Data Platform Architect (f/m/x)

Unser Ziel ist es, ein Solarsystem auf jedem Dach, eine Speicherlösung in jedem Haus und ein Elektroauto in jeder Garage zu haben. Enpal macht dies mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie möglich – von Solarsystemen und Batteriespeichern bis hin zu Wallboxen, Smart Metern und Wärmepumpen. Im Mittelpunkt steht unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent verbindet und die Beschaffung und Einspeisung von Strom auf dem Energiemarkt effizient optimiert.

Über die Rolle

Der Staff Data Platform Architect ist eine senior technische Führungsrolle, die verantwortlich ist für die Definition und Governance von Best Practices in unserer Datenplattform und im Analyse-Ökosystem. In dieser Rolle berichten Sie an den Engineering Manager, Data Platform, und agieren als individueller Beitragender, der durch Einfluss und laterale Zusammenarbeit führt, anstatt durch direkte Autorität.

Sie werden als funktionsübergreifende technische Autorität fungieren, eng mit dem Data Platform-Team und den BI-Teams zusammenarbeiten, um die Standards, Leitplanken und architektonische Richtung festzulegen, die es allen Datenteams ermöglichen, qualitativ hochwertig und skalierbar zu arbeiten. Ihr Einfluss wird nicht daran gemessen, was Sie täglich ausführen, sondern wie effektiv Sie den Standard über Teams hinweg durch klare Standards, solide Architektur und vertrauensvolle Beratung erhöhen.

Was Sie tun werden:

• Datenvertragsstandards
  • Definieren und Durchsetzen von Best Practices für die technische Definition und Implementierung von Datenverträgen, einschließlich Leitdokumentation und CI/CD-Durchsetzung.
  • Festlegen von Best Practices für die Überprüfung und Aktualisierung von Datenverträgen mit Dateninhabern, um Produzenten und Verbraucher in Einklang zu halten.
• Tooling & Entwicklererfahrung
  • Führen Sie die Auswahl und Weiterentwicklung von Tools für Datenentwickler (z.B. dbt, IDEs, KI-unterstützte Tools) und bewerten Sie kontinuierlich Optionen und definieren Sie Nutzungsempfehlungen, um die Produktivität und Modernität der Teams zu gewährleisten.
• Datenmodellierungsstandards
  • Festlegen und Pflegen der Referenzdatenmodellarchitektur, die definiert, wo und wie Daten über Schichten strukturiert werden sollten (z.B. ODS/Bronze, Marts).
  • Festlegen von Best Practices für Modellqualität, Code-Wiederverwendbarkeit und Zertifizierung von Datenprodukten, einschließlich SQL-Stilrichtlinien und Daten-Testrichtlinien.
• Beratung & Consulting
  • Fungieren Sie als Beratungsautorität für das Design und die Wartung der Datenverarbeitungsinfrastruktur (Snowflake, dbt, Airflow, dlt, Azure) und BI-Infrastruktur (Power BI, Tableau).
  • Unterstützen Sie BI-Teams bei der Modellierung von Datenprodukten innerhalb von dbt und Snowflake.

Einflussbereich

Diese Rolle besitzt nicht die tägliche Ausführung, sondern legt die technische Richtung, Standards und Leitplanken für alle Datenteams fest. Die Arbeit manifestiert sich hauptsächlich als:

• Leit- und Governance-Dokumentation
• Technische Durchsetzungsmechanismen (CI/CD, Testframeworks)
• Cross-Team-Beratung und architektonische Überprüfung

Was Sie mitbringen:

