Customer Lifecycle & Growth Werkstudent:in(w/m/d)

Customer Lifecycle & Growth Werkstudent:in(w/m/d)

Berlin Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung im CRM-Team und gestalte die Kundenkommunikation aktiv mit.
  • Unternehmen: Werde Teil von Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte die Energiewende.
  • Vorteile: 29 + 2 Urlaubstage, hybrides Arbeiten und ein modernes Büro in Berlin.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team aus über 65 Nationalitäten mit legendärem Teamspirit.
  • Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Lösungen für saubere Energie und verbessere das Leben tausender Haushalte.
  • Qualifikationen: Studium in einem wirtschaftsnahen oder technischen Bereich und gute Excel-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus und ein E-Auto in jeder Garage. Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert.

Bist Du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung beim operativen CRM für den Bereich Wärmepumpen
  • Erstellung und Analyse von Multichannel Kampagnen: E-Mail, SMS, RCS (mit unserem State of the Art CRM Tool Braze)
  • Arbeit eng mit den Teams aus CRM, Content, Data und Tech zusammen, um neue Kampagnen und Automationen aufzusetzen und an unser Corporate Design anzupassen
  • Vor- und Nachbereitung von Auswertungen, um Targeting, Personalisierung und Messaging kontinuierlich zu verbessern
  • Stelle sicher, dass alle Maßnahmen den Datenschutz- und Kommunikationsrichtlinien (z. B. DSGVO) entsprechen

Dein Profil

  • Studium in einem wirtschaftsnahen, technischen oder techaffinen Bereich.
  • Erste Erfahrung in Operations, Projektmanagement, Prozess-/Performance-Themen oder Consulting (z.B. Operations/PM, Start-up/Scale-up).
  • Sehr gute Excel/Sheets Skills und Spaß an KPI-basierter Arbeit sowie pragmatischer Prozessverbesserung.
  • Hands-on, strukturiert und umsetzungsstark: du hältst Themen zuverlässig auf Kurs und bringst sie ins Ziel.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem!

Darauf kannst Du Dich freuen

  • Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
  • Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten.
  • Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir setzen auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt.
  • Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du alles, was das Herz begehrt.
  • Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt.
  • Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents.
  • Dein Extra-Boost - 29 + 2 Urlaubstage, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits.

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.

Customer Lifecycle & Growth Werkstudent:in(w/m/d) Arbeitgeber: Enpal

Enpal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der solaren Energiewende mitzuwirken und in einem dynamischen, internationalen Team zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitskonzept, flexiblen Arbeitsbedingungen und einem modernen Büro in Berlin-Friedrichshain fördert Enpal nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie 29 + 2 Urlaubstage, ein Buddy-Programm und regelmäßige Team-Events, die den legendären Teamspirit weiter stärken.

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Kontaktdaten:

Enpal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Lifecycle & Growth Werkstudent:in(w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle bei Enpal interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie du deine Fähigkeiten einbringen kannst und zeig dein Interesse an der Energiewende.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Enpal auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Solarenergie und CRM-Tools. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Mission von Enpal interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Motivation und Begeisterung direkt zu zeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Lifecycle & Growth Werkstudent:in(w/m/d) mit Bravour zu bestehen

CRM-Tools
Multichannel Kampagnen
E-Mail Marketing
Datenanalyse
KPI-basierte Arbeit
Prozessverbesserung
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser zu erkennen.

Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell den Eindruck trüben, dass du nicht gründlich arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enpal vorbereitet

Verstehe die Mission von Enpal

Mach dich mit der Vision und den Werten von Enpal vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte verstehst, sondern auch, wie sie zur Energiewende beitragen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Rolle.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in CRM, Projektmanagement oder Prozessverbesserung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige deine Excel- und KPI-Kenntnisse

Da die Rolle starke Excel- und KPI-Fähigkeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Reporting zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du durch Datenanalysen einen positiven Einfluss auf ein Projekt hattest.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im CRM-Team oder zu den nächsten Projekten sind immer gut!