Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze innovative Projekte um und optimiere Prozesse für die Energiewende.
- Unternehmen: Werde Teil von Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte die Zukunft der Energie.
- Vorteile: 29 + 2 Urlaubstage, hybrides Arbeiten und internationale Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Feedback-Kultur und legendäre Team-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur solaren Energiewende bei und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in einem wirtschaftsnahen oder technischen Bereich und erste Erfahrungen in Operations.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus und ein E-Auto in jeder Garage. Enpal macht das möglich mit einer integrierten Gesamtlösung für dezentrale Energie – von Solaranlage und Batteriespeicher über Wallbox, Smart Meter bis zur Wärmepumpe. Herzstück ist unsere KI-gestützte Plattform Enpal.One+, die tausende Systeme intelligent vernetzt und Strombezug sowie -einspeisung effizient am Energiemarkt optimiert.
Bist du bereit für Lösungen, die mehr als nur ein Versprechen sind und täglich echte Lebensqualität in tausende Haushalte bringen? Was du bei Enpal gestaltest, liefert morgen sauberen Strom und verändert nachhaltig, wie wir Energie nutzen.
Deine Aufgaben
- Du treibst die operative Umsetzung von Skalierungs- und Performance-Initiativen aktiv voran.
- Du analysierst Prozesse, identifizierst konkrete Verbesserungspotenziale und setzt Optimierungen gemeinsam mit den Teams um.
- Du übernimmst end-to-end Verantwortung für definierte Workstreams und Arbeitspakete in Projekten.
- Du koordinierst cross-funktional mit Operations, Product und weiteren Stakeholdern und stellst konsequenten Fortschritt sicher.
- Du erstellst KPI-Reportings und nutzt Daten, um Entscheidungen und Prioritäten besser zu steuern.
Dein Profil
- Du studierst in einem wirtschaftsnahen, technischen oder techaffinen Bereich.
- Du hast erste Erfahrung in Operations, Projektmanagement, Prozess- oder Performance-Themen oder im Consulting (z. B. in Operations/PM oder im Start-up bzw. Scale-up Umfeld).
- Du verfügst über sehr gute Excel-/Google-Sheets-Skills und hast Spaß an KPI-basierter Arbeit sowie an pragmatischer Prozessverbesserung.
- Du arbeitest hands-on, strukturiert und umsetzungsstark und hältst Themen zuverlässig auf Kurs bis zum Ergebnis.
- Du sprichst verhandlungssicher Deutsch in Wort und Schrift.
- Du bist interessiert, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem!
Deine Benefits
- Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn - Gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
- Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal arbeitest du mit einem hochmotivierten, diversen Team aus über 65 Nationalitäten.
- Das ideale Setup für deinen Fokus - Wir setzen auf ein hybrides Arbeitskonzept, das dir die Freiheit gibt, immer genau so zu arbeiten, wie es am besten zu deinen Aufgaben passt.
- Du brauchst neue Impulse auf internationalem Niveau? Mit Workflex bieten wir, abhängig von deiner Verantwortung, die Möglichkeit, deine Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen.
- Grown-up Business & Startup Spirit - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du alles, was das Herz begehrt.
- Dein Kick-start bei Enpal - Onboarding-Tag mit Welcome Bag, Buddy-Programm und einem Team, das dich wirklich abholt.
- Bleib auf dem Laufenden & gestalte mit - Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und eine offene Feedback-Kultur.
- Energiewende geht nur gemeinsam - Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents.
- Dein Extra-Boost - 29 + 2 Urlaubstage, vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub und Corporate Benefits.
Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.
Project Management & Operational Excellence Internship (w/m/d) Arbeitgeber: Enpal
Enpal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der solaren Energiewende mitzuwirken und in einem dynamischen, internationalen Team zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitskonzept, flexiblen Arbeitsbedingungen und einem modernen Büro in Berlin-Friedrichshain fördert Enpal nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie 29 + 2 Urlaubstage, ein Buddy-Programm und regelmäßige Team-Events, die den legendären Teamspirit weiter stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Management & Operational Excellence Internship (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum bei Enpal interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Enpal arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Enpal, ihre Projekte und die Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, aktiv zur Energiewende beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Management & Operational Excellence Internship (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Praktikum bei Enpal brennst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
KPI-Fokus nicht vergessen!:Da wir viel Wert auf Daten und KPIs legen, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen. Zeig uns, wie du mit Zahlen arbeitest und welche Erfolge du damit erzielt hast. Das kommt gut an!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dein Potenzial zu entdecken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enpal vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Enpal
Mach dich mit der Vision und den Werten von Enpal vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung der Unternehmensziele beiträgt. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du deine Fähigkeiten in Projektmanagement oder Prozessoptimierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kenne deine KPIs
Da die Arbeit bei Enpal stark KPI-basiert ist, solltest du dich mit den wichtigsten Leistungskennzahlen in der Branche vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Kennzahlen in deinen bisherigen Projekten genutzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Sei offen für Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Projektmanagement oder zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind immer gut!
