Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Datenbanken und koordiniere Baustellentechniker für spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Hoch- und Höchstspannungsleitungen mit internationalem Team.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Ausstattung.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und persönlicher Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Deutschkenntnisse B1/B2, gute MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Verwaltung der Datenbank für Geräte und Werkzeuge
- Koordination der Baustellentechniker
- Planung, Aktualisierung und Koordination von Wartungs- und Prüfterminen für Geräte und Werkzeuge
- Pflege und Vervollständigung der technischen Dokumentation zu Geräten, Werkzeugen und durchgeführten Prüfungen
- Koordination und Aktualisierung von Lieferungen sowie Umlagerungen von Geräten und Werkzeugen zwischen den Baustellen
- Schulung der Mitarbeitenden im Umgang mit der Datenbankanwendung
- Bearbeitung und Prüfung der im Aufgabenbereich anfallenden Rechnungen im Buchhaltungssystem
- Unterstützung bei der Durchführung der täglichen Aufgaben im Bereich Infrastruktur
Ihr Profil
- Deutschkenntnisse auf Niveau B1/B2 und sehr gute Polnischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Word, Excel und PowerPoint, Outlook)
- Gute Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Führerschein der Klasse B
Was bieten wir?
- Ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie unsere dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten können
- Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Eine umfängliche und ganzheitliche Einarbeitung
- 30 Urlaubstage
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Herzliche Teams, eine wertschätzende Führungskultur sowie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Eine moderne und zeitgemäße IT-Ausstattung (Laptop, Handy) und wir legen großen Wert auf Digitalisierung
- Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten (1-mal in der Woche)
Über uns
ENPROM ist auf den Bau von Hoch- und Höchstspannungsleitungen spezialisiert. Wir planen, bauen und sanieren Freileitungen und Umspannwerke, um den Strom aus erneuerbaren Energien möglichst schnell und verlustfrei zu den Verbrauchern zu bringen. Wir arbeiten täglich daran, das Netz der Zukunft zu gestalten. Mit über 250 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an drei Standorten sowie auf unseren aktuellen Baustellen in ganz Deutschland setzen wir die Energiewende um. Besonders stolz sind wir auf unsere internationalen Teams, die Menschen aus über zehn verschiedenen Nationen vereinen. Gemeinsam setzen wir uns für einen grüneren Planeten ein.
Unsere Mission: Wir bauen verantwortungsbewusst und sicher, indem wir innovative Konzepte, hohe Qualität der realisierten Projekte, Verständnis für lokale Interessen und Sorge um den Umweltschutz gewährleisten.
Assistent/in der Infrastrukturabteilung (m/w/d) – Frankfurt (Oder) Arbeitgeber: Enprom
ENPROM bietet Ihnen als Assistent/in der Infrastrukturabteilung in Frankfurt (Oder) ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv an dynamischen Wachstumsprozessen mitwirken können. Mit einer wertschätzenden Führungskultur, flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Genießen Sie 30 Urlaubstage und eine moderne IT-Ausstattung, während Sie Teil eines herzlichen Teams werden, das sich für eine nachhaltige Energiewende einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistent/in der Infrastrukturabteilung (m/w/d) – Frankfurt (Oder) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent/in der Infrastrukturabteilung (m/w/d) – Frankfurt (Oder) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Enprom auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Enprom sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Enprom zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enprom vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
