Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Windenergieprojekte und treffe zentrale Investitionsentscheidungen.
- Arbeitgeber: ENOVA-Gruppe, führend in der Windenergie mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit klaren Zielen für die Zukunft.
- Warum dieser Job: Gestalte die grüne Energiezukunft und führe innovative Projekte zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Projektentwicklung oder Investment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABEN BEI UNS
- Du verantwortest und steuerst unsere Projektpipeline im Bereich Windenergie (Repowering & Greenfield) - mit klarem Fokus auf Wert und Umsetzung.
- Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung der Projektmanager.
- Du triffst zentrale Investitions- und Projektentscheidungen auf Basis von Business Cases und Risikoanalysen.
- Du steuerst das Portfolio entlang von Rendite, Budget und Timing – und greifst ein, wenn es darauf ankommt.
- Du priorisierst Projekte und allokierst Ressourcen mit Blick auf Portfolio-Optimierung und Unternehmensziele.
- Du verhandelst mit Projektpartnern und Dienstleistern und triffst Entscheidungen.
- Du entwickelst die Projektentwicklungsstrategie weiter.
- Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Investment & Portfolio Management sowie Construction zusammen.
DEINE QUALIFIKATIONEN
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Finance, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in Projektentwicklung, Transactions, Consulting, Investment oder Asset Management mit und kannst Projekte und Portfolios klar aus einer Investorenperspektive bewerten und steuern.
- Du bist stark in Business Cases, wirtschaftlicher Strukturierung und der Ableitung fundierter Entscheidungen.
- Du triffst klare Entscheidungen – auch unter Unsicherheit und Zeitdruck.
- Du verhandelst sicher auf Augenhöhe mit Partnern, Dienstleistern und Stakeholdern, setzt Prioritäten klar und steuerst Ressourcen entlang von Impact und Wertbeitrag.
- Du hast Führungserfahrung, übernimmst Ownership und richtest Teams konsequent auf Ergebnisse aus.
WIR ÜBER UNS
Die ENOVA-Gruppe gestaltet als Entwickler, Investor, Serviceanbieter und Betreiber die Stromerzeugung Deutschlands. Mit Entschlossenheit und einer hohen technischen sowie kaufmännischen Expertise entwickelt das Familienunternehmen Windparks und investiert in Bestandsanlagen sowie Projektrechte. Im Service verlängert das Unternehmen durch die Aufbereitung, die Reparatur und den Austausch von (Groß-)Komponenten sowie umfassende Serviceleistungen gezielt die technische Lebensdauer und Wirtschaftlichkeit von Enercon-Anlagen. ENOVA zählt mit 1 GW im Bestand zu den größten Onshore-Windenergie-Betreibern Deutschlands und versorgt aktuell rund eine Million Haushalte mit grünem Strom. Bis Ende 2030 will das Unternehmen einen Bestand von 3 GW aufbauen und die Assets under Management auf 5 Milliarden Euro erhöhen.
Leiter Projektentwicklung/Head of Project Development (m/w/d) Arbeitgeber: ENOVA Power
Kontaktperson:
ENOVA Power HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Projektentwicklung/Head of Project Development (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Bereich Projektentwicklung. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse an ihrer Arbeit im Bereich Windenergie und frage nach möglichen offenen Positionen. Manchmal sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Projektentwicklung und deine Entscheidungsfindung unter Druck zu erläutern. Zeige, dass du die richtige Person bist, um ihre Projektpipeline zu steuern.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Windenergie zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Projektentwicklung/Head of Project Development (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Leiter Projektentwicklung brennst und was dich antreibt.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich gesteuert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENOVA Power vorbereitest
✨Verstehe die Projektpipeline
Mach dich mit der spezifischen Projektpipeline im Bereich Windenergie vertraut. Überlege dir, wie du die Wertschöpfung und Umsetzung optimieren kannst, und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf Entscheidungsfindung vor
Da du zentrale Investitions- und Projektentscheidungen treffen wirst, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir, wie du Business Cases und Risikoanalysen bewerten würdest und sei bereit, deine Ansätze zu erläutern.
✨Führungskompetenzen zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrung zu sprechen. Zeige, wie du Teams motivierst und auf Ergebnisse ausrichtest. Konkrete Beispiele von früheren Projekten können hier sehr hilfreich sein.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandlungen mit Partnern und Dienstleistern ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen parat haben. Überlege dir, welche Strategien du angewendet hast, um klare Prioritäten zu setzen und Ressourcen effektiv zu steuern.