• Erfahrung & Hintergrund
  • 7–10 Jahre Erfahrung in der Datenengineering, Analytics Engineering oder Datenplattform-Rollen, mit nachweislicher Erfahrung als starker Generalist im modernen Datenstack.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Festlegung technischer Standards oder Architekturen, die von anderen Ingenieuren übernommen und weiterentwickelt wurden.
  • Erfahrung in einer Multi-Team- oder domänenorientierten Datenumgebung (Daten-Mesh, föderierte Eigentümerschaft oder ähnliches) ist ein großer Vorteil.
• Technische Tiefe
  • Tiefe, praktische Expertise mit dbt und einem Cloud-Datenlager (Snowflake stark bevorzugt), einschließlich großer oder modularer Projektstrukturen.
  • Solide Kenntnisse der Datenmodellierungsansätze über rohe, Staging- und Servierschichten sowie der Trade-offs zwischen ihnen.
  • Praktisches Wissen über Orchestrierung (Airflow), Ingestion (dlt), Cloud-Plattform (Azure) und BI-Tools (Power BI, Tableau).
  • Vertrautheit mit Datenverträgen, Schema-Governance und CI/CD-Durchsetzung für Datenpipelines.
  • Bewusstsein für KI-unterstützte Entwickler-Tools und eine pragmatische, evidenzbasierte Sichtweise darauf, wo sie Mehrwert schaffen.
• Governance & Standards
  • Nachgewiesene Fähigkeit, gute Praktiken in dauerhafte, annehmbare Standards zu übersetzen: Stilrichtlinien, Testframeworks, Zertifizierungskriterien, Überprüfungsprozesse.
  • Komfort bei der Definition von Leitplanken, die über Teams hinweg skalieren, ohne zu Engpässen zu führen.
• Laterale Führung & Kommunikation
  • Starke schriftliche Kommunikation; in der Lage, Dokumentationen zu erstellen, die Ingenieure tatsächlich lesen und befolgen.
  • Fähigkeit, Konsens zu bilden und die Akzeptanz durch Einfluss, nicht Autorität, über Teams mit konkurrierenden Prioritäten voranzutreiben.
  • Fähigkeit zur beratenden Haltung: beraten, überprüfen und leiten, ohne die Kontrolle zu übernehmen.

Sind Sie interessiert, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns darauf, Ihr Potenzial zu entdecken – unabhängig davon, ob Ihre Erfahrung jede einzelne Anforderung erfüllt.

Was wir bieten:

• Arbeiten Sie beim ersten grünen Einhorn Deutschlands - Spielen Sie eine aktive Rolle bei der Gestaltung des Solarenergiemarktes.
• Die Sonne scheint überall auf der Welt - Bei Enpal arbeiten Sie mit einem hochmotivierten, vielfältigen Team von über 65 Nationalitäten.
• Das ideale Setup für Ihren Fokus - Wir sind überzeugt, dass hervorragende Ergebnisse erzielt werden, wenn die Bedingungen stimmen. Deshalb setzen wir auf ein hybrides Arbeitskonzept, das Ihnen die Freiheit gibt, immer so zu arbeiten, wie es am besten zu Ihren Aufgaben passt.
• Benötigen Sie neue Inspiration auf internationaler Ebene? Mit Workflex bieten wir Ihnen die Möglichkeit, je nach Verantwortung bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu ziehen.
• Erwachsenes Geschäft & Startup-Geist - In unserem modernen Büro in Berlin-Friedrichshain finden Sie alles, was Ihr Herz begehrt, von höhenverstellbaren Schreibtischen und Tischtennis bis hin zu gefüllten Getränkekühlschränken und Barista-Kaffee.
• Ihr Kickstart bei Enpal - Onboarding-Tag mit Willkommenspaket, Buddy-Programm und einem Team, das Sie wirklich unterstützt.
• Bleiben Sie auf dem Laufenden & helfen Sie, die Zukunft zu gestalten - Transparente All-Hands-Meetings, kurze Entscheidungsprozesse und eine offene Feedbackkultur - ohne Fehler gibt es keinen Fortschritt.
• Die Energiewende kann nur gemeinsam erreicht werden - Bei Enpal erwarten Sie legendärer Teamgeist und unvergessliche Teamevents.
• Ihr zusätzlicher Boost - 29 Urlaubstage + einen zusätzlichen freien Tag an Heiligabend und Silvester, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Unternehmensvorteile. Alles, was Sie benötigen, um eine gute Work-Life-Balance zu erreichen.

Bei Enpal sind wir stolz auf die Vielfalt unseres Teams. Es werden keine Entscheidungen auf der Grundlage von Hautfarbe, Religion oder Glaubensrichtung, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen, weder während der Rekrutierung noch während der Beschäftigung. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und setzt sich gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ein.