Senior Front-end engineer (m/f/d)

Unser Ziel ist ein Solarkraftwerk auf jedem Dach, eine Speicherlösung in jedem Haus und ein E-Auto in jeder Garage. Wie erreichen wir das? Enpal macht Solarenergie einfach: Wir vermieten Solarkraftwerke, Stromspeicher und Wallboxen zu einem All-Inclusive-Preis, ergänzt durch einen kostengünstigen Ökostromtarif, und intelligent in eine integrierte Gesamtlösung vernetzt.

Wir stehen erst am Anfang unserer Reise, um Europas größtes Energieunternehmen zu werden. Deshalb suchen wir talentierte Menschen, die uns auf dieser Reise begleiten, ihre Spuren hinterlassen und gemeinsam mit uns Erfolge feiern. Bei Enpal finden Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld sowie Raum für persönliche und berufliche Entwicklung und die Möglichkeit, Ihre Stärken effektiv einzusetzen.

Als erstes grüne Einhorn in Deutschland und das am schnellsten wachsende Energieunternehmen in Europa (FT1000 Ranking 2022 von Financial Times & Statista) setzen wir unsere Mission der grünen Energie für alle fort. Seien Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändern Sie die Welt mit uns!

Bei Enpal würden Sie:

• Software entwickeln. Wir legen großen Wert darauf, in jeder Iteration einen inkrementellen Wert zu liefern und feiern, wenn wir die Erfahrung der Menschen mit unserer Lösung verbessern und einen Einfluss auf unsere Klimaziele ausüben.
• Die Entwicklerzufriedenheit verbessern. Niemand möchte bis Mitternacht aufbleiben, um neue Lösungen bereitzustellen oder täglich dieselben Regressionstests manuell durchzuführen. Wir streben danach, die Stabilität zu verbessern und so viel wie möglich zu automatisieren, einschließlich Aufbau, Tests und Bereitstellungen.
• Wachsen und lernen. Haben Sie an der Entwicklung eines plattformorientierten Produkts mit Micro-Frontends gearbeitet? Wir würden gerne erfahren, was funktioniert hat und was nicht. Sind Sie daran interessiert, mehr über testgetriebene Entwicklung in React und das Management von UI-Bibliotheken mit Storybook zu lernen? Wir sind hier, um Ihr Wachstum zu unterstützen.
• An Architektur und Vision arbeiten. Wir verbinden alte und neue Technologien; cloud-native Mikrodienste, IoT-Anwendungen, ein Salesforce-Rückgrat, eine ereignisgesteuerte Architektur. Das bedeutet, dass wir neue Anforderungen kritisch analysieren, um zu sehen, welche beweglichen Teile sich ändern müssen, und Möglichkeiten erkunden, um organisationale Herausforderungen mit eleganten architektonischen Lösungen zu lösen.
• Für Empathie und Verständnis steuern. Nur wenn wir verstehen, was der Markt braucht, können wir Lösungen schaffen, die echte zugrunde liegende Herausforderungen angehen. Stellen Sie kritische Fragen und hören Sie auf den Betrieb, Handwerker, Vertrieb - es gibt so viele Interessengruppen und Benutzer, von denen wir Input erhalten können, und das Ausbalancieren ihrer Bedürfnisse führt zu den besten Lösungen.

Qualifikationen:

• Sie haben über 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
• Sie sind erfahren in TypeScript, JavaScript, React, HTML, CSS und .
• Ihre Erfahrung mit NextJS, Azure, DevOps, Terraform, SalesForce, C# oder NodeJS ist ein Plus.
• Sie kommunizieren klar in Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich. Prägnante und präzise Formulierungen Ihrer Ideen und Meinungen. Kenntnisse der deutschen Sprache sind von Vorteil.
• Sie sind inspiriert von der Energiewende und möchten einen Unterschied machen.
• Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, in dem Empowerment und Initiative geschätzt werden. Wir suchen Menschen, die ihre persönlichen Fähigkeiten und ihr Wissen erweitern, Verantwortung übernehmen und für das eintreten, was sie für richtig halten.
• Agile und Lean-Werte sind Ihnen wichtig. Menschen über Prozesse. Code über Dokumentation. Abfall reduzieren, indem wir zuerst minimal funktionsfähige Produkte erstellen, diese mit echten Benutzern testen und Lösungen weiterentwickeln, während sich die Anforderungen ändern.

Zusätzliche Informationen:

• Arbeiten Sie im ersten grünen Einhorn Deutschlands und gestalten Sie aktiv die Solarenergiewende.
• Die Sonne scheint überall auf der Welt - bei Enpal finden Sie ein hochmotiviertes und diverses Team mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten.
• Würden Sie lieber Ihr Haustier zu Hause oder Ihre Kollegen im Büro begleiten? Auch nach der Pandemie bieten wir Ihnen ein hybrides Arbeitsmodell.
• Wir erfüllen jedes Start-up-Klischee - in unserem modernen Büro in Berlin-Friedrichshain finden Sie alles, was Ihr Herz begehrt, von einem Tischtennistisch und einem Yoga-Bereich bis hin zu einer Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken.
• Ihr Kick-Start bei Enpal - Lernen Sie das Unternehmen, Ihre Teamkollegen und unseren Gründer Mario an Ihrem Onboarding-Tag kennen.
• Bleiben Sie auf dem Laufenden - Ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder wie ein Photovoltaiksystem funktioniert beim Lunch & Learn, Sie wissen immer genau, was los ist.
• Energiewende funktioniert nur gemeinsam - Bei Enpal erwarten Sie ein legendärer Teamgeist und unvergessliche Teamevents.
• Keine Fehler, kein Fortschritt - Wir leben eine starke Feedbackkultur und wachsen mit Ihrem Input, entweder persönlich oder anonym über unser Feedback-Tool Culture Amp.
• Bei Enpal sind wir stolz auf die Vielfalt unseres Teams. Es werden keine Entscheidungen aufgrund von Hautfarbe, Religion oder Glaubensüberzeugung, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen, weder während der Rekrutierung noch während der Beschäftigung. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und setzt sich gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ein.