Support Services (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns auch auf Messen und Events zeigen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. So können wir gezielt zeigen, wie unsere Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige Initiative und Interesse, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst und Fragen stellst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Integrated Support Services (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektmanager Integrated Support Services interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich ISS- und Serviceverträge. Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engineering People vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Projektmanagers für Integrated Support Services vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Planung und Steuerung von Verträgen im After-Sales-Bereich dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du erfolgreich Serviceverträge erstellt oder verhandelt hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle zu demonstrieren.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da der Job interkulturelle Kommunikation erfordert, bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in internationalen Projekten zu sprechen. Zeige, wie du mit verschiedenen Kulturen umgegangen bist und welche Kommunikationsstrategien du angewendet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
