Ingénieur plateforme DevOps

Nous recherchons pour un client dans le domaine bancaire, basé à Genève, un(e) Ingénieur plateforme DevOps (F/H).

Vos missions

En tant qu’Ingénieur Plateforme DevOps, vous jouerez un rôle clé dans la gestion, l’optimisation et l’évolution des infrastructures technologiques de notre client.

Vous serez en charge de l’administration et de l’amélioration des plateformes Kubernetes/OpenShift tout en assurant leur fiabilité, disponibilité et performance.

Vous contribuerez également à l’intégration d’outils et processus modernes au sein des équipes.

Vos compétences

Administration et optimisation des plateformes :

• Déployer, configurer et maintenir des environnements Kubernetes et OpenShift .
• Assurer le bon fonctionnement et la stabilité des clusters en production.
• Surveiller les performances des infrastructures et proposer des améliorations continues.

Support et maintenance :

• Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux plateformes et outils d’orchestration.
• Garantir un support technique de niveau expert pour les équipes projets et utilisateurs internes.

Automatisation et amélioration des processus :

• Mettre en œuvre des solutions d’automatisation pour améliorer l’efficacité des déploiements et des opérations.
• Participer à la mise en place de CI/CD pipelines robustes et adaptés aux besoins des équipes.

Collaboration interdisciplinaire :

• Travailler étroitement avec les équipes infrastructure, sécurité et développement pour garantir la cohérence des solutions.
• Promouvoir les meilleures pratiques DevOps au sein des équipes.

Gestion et intégration des outils annexes :

• Enrichir les plateformes avec des outils comme Kafka pour la gestion des flux de données (un atout).

Avantages

• Localisation : Genève
• Date de démarrage : dès que possible

Le processus de recrutement :

Enova propose un processus de recrutement qui est en général en 4 temps :

• Un premier entretien téléphonique pour faire connaissance : en apprendre plus sur votre parcours et vos compétences. C’est aussi un moment de partage où nous vous présenterons Enova et ses activités.
• Si vous êtes shortlisté, vous pouvez aller en second entretien avec en général le manager du compte client ou bien un autre collaborateur de Enova, soit à distance par TEAMS soit dans nos locaux en face à face.
• Une fois les premières informations et étapes passées, nous organisons une rencontre et/ou un entretien technique avec les équipes techniques du client.
• Si nous nous projetons ensemble sur une collaboration, nous vous présenterons durant un 3ème entretien, idéalement en physique, le contrat de travail que nous vous proposons.

Durant ce processus, nous communiquerons aussi bien par téléphone que par email et nous pourrions vous inviter également à rencontrer nos équipes dans nos locaux ou bien les équipes de notre client bien entendu.

Pour les postes techniques, nous attirons votre attention sur l’importance d’un test technique en ligne pour évaluer votre niveau notamment sur les langages de programmation par exemple.

Vous vous demandez encore pourquoi vous devriez postuler ?

• Vous travaillerez aux côtés d’experts en utilisant les technologies les plus modernes.
• Un management de proximité pour établir un lien d’équipe fort avec Enova !
• Vos activités quotidiennes seront intéressantes, stimulantes et variées.
• Aucun jour ne ressemblera à un autre !

Nous sommes impatients de faire votre connaissance et de découvrir vos ambitions !

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