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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme und Wartung von Medizinprodukten sowie aktiver Vertrieb von Serviceverträgen.
- Arbeitgeber: Innovatives Medizintechnikunternehmen mit Fokus auf bessere Patientenergebnisse.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Offene Firmenkultur und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium mit Vertriebserfahrung und technische Affinität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Enovis Corporation (NYSE: ENOV) ist ein innovationsgetriebenes Wachstumsunternehmen der Medizintechnik, das sich der Entwicklung klinisch differenzierter Lösungen verschrieben hat, die messbar bessere Patientenergebnisse erzielen und Arbeitsabläufe verändern. Angetrieben von einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, globalen Talenten und Innovation, unterstützt das Unternehmen mit seiner umfangreichen Palette an Produkten, Dienstleistungen und integrierten Technologien einen aktiven Lebensstil in der Orthopädie und darüber hinaus.
Was Sie tun werden
Zum baldmöglichen Eintritt suchen wir vorzugsweise in Bayern (Ingolstadt, Regensburg, Augsburg, Nürnberg, München, alternativ in Rhein-Ruhr (Köln, Düsseldorf, Dortmund) eine/n Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d) in Vollzeit.
Dein Aufgabengebiet:
- Inbetriebnahme, Wartung, Reparatur und Prüfung von Medizinprodukten der Klasse IIa direkt beim Kunden
- Aktiver Vertrieb von Ersatzbeschaffungen und Serviceverträgen
- Durchführung von Anwender- und technischen Schulungen beim Kunden
- Enge Zusammenarbeit im Team sowie mit dem Vertrieb und Service
- Aktive Mitgestaltung von Vertriebs- und Servicekampagnen
- Repräsentation unseres Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium mit Vertriebserfahrung
- 2 Jahre Berufserfahrung in einer technischen Funktion und im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte
- Ausgeprägte technische Affinität sowie starke Vertriebs- und Beratungskompetenz
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise im Umgang mit hochwertigen Produkten
- Gute Kenntnisse in Microsoft 365 sowie idealerweise in Oracle oder SAP
- Englischkenntnisse auf mindestens B1-Niveau
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
Wir bieten:
- Attraktive leistungsorientierte Vergütung
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Eine offene und wertschätzende Firmenkultur
- 30 Tage Urlaub
- Modernes Arbeitsequipment
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Betriebliche Gesundheitsangebote (Hansefit und JobRad)
- Partner vom SC Freiburg, EHC Freiburg, SG Köndringen-Teningen (Ticketkontingente für Mitarbeiter)
Gleichbehandlungserklärung
Bei Enovis verpflichten wir uns, allen Menschen gleiche Beschäftigungschancen zu bieten. Beschäftigungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Leistung, Qualifikationen und den Anforderungen des Unternehmens. Wir verfolgen eine Politik der Gleichbehandlung aller Mitarbeiter und Bewerber, ohne Diskriminierung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Veteranenstatus, Behinderung oder anderen Merkmalen, die nicht mit den Qualifikationen oder der Arbeitsleistung einer Person in Zusammenhang stehen.
Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Enovis
Kontaktperson:
Enovis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Technischer Vertrieb interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Enovis in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten und Dienstleistungen, die sie anbieten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events und Messen, um dich mit anderen Fachleuten aus der Medizintechnik zu vernetzen. Das ist eine großartige Möglichkeit, um mehr über die Branche zu erfahren und potenzielle Kontakte bei Enovis zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Schulungen vor! Da du Anwender- und technische Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, dass du dich mit den Produkten von Enovis vertraut machst. Schau dir Videos oder Webinare an, um dein Wissen zu erweitern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Enovis auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Technischer Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer offenen Firmenkultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enovis vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der Produkte von Enovis gut verstehst. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Medizintechnik und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Vertriebskompetenzen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Vertriebserfahrung und Erfolge verdeutlichen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um Verkaufsziele zu erreichen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Teamarbeit hervorheben
Da enge Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen nennen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im technischen Vertrieb oder nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.