Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiter der urologischen Klinik, Patientenversorgung und Teamarbeit.
- Arbeitgeber: Das Hôpital de Morges bietet umfassende medizinische Dienstleistungen in einer dynamischen Umgebung.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Umweltmobilitätsplan.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Urologie in einem unterstützenden und innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Urologie, Teamfähigkeit und klinische Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur internen Weiterbildung und Karriereentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1\’500 naissances par année, et près 30\’000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.Nous recherchons pour Hôpital de Morges un(e) :Chef de clinique en urologie (F/H) à 80 – 100%Entrée en fonction : novembre 2025VOUS POSSÉDEZUn titre de spécialiste en urologie ou équivalent, enregistré et entièrement reconnu par la MEBEKO.Une aptitude avérée à travailler en équipe et à collaborer efficacement.Une autonomie dans la prise en charge des consultations.Une disponibilité pour participer au rôle de garde.Une maîtrise suffisante de la langue française pour exercer en milieu clinique.Un atout : une connaissance préalable de l’EHC et/ou du système de santé du canton de Vaud.VOS OBJECTIFSContribuer au développement de prestations de qualité du département d’urologie.Assurer une prise en charge clinique des patients.Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires.Intégrer un centre de Formation en Urologie (type B) reconnu par l’ISFM.NOUS VOUS OFFRONS5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l\’âge de 50 ans. Possibilité de rachat d’une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (gardes d’enfants, congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo ou en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l’environnement suivant un plan de route durabilité au niveau institutionnel.Des activités sportives (Pilates, courses à pied, réductions auprès de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), des événements destinés aux enfants de collaborateur-trice-s, une buvette d’entreprise pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d’expériences professionnelles précédentes ainsi que des primes liées à l’ancienneté au sein de l’EHC.De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles à tou-te-s.Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l’acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.NOUS SOMMESUne institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d’hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.Une entreprise formatrice comptant environ 70 apprentis dans 13 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.Vous reconnaissez-vous dans cette description ?Cliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :CV, lettre de motivation, lettres de recommandations et diplômes (MEBEKO).Si votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé. #J-18808-Ljbffr
Chef de clinique en urologie (F/H) Arbeitgeber: Ensemble Hospitalier de la Côte (EHC)
Kontaktperson:
Ensemble Hospitalier de la Côte (EHC) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de clinique en urologie (F/H)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Chef de clinique in der Urologie. Besuche die Webseite des Hôpital de Morges, um mehr über deren urologische Abteilung und deren Philosophie zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachkollegen in der Urologie, um Einblicke in die Arbeitsweise und die Kultur des Hôpital de Morges zu erhalten. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und eventuell Empfehlungen zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen für medizinische Positionen recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Teamarbeit und Autonomie in der Patientenversorgung konkret darstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Weiterbildung und den internen Schulungsprogrammen des Hôpital de Morges. Informiere dich über deren Angebote und überlege, wie du dich in der Urologie weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de clinique en urologie (F/H)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche über das Unternehmen: Informiere dich über das Hôpital de Morges. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Institution, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Chef de clinique en urologie zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als Chef de clinique in der Urologie wichtig sind. Achte darauf, deine Facharztausbildung und relevante klinische Erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und deine Eignung für das Team darlegst. Betone deine Teamfähigkeit, deine klinische Autonomie und deine Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben, Empfehlungsschreiben und Diplome (MEBEKO) vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass alles gut formatiert und professionell aussieht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ensemble Hospitalier de la Côte (EHC) vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Urologie und deiner Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Kompetenzen und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit multidisziplinären Teams wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigen.
✨Kenntnis des Gesundheitssystems
Informiere dich über das Gesundheitssystem des Kantons Waadt und die spezifischen Abläufe im Hôpital de Morges. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Institution einzuarbeiten.
✨Französischkenntnisse demonstrieren
Da eine ausreichende Beherrschung der französischen Sprache gefordert ist, solltest du während des Interviews sicherstellen, dass du klar und präzise kommunizierst. Übe gegebenenfalls medizinische Fachbegriffe auf Französisch, um deine Sprachkenntnisse zu unterstreichen.