Senior Payroll Specialist (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit
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Senior Payroll Specialist (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit

Senior Payroll Specialist (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung fĂĽr die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege von Personalstammdaten.
  • Arbeitgeber: Engler Transfer sorgt fĂĽr Mobilität von Menschen mit Behinderung – wertschätzend und respektvoll.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 28 Tage Urlaub fĂĽr eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines empathischen Teams, das sich fĂĽr soziale Verantwortung einsetzt und persönliche Entwicklung fördert.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich.
  • Andere Informationen: Hundefreundlicher Arbeitsplatz mit entspannenden Pausenmöglichkeiten in der Natur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihr Dienstleistungsunternehmen für die Beförderung von Menschen mit einer Behinderung. Unsere Philosophie Bei Engler Transfer verbinden wir Menschen – Tag für Tag. Unser Ziel ist es, Mobilität für Menschen mit einer Behinderung sicher und zuverlässig zu gestalten. Dabei stehen Wertschätzung, Respekt und die individuellen Bedürfnisse unserer Fahrgäste stets im Mittelpunkt.

Standort: Bonn-Bad Godesberg

Sie haben ein Auge für Zahlen, arbeiten eigenverantwortlich und sorgfältig, behalten den Überblick und legen Wert auf den direkten Austausch mit Kolleg:innen und Mitarbeitenden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen erfahrenen Payroll Specialist (m/w/d), der unser Team mit Fachwissen und Freude an der Arbeit verstärkt. Unser 10-köpfiges Personalteam betreut ca. 4.300 Mitarbeiter – eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie eine zentrale Rolle übernehmen.

Sie bringen idealerweise mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung mit und verfĂĽgen ĂĽber fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Wenn Sie zudem Freude an der Optimierung von Prozessen haben und gerne im Team arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Auch Wiedereinsteiger (m/w/d) nach einer beruflichen Pause sind bei uns herzlich willkommen!

  • Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen fĂĽr einen festen Mitarbeiterkreis
  • Pflege der Arbeitszeitkonten
  • Erfassung und Pflege von Personalstammdaten sowie Bewegungsdaten
  • Bearbeitung des Bescheinigungswesens
  • Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
  • Fachliche UnterstĂĽtzung unseres Personalteams
  • UnterstĂĽtzung der Abteilungsleitung bei Entwicklungsprozessen

Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, Assistent/in Lohn- und Gehalt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung. Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht. Sicherer Umgang mit DATEV (LODAS) und MS Office-Anwendungen sowie Affinität für digitale Prozesse. Erfahrung in Digitalisierungsprozessen und der Optimierung von Arbeitsabläufen oder Interesse, sich in diesem Bereich einzubringen. Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, berufliche Weiterentwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance:

  • Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Mentor
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch fachliche Weiterbildungen und interne Schulungen
  • Wertschätzung & Lob fĂĽr Ihren Einsatz
  • Attraktive VergĂĽtung als Anerkennung Ihrer Leistung
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis fĂĽr langfristige Sicherheit
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Remote-Office (bis zu 2 Tage/Woche nach der Probezeit)
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei
  • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
  • Betriebsveranstaltungen fĂĽr ein gutes Miteinander und Teambuilding
  • Familiäre Atmosphäre und kurze Kommunikationswege, die schnelle Entscheidungen und ein angenehmes Arbeitsumfeld fördern
  • Hundefreundlicher Arbeitsplatz – Ihr Hund ist herzlich willkommen!
  • Direkt vor der TĂĽr lädt ein angrenzender Wald zu entspannenden Auslauf-Runden ein
  • Sonnige Terrasse mit Blick auf das Siebengebirge – ideal fĂĽr Ihre Pausen
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am BĂĽro
  • Frisches Obst, Kaffee, Teesortiment sowie eine voll ausgestattete KĂĽche

Senior Payroll Specialist (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit Arbeitgeber: Engler Transfer GmbH

Engler Transfer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bietet das Unternehmen nicht nur Sicherheit, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die familiäre Atmosphäre und kurzen Kommunikationswege fördern ein angenehmes Miteinander, während zahlreiche Weiterbildungsangebote und Teambuilding-Events die persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen.
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Kontaktperson:

Engler Transfer GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Payroll Specialist (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über die Unternehmenskultur von Engler Transfer. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Philosophie und Werte verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lohnbuchhaltung und den relevanten Gesetzen vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen für Herausforderungen in diesem Bereich anbieten kannst.

✨Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Erfahrungen mit digitalen Prozessen und Optimierungen zu teilen. Engler Transfer sucht jemanden, der proaktiv zur Verbesserung der Abläufe beiträgt. Deine Ideen könnten entscheidend sein!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂĽr die Stelle: Senior Payroll Specialist (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten in Vollzeit

Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
Sicherer Umgang mit DATEV (LODAS)
MS Office-Anwendungen
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Prozessoptimierung
Digitale Affinität
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Hohe Sozialkompetenz
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Philosophie von Engler Transfer. Betone in deinem Anschreiben, wie deine Werte und Erfahrungen mit ihrer Mission übereinstimmen, Mobilität für Menschen mit Behinderung zu fördern.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung klar darstellst. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Lohn- und Gehaltsabrechnungen erstellt hast.

Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht: Betone deine fundierten Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Erwähne gegebenenfalls Weiterbildungen oder spezielle Projekte, an denen du gearbeitet hast, um deine Expertise zu untermauern.

Motivation und Teamarbeit: Zeige deine Freude an der Optimierung von Prozessen und der Arbeit im Team. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Arbeitsabläufen beigetragen hast und wie du das Team unterstützen möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Engler Transfer GmbH vorbereitest

✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung und deinem Wissen über Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

✨Zeige deine Teamfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf den direkten Austausch mit Kolleg:innen legt, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, empathisch auf die Bedürfnisse anderer einzugehen.

✨Hebe deine Prozessoptimierungsfähigkeiten hervor

Das Unternehmen sucht jemanden, der Freude an der Optimierung von Prozessen hat. Bereite dich darauf vor, ĂĽber deine Erfahrungen in der Digitalisierung und Prozessverbesserung zu sprechen und wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast.

✨Informiere dich über das Unternehmen

Verstehe die Philosophie und die Werte des Unternehmens, insbesondere den Fokus auf Wertschätzung und Respekt gegenüber Menschen mit Behinderungen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

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