Principal GenAI Specialist Solutions Architect, Training & Inference

Principal GenAI Specialist Solutions Architect, Training & Inference

München Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
ENGINEERINGUK

Do you want to help define the future of Go to Market (GTM) at AWS using generative AI (GenAI)? AWS Sales, Marketing, and Global Services (SMGS) ist verantwortlich für die Umsatzsteigerung, Akzeptanz und das Wachstum von kleinen und mittleren Unternehmen bis hin zu Unternehmenskunden, einschließlich des öffentlichen Sektors.

Innerhalb von SMGS sind Sie Teil des weltweit tätigen GenAI-Trainings- und Inferenzteams, das dafür verantwortlich ist, gezielte Strategien zu definieren, zu entwickeln und bereitzustellen, um die Kundenakzeptanz unserer Dienstleistungen und Lösungen in verschiedenen Branchen zu beschleunigen. Sie arbeiten direkt mit den wichtigsten Kunden im Bereich GenAI-Modelltraining und -inferenz zusammen und helfen ihnen, groß angelegte Workloads (z. B. Grundmodelle) auf AWS zu übernehmen und zu skalieren, Modellleistungsbewertungen durchzuführen, Demos und Proof-of-Concepts zu entwickeln sowie GTM-Pläne zu erstellen.

Wichtige Aufgaben:

  • Entwicklung der besten cloudbasierten Lösungen zur Steigerung des GenAI-Geschäfts.
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Engineering-Teams zur Ermöglichung neuer Funktionen für unsere Kunden.
  • Unterstützung der AWS-Technikgemeinschaft, Lösungsarchitekten und Vertriebsmitarbeiter mit spezifischen kundenorientierten Wertversprechen und Demos über End-to-End-GenAI auf der AWS-Cloud.
  • Technische und geschäftliche Kenntnisse, um auf höchster Ebene mit Startups, Unternehmen und AWS-Partnern zu interagieren.
  • Fähigkeit, die Potenziale und Herausforderungen von GenAI-Modellen und -Anwendungen klar zu kommunizieren.
  • Entwicklung des GTM-Plans für den Aufbau und die Skalierung von GenAI auf AWS.
  • Direkte Interaktion mit Kunden zur Erfassung ihrer Geschäftsprobleme und Unterstützung bei der Definition und Implementierung skalierbarer GenAI-Lösungen.
  • Zusammenarbeit mit Account-Teams, Forschungsteams und Produktteams zur Umsetzung von Modellen und neuen Lösungen.
  • Leidenschaft für die Unterstützung von Unternehmen/Partnern bei den besten Praktiken für den Betrieb auf AWS.
  • Interaktion und Partnerschaft mit anderen Teams innerhalb von AWS.
  • Streben nach kontinuierlichem Lernen, Optimierung und dem Aufbau neuer Technologien und Techniken.

Über das Team:

Das Team der Foundation Models (ehemals Training & Inference) ist hochspezialisiert auf rechnergestützte Workloads, Leistungsbewertungen und Optimierung. Wir arbeiten mit Anbietern von Grundmodellen und Kunden für großangelegte Schulungen zusammen und tauchen tief in den ML-Stack ein, einschließlich Hardware (GPUs, Custom Silicon), Betriebssystem (Kernel, Kommunikationsbibliotheken), Frameworks und Modelle.

Diverse Erfahrungen: Amazon schätzt vielfältige Erfahrungen. Auch wenn Sie nicht alle bevorzugten Qualifikationen und Fähigkeiten erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben.

Warum AWS: Amazon Web Services (AWS) ist die umfassendste und am weitesten verbreitete Cloud-Plattform der Welt. Wir haben das Cloud-Computing geprägt und nie aufgehört zu innovieren.

Work-Life-Balance: Wir schätzen die Harmonie zwischen Arbeit und Leben.

Inklusive Teamkultur: Bei AWS ist es in unserer Natur, zu lernen und neugierig zu sein.

Mentoring und Karrierewachstum: Wir streben danach, der beste Arbeitgeber der Erde zu werden.

Grundlegende Qualifikationen:

  • Erfahrung in spezifischen Technologiebereichen (z. B. Softwareentwicklung, Cloud-Computing, Systemtechnik).
  • Erfahrung in Design, Implementierung oder Beratung in Anwendungen und Infrastrukturen.

Bevorzugte Qualifikationen:

  • Kenntnisse über SAP-Systeme und deren Architektur.
  • Erfahrung in der Infrastrukturarchitektur und Netzwerktechnologie.

Amazon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Principal GenAI Specialist Solutions Architect, Training & Inference Arbeitgeber: ENGINEERINGUK

Springer Nature ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion fördert das Unternehmen eine Kultur, in der unterschiedliche Perspektiven geschätzt werden und jeder die Chance hat, seine Fähigkeiten einzubringen. Die Position des Senior Workday Core HCM Specialist ermöglicht es Ihnen, an innovativen Lösungen zu arbeiten und mit internationalen Stakeholdern zusammenzuarbeiten, während Sie gleichzeitig von einem unterstützenden Team profitieren.

ENGINEERINGUK

Kontaktdaten:

ENGINEERINGUK Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Principal GenAI Specialist Solutions Architect, Training & Inference erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei ENGINEERINGUK bewerben

Viele Unternehmen, wie ENGINEERINGUK, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ENGINEERINGUK und die ausgeschriebene Position Principal GenAI Specialist Solutions Architect, Training & Inference zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENGINEERINGUK vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ENGINEERINGUK an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.