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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Verkauf, Einkauf und Buchhaltung in einem abwechslungsreichen Ausbildungsberuf.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung im Holzhandel.
- Mitarbeitervorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Rabatte bei Partnern.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten und arbeite selbstständig in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Realschulabschluss und Kontaktfreude sind wichtig für diese Ausbildung.
- Andere Informationen: Hohe Übernahmechancen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Holzhandel klingt für Dich langweilig? Von wegen! Die Firmengruppe Enno Roggemann importiert und handelt Hölzer von mehr als 1000 nationalen und internationalen Partnern. Die spannenden, modernen Materialien vertreiben wir im Großhandel an das Handwerk, den Handel und die Industrie. Seit 1948 handelt unser zukunftsorientiert agierendes Familienunternehmen führend in der Branche.
Ausbildungsablauf: Deine Zukunft liegt im Verkauf! In deiner Ausbildung zum Kaufmann/-frau hast du die Möglichkeit, deine besondere Kommunikationsfähigkeit und dein Verkaufstalent unter Beweis zu stellen. Ob Einkauf, Verkauf, Kalkulation oder Buchhaltung - kaum ein Ausbildungsberuf bietet dir so viel Abwechslung wie dieser. Als Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten sorgst du für reibungslose Prozesse und vertrauensvolle Partnerschaften. Verschiedenste Aufgaben und Projekte werden dich auf deinem Weg als Roggemann Youngster begleiten und dir zeigen, wie du schnellstmöglich eigenverantwortlich Arbeiten und organisatorisch glänzen kannst.
Ausbildungsbeginn: 01.09.2026
Wir bieten Dir:
- Familiäres Umfeld & respektvollen Umgang
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Modernes Warenwirtschaftssystem
- Selbstständiges Arbeiten im echten Betriebsablauf
- Optimale Vorbereitung auf zukünftige Tätigkeiten
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Anmeldung bei "corporate benefits" - Vorteile und Rabatte bei vielen Partnern der Bereiche Mode, Freizeit, Technik etc.
- Gute Übernahmechancen
- Betriebliche Altersvorsorge & viele weitere Vorteile
Unsere Anforderung an Dich:
- Guter Realschulabschluss oder ein- bzw. zweijährige höhere Handelsschule
- Kontaktfreude
- Selbstständiges Arbeiten
- Mündliche und schriftliche Sprachgewandtheit
- Verantwortungsbewusstsein
- Mathematisches Verständnis
- Besuch der Berufsschule (2x wöchentlich)
DEIN POTENZIAL. DEINE ZUKUNFT. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei der Firma Enno Roggemann!
Für Rückfragen erreichst Du mich auch gerne telefonisch unter: - 60 Ich freu mich von Dir zu hören! Christian Strutz-Ausbildungsleitung
Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Enno Roggemann GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Enno Roggemann GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit den Leuten zu sprechen, die über deine Bewerbung entscheiden können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verkaufstalent am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Wenn du beim Gespräch zeigst, dass du wirklich Interesse an Holzhandel und den damit verbundenen Aufgaben hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Möglichkeiten, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam deine Karriere starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir schätzen Individualität und freuen uns auf deine persönliche Note!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Zeig dein Interesse!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Informiere dich über unsere Firma und bringe spezifische Punkte ein, die dich an unserem Unternehmen und der Ausbildung interessieren. Das zeigt uns, dass du dich wirklich mit uns auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enno Roggemann GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firmengruppe Enno Roggemann verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, ihre Produkte und ihre Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten vor
Da der Job viel mit Kundenkontakt zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele parat hast, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast. Überlege dir Situationen, in denen du deine Kontaktfreude und dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
✨Zeige dein mathematisches Verständnis
In der Ausbildung wirst du mit Kalkulationen und Buchhaltung arbeiten. Bereite dich darauf vor, einfache mathematische Aufgaben zu lösen oder erkläre, wie du in der Schule mit Zahlen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Stelle Fragen zur Ausbildung
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den verschiedenen Projekten, die dich erwarten, oder wie die Weiterbildungsmöglichkeiten aussehen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Ausbildung.