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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Verträge und übernehme die Betriebsführung von Windparks.
- Arbeitgeber: ENOVA-Gruppe, führend in der erneuerbaren Energiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit Kollegen und Management.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der erneuerbaren Energien mit einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, gute MS-Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die ENOVA-Gruppe gestaltet als Entwickler, Investor, Serviceanbieter und Betreiber die Stromerzeugung Deutschlands. Mit Entschlossenheit und einer hohen technischen sowie kaufmännischen Expertise entwickelt das Familienunternehmen Windparks und investiert in Bestandsanlagen sowie Projektrechte. Im Service verlängert das Unternehmen durch die Aufbereitung, die Reparatur und den Austausch von (Groß-)Komponenten sowie umfassende Serviceleistungen gezielt die technische Lebensdauer und Wirtschaftlichkeit von Enercon-Anlagen. ENOVA zählt mit 1 GW im Bestand zu den größten Onshore-Windenergie-Betreibern Deutschlands und versorgt aktuell rund eine Million Haushalte mit grünem Strom. Bis Ende 2030 will das Unternehmen einen Bestand von 3 GW aufbauen und die Assets under Management auf 5 Milliarden Euro erhöhen.
Aufgaben
- Du verwaltest die Verträge mit Geschäftspartnern und Investoren
- Du übernimmst die kaufmännische Betriebsführung von Windparks
- Du erstellst Berichte und Dokumentationen
- Du wickelst das Vertrags- und Versicherungsmanagement ab
Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich und konntest idealerweise bereits Erfahrungen in ähnlichen Positionen sammeln
- Deine Arbeitsweise ist gewissenhaft, organisiert und strukturiert
- Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
- Du bist teamorientiert und motiviert, zu den Erfolgen des Teams beizutragen
- Du verfügst über sehr gute MS-Office Kenntnisse
Wir bieten
- Engagiertes, agiles und familiäres Team mit einem "Open-Mindset", die Transformation der erneuerbaren Energien energisch und schnell umzusetzen
- Arbeiten in einem zukunfts- und chancenreichen Marktumfeld
- Bei uns gestaltest du aktiv mit, übernimmst vom ersten Tag verantwortungsvolle Themen, profitierst von flachen Hierarchien und einem engen Austausch mit deinen Kollegen und dem Management
- Mit deiner unbefristeten Festanstellung kannst du mit uns deine Zukunft planen
- Unsere internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten geben dir den passenden Input für deine persönliche Karriere
- Gute Qualität ist uns wichtig, von uns erhältst du moderne Büroausstattung, ein Smartphone und ein Büro mit freien Getränken sowie After-Work Veranstaltungen
Mitarbeiter in der kaufmännischen Betriebsführung/kaufmännischer Betriebsführer (m/w/d) Erneuerbare Energien Arbeitgeber: ENOVA Holding GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ENOVA Holding GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der kaufmännischen Betriebsführung/kaufmännischer Betriebsführer (m/w/d) Erneuerbare Energien
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Erneuerbaren-Energien-Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, dass du ihre Vision teilst und aktiv zur Transformation der erneuerbaren Energien beitragen möchtest, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der kaufmännischen Betriebsführung/kaufmännischer Betriebsführer (m/w/d) Erneuerbare Energien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. Zeige uns, warum du die perfekte Wahl für die kaufmännische Betriebsführung in der Erneuerbaren Energien bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENOVA Holding GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich erneuerbare Energien. Zeige, dass du die Mission der ENOVA-Gruppe verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine kaufmännischen Fähigkeiten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du sowohl deine Gedanken strukturiert präsentierst als auch aktiv zuhörst, um auf Fragen und Anmerkungen einzugehen.
✨Zeige dein Engagement
Mache deutlich, dass du motiviert bist, zum Erfolg des Teams beizutragen. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit in Teams eingebracht hast und welche Ideen du hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.