Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen zur Kundenakquise und Wachstumsoptimierung.
- Unternehmen: Innovatives Fintech-Unternehmen mit dynamischem Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles, kollaboratives Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdienstleistungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Strategie oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen einen hochmotivierten Business Team Manager, der unser Strategy and Operations Team verstärkt. Haben Sie praktische Erfahrung in der Förderung von Wachstum durch Akquisefunnels, Kunden-Onboarding-Prozesse und Initiativen zur Optimierung der Konversion? Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, komplexe Geschäftsprobleme durch Daten zu lösen, SQL zu nutzen, um Erkenntnisse zu gewinnen, robuste Geschäftsfälle zu erstellen und die P&L-Leistung sowie wichtige Geschäfts-KPIs zu überwachen?
In dieser Rolle werden Sie:
- Die Leistung und strategische Roadmap des Acquire-Segments besitzen und ein tiefes Verständnis für Geschäftsdriver, Kundenverhalten und betriebliche Prozesse entwickeln.
- Die Akquisitionsleistung, Konversionsfunnel und zentrale Geschäfts-KPIs überwachen und analysieren, um Wachstums-, Effizienz- und Verbesserungsmöglichkeiten für das Kundenerlebnis zu identifizieren.
- Robuste Geschäftsfälle erstellen, Kosten, Nutzen, Risiken und die erwartete geschäftliche Auswirkung von Investitions- und Wachstumsinitiativen bewerten.
- Hochwirksame Initiativen von der anfänglichen strategischen Planung bis zur Umsetzung und fortlaufenden Verbesserung leiten.
- Als wichtiger cross-funktionaler Verbindungspunkt zwischen anderen Abteilungen bei N26 fungieren, einschließlich Produkt & Technik, Datenanalyse, Wachstum, Compliance, Recht, Finanzen, Betrieb und mehr.
- Analysen, Empfehlungen und Fortschrittsberichte an C-Level- und Führungskräfte präsentieren.
- Zur strategischen Planung beitragen und Ziele auf Segment- und Teamebene definieren.
- Kernkompetenzen im Geschäft stärken, indem Prozesse, Governance, Stakeholder-Ausrichtung und Ausführungsrahmen in der gesamten Organisation verbessert werden.
Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:
- Hintergrund: Sie haben über 5 Jahre Erfahrung, vorzugsweise in Beratungs-, Technologie-, Start-up-, Banken- oder Unternehmensstrategierollen (ohne Praktika).
- Sie haben Erfahrung in Themen wie Wachstum, Funnel-Optimierung, Abonnementmodelle, Kundenengagement und produktgetriebenem Wachstum.
- Sie haben Erfahrung in der Leitung cross-funktionaler Projekte von Anfang bis Ende und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zur Erzielung strategischer Ergebnisse.
- Sie haben Erfahrung in der Erstellung von Geschäftsfällen und in der Abgabe datengestützter Empfehlungen.
- Sie haben Erfahrung im tiefen Eintauchen in Kennzahlen und KPIs, im Erkennen von Trends sowie im Erstellen von Tabellenkalkulationen und Modellen zur Diagnose und Steuerung der Unternehmensleistung.
- Sie haben nachweisliche Erfahrungen im Management externer Partner und die Fähigkeit, mit internen und externen Stakeholdern zu arbeiten.
- Sie haben mindestens einen Bachelor-Abschluss, vorzugsweise in Wirtschaft, Betriebswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen, Mathematik oder einem verwandten Bereich von einer renommierten Universität. Ein MBA/Master-Abschluss ist ein großer Vorteil.
Fähigkeiten:
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern in den Abteilungen zur Entwicklung von Ideen, Identifizierung von Möglichkeiten und Lösung von Konflikten.
- Fähigkeit, wichtige Geschäftsdriver zu verstehen und proaktiv Lösungen zu empfehlen, die effektiv durch Daten unterstützt werden können.
- Eine Wachstumsmentalität und agile Herangehensweise an Problemlösungen sind entscheidend.
- Sie verfügen über außergewöhnliche analytische Fähigkeiten und Excel-Kenntnisse.
- Sie haben Kenntnisse in SQL und sind in der Lage, relevante Daten unabhängig zu beschaffen und Erkenntnisse zu gewinnen.
- Sie haben starke Visualisierungs- und Erzählfähigkeiten mit PowerPoint/Google Slides.
- Leidenschaft für die Bankenbranche, Fintech und Interesse daran, Ihr Wissen darüber, wie N26 funktioniert, zu vertiefen.
Strategy & Operations Manager - Acquire Arbeitgeber: EngineersOfAI
N26 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an bedeutenden Wachstumsinitiativen im Finanzdienstleistungssektor zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung fördert N26 eine Kultur der Zusammenarbeit und des Austauschs zwischen verschiedenen Abteilungen, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem schnelllebigen Umfeld zu erweitern. Darüber hinaus profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategy & Operations Manager - Acquire erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategy & Operations Manager - Acquire mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei EngineersOfAI arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Strategy & Operations Manager - Acquire besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EngineersOfAI vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei EngineersOfAI zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für EngineersOfAI leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
