Gérant(e) de notre station-service à Lausanne (Plaines-du-Loup)

Gérant(e) de notre station-service à Lausanne (Plaines-du-Loup)

Lausanne Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gérer une station-service et fidéliser la clientèle par un excellent service.
  • Unternehmen: Enilive Suisse, acteur innovant dans le secteur énergétique depuis 1959.
  • Vorteile: Activité variée, formation continue et soutien d'une équipe dynamique.
  • Weitere Informationen: Poste idéal pour les leaders motivés et sociables.
  • Warum dieser Job: Rejoignez-nous pour un défi passionnant et impactez directement votre communauté.
  • Qualifikationen: Minimum sept ans d'expérience en gestion de commerce de détail.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Enilive Suisse, anciennement Eni Suisse, est présente en Suisse depuis 1959 et évolue constamment pour se préparer aux futurs défis énergétiques. Notre nouvelle identité, accompagnée d’un nouveau visuel, représente un changement et illustre la volonté du groupe Eni de s’inscrire dans un processus de décarbonation et dans une stratégie globale de transformation de la mobilité. Nous fondons notre travail sur la passion et l'innovation.

Nous recherchons le (la) Gérant(e) de notre station-service à Lausanne (Plaines-du-Loup). D’un naturel sociable, vous démarchez régulièrement votre zone d’influence en multipliant les bons contacts nécessaires au développement de votre station-service. Vous fidélisez votre clientèle par la qualité de votre accueil et de vos services. Vos qualités de meneur vous permettent de motiver et d’emmener votre équipe vers le succès et l’atteinte des objectifs définis. Votre rigueur et votre disponibilité font de vous un exemple. Vous respectez les directives données par Enilive Suisse S.A. pour l’ensemble des critères de qualité en suivant un cahier des charges précis. Vous assurez la gestion administrative de votre station.

Vous bénéficiez d'au minimum sept années d’expérience réussie en tant que gérant d’un commerce de détail au sein d’un réseau ou dans la restauration. Vous disposez du capital nécessaire au fond de roulement de votre shop ainsi qu’aux garanties afférentes et détenez idéalement un diplôme de cafetier restaurateur.

Nous vous offrons une activité variée et passionnante au contact direct de votre clientèle, un encadrement professionnel de premier ordre, le soutien d’une équipe dynamique et compétente, une formation régulière et continue. Si vous vous reconnaissez dans ces lignes et si ce défi vous intéresse, alors vous êtes la personne que nous recherchons.

Vous trouverez le formulaire de candidature sous. Nous vous prions d’envoyer votre dossier de candidature complet (formulaire de candidature, cv avec photo, lettre de motivation, copies de diplômes et certificats de travail) et garantissons la plus grande discrétion.

Gérant(e) de notre station-service à Lausanne (Plaines-du-Loup) Arbeitgeber: Enilive Suisse S.A.

Enilive Suisse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lausanne (Plaines-du-Loup) eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Qualität fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von regelmäßigen Schulungen und einem professionellen Umfeld, das sie bei der Erreichung ihrer Ziele unterstützt.

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Kontaktdaten:

Enilive Suisse S.A. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gérant(e) de notre station-service à Lausanne (Plaines-du-Loup) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über Enilive Suisse und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du im Gespräch über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie du dein Team motiviert und zum Erfolg geführt hast. Das ist für die Position als Gérant(e) entscheidend.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gérant(e) de notre station-service à Lausanne (Plaines-du-Loup) mit Bravour zu bestehen

Compétences en gestion
Sens de la communication
Capacité à motiver une équipe
Rigueur
Disponibilité
Gestion administrative
Expérience en commerce de détail

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit in die Bewerbung einfließen lassen.

Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns in deinem Anschreiben, warum du für die Position als Gérant(e) brennst. Was begeistert dich an der Arbeit in einer Tankstelle? Deine Leidenschaft wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.

Bewirb dich direkt bei uns!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Dort findest du auch alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass du alles richtig machst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enilive Suisse S.A. vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über Enilive Suisse und deren Werte. Zeige, dass du die Leidenschaft und Innovationskraft des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele in der Dekarbonisierung und Mobilität zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Gérant(e) unter Beweis stellen. Zeige, wie du dein Team motiviert hast oder wie du Kundenbindung erfolgreich umgesetzt hast. Konkrete Beispiele machen einen bleibenden Eindruck.

Stelle Fragen zur Position

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen der Station sind besonders relevant.

Präsentiere dich professionell

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache. Sei freundlich und selbstbewusst, denn du wirst nicht nur als Gérant(e) bewertet, sondern auch als das Gesicht der Station. Ein guter erster Eindruck ist entscheidend!