(Senior) Product Manager:in (w/m/d) - Commercial & Revenue
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(Senior) Product Manager:in (w/m/d) - Commercial & Revenue

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die P&L fĂĽr unsere PV-Produkte und entwickle innovative Pricing-Strategien.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von Enpal, Deutschlands erstem grĂĽnen Unicorn fĂĽr erneuerbare Energien.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, modernes BĂĽro, Teamevents und ein motiviertes, diverses Team.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und bieten einen sicheren Arbeitsplatz ohne Diskriminierung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die solare Energiewende und bringe sauberen Strom in tausende Haushalte.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in BWL, Data Science oder ähnlichem und mindestens 2 Jahre Erfahrung im Pricing.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus und ein E‑Auto in jeder Garage. Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI‑gestützte Plattform Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert. Bist Du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen.

Stellenbeschreibung

  • Verantwortung fĂĽr die Warenkorbhöhe: Ăśbernahme der vollständigen P&L-Verantwortung fĂĽr die PV-Warenkorbhöhe ĂĽber alle Vertriebskanäle. Entwicklung und Umsetzung von Initiativen zur Steigerung der durchschnittlichen Warenkorbhöhe (z. B. durchschnittliche Module pro Kunde). Erstellung von Sales‑Reportings und Ableitung gezielter MaĂźnahmen fĂĽr bestimmte Kanäle, Teams, Standorte oder Verkäufer. Enge Zusammenarbeit mit Produkt- und Projektteams bei ProduktneueinfĂĽhrungen, Pricing und Portfolioentwicklung. Verantwortung fĂĽr das Warenkorb‑Forecasting fĂĽr die monatliche Unternehmens‑P&L. Abstimmung mit Finance, Sales, Accounting sowie Materialplanung/Supply Chain Management.
  • Pricing‑Strategie & Umsetzung: End‑to‑end‑Verantwortung fĂĽr die PV‑Pricing‑Strategie – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung. Sicherstellung eines wertorientierten, wettbewerbsfähigen und skalierbaren Pricing‑Ansatzes ĂĽber alle relevanten Kanäle und Segmente hinweg. Weiterentwicklung bestehender Analysen sowie DurchfĂĽhrung tiefgehender Analysen zur Identifikation zentraler Verbesserungsfelder. Ăśbersetzung analytischer Erkenntnisse in klare, geschäftsrelevante MaĂźnahmen, die Performance und Profitabilität steigern.
  • Pilotprojekte & Rollouts: Konzeption, Umsetzung und Steuerung von Pricing‑Piloten; testen, lernen und erfolgreiche Ansätze skalieren. ĂśberfĂĽhrung der Pilot‑Learnings in Rollouts und weitere MaĂźnahmen zur Verbesserung der Deckungsbeiträge. Weiterentwicklung der technologischen Pricing‑Struktur, um ein flexibleres, dynamischeres und automatisiertes Pricing zu ermöglichen. Enge Zusammenarbeit mit Product-, Data- und Tech‑Teams, um Systeme zu optimieren und fortgeschrittene Pricing‑Logiken zu unterstĂĽtzen.
  • Markt- & Wettbewerbsbeobachtung: Kontinuierliche Analyse von Marktentwicklungen, KundenbedĂĽrfnissen und Wettbewerbsaktivitäten. Identifikation relevanter Markttrends sowie Ableitung innovativer Produkt- und Geschäftsideen.

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Ingenieurwesen, Data Science oder einem vergleichbaren Bereich. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Pricing, Commercial Management, Revenue Growth, Business Analytics oder ähnlichen Bereichen. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Daten in konkrete Handlungsempfehlungen zu übersetzen. Starke kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen. Hands‑on‑Mentalität, hohe Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke. Deutsch und Englisch auf C1/C2 Niveau. Erfahrung im PV‑/Energiesektor ist von Vorteil, aber kein Muss.

Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir freuen uns darauf, dein Potenzial zu entdecken - unabhängig davon, ob deine Erfahrung jede einzelne Voraussetzung erfüllt.

Zusätzliche Informationen

  • Arbeite in Deutschlands erstem grĂĽnen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
  • Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten.
  • Lieber dem Haustier daheim oder den Kolleg:innen im BĂĽro Gesellschaft leistet? Auch nach der Pandemie bieten wir dir ein hybrides Arbeitsmodell.
  • Wir erfĂĽllen jedes Startup‑Klischee - In unserem modernen Office in Berlin‑Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga‑Ecke bis Dachterrasse und gefĂĽllten GetränkekĂĽhlschränken alles was das Herz begehrt.
  • Dein Kick‑start bei Enpal - Lerne an deinem Onboarding‑Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg:innen und unseren GrĂĽnder Mario kennen.
  • Bleib auf dem Laufenden - Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All‑Hands‑Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn, du weiĂźt immer genau Bescheid.
  • Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents.
  • Ohne Fehler kein Fortschritt - Wir leben eine starke Feedback‑Kultur und wachsen mit deinem Input.

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.

(Senior) Product Manager:in (w/m/d) - Commercial & Revenue Arbeitgeber: Enpal B.V.

Enpal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur innovative Lösungen für die Energiewende bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Berlin-Friedrichshain schafft. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, einem vielfältigen Team aus über 65 Nationalitäten und einer starken Feedback-Kultur fördert Enpal die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken und Teil eines dynamischen Startups zu sein, das Teamgeist und individuelle Entfaltung großschreibt.
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Kontaktperson:

Enpal B.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Product Manager:in (w/m/d) - Commercial & Revenue

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights und Tipps – oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Energiewende und das Unternehmen hast!

✨Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

✨Tipp Nummer 4

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut. Bei Enpal legen wir Wert auf Teamgeist und Feedback. Zeig in deinem Gespräch, dass du bereit bist, dich einzubringen und gemeinsam an Lösungen zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Product Manager:in (w/m/d) - Commercial & Revenue

P&L-Verantwortung
Pricing-Strategie
Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
Kommunikative Fähigkeiten
Projektmanagement
Marktanalyse
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Hands-on-Mentalität
Eigenverantwortung
Umsetzungsstärke
Kenntnisse im PV-/Energiesektor
Englischkenntnisse auf C1/C2 Niveau
Entwicklung von Geschäftsideen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als (Senior) Product Manager:in bei Enpal brennst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Pricing-Strategien entwickelt oder Projekte umgesetzt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enpal B.V. vorbereitest

✨Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends im PV- und Energiesektor vertraut. Informiere dich über neue Technologien, Wettbewerber und Marktveränderungen. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Daten in strategische Entscheidungen übersetzt hast, um die Warenkorbhöhe oder Pricing-Strategien zu optimieren. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als (Senior) Product Manager:in zu untermauern.

✨Teamarbeit betonen

Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen gefordert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke verdeutlichen. Erkläre, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

✨Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung. So kannst du auch besser einschätzen, ob die Stelle zu dir passt.

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