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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Supervise patient care in geriatric rehabilitation and palliative care.
- Arbeitgeber: Join a dynamic institution focused on innovation and equitable treatment for patients.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, internal training, and a supportive team environment.
- Warum dieser Job: Be part of a recognized center for geriatrics with exciting career prospects.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have or be close to obtaining a federal specialist title in general internal medicine.
- Andere Informationen: Participate in a collaborative network with opportunities for professional growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Site Centre de traitement et de réadaptation (CTR)
Nous recherchons pour le CTR d’Aubonne et de Gilly un(e) :
Chef de clinique en CTR (F/H) à 60 – 100%
Pour le tournus de mai 2025.
- Assurer la supervision clinique de la prise en charge globale des patients en réadaptation gériatrique ou en soins palliatifs.
- Travailler en interdisciplinarité avec les services de soignants et thérapeutes (ergo-physio, psy-neuropsy, infirmiers.ères, diététiciens.ennes) dans le but d’une prise en soins coordonnée et dans l’atteinte d’objectifs communs.
- Contacter et disposer d’accès privilégiés avec les soins aigus et les spécialistes du réseau EHC, gage de qualité médicale et de fluidité de l’information.
- Participer aux gardes en deuxième ligne sur appel, la semaine et les week-ends, soit une semaine sur 5.
- Encadrer, accompagner et former les 7 médecins assistants dans le cadre du développement de leurs compétences et de l’évolution de leur parcours.
- Être accompagné par 3 médecins cadres spécialisés en médecine interne, gériatrie et soins palliatifs de sorte de contribuer à votre évolution professionnelle.
- Le titre de spécialiste fédéral ou formellement reconnu en médecine interne générale ou en cours d’obtention dans les 6-12 mois.
- Un intérêt particulier pour la réadaptation gériatrique et les soins palliatifs.
- La capacité à travailler en équipe interdisciplinaire.
- Un esprit d’initiative, d’organisation et de collégialité.
- Un moyen de locomotion et un permis de conduire, idéalement.
- Un ensemble regroupant des établissements de soins aigus et réadaptation, des EMS et des centres médicaux répartis dans la région de la Côte.
- Une institution, en pleine évolution, qui allie la capacité d’action et d’innovation tout en garantissant une équité de traitement à l’ensemble de ses patients et résidents.
- Un ensemble de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant au quotidien 4 valeurs : Responsabilité – Proximité – Humanité – Compétence.
- L’intégration à un réseau de soin facilitant le quotidien.
- Une étroite interaction clinique et formative avec les médecins cadres.
- L’opportunité de travailler dans un centre reconnu pour la formation en gériatrie et auprès d’une équipe spécialisée en soins palliatifs.
- L’opportunité d’être partie prenante d’un réseau inter-gériatrique donnant la possibilité de découvrir la gériatrie en soins aigus, post aigus, ambulatoire et long séjour.
- Des perspectives enthousiasmantes et pérennes dans un réseau de soin qui offre des opportunités professionnelles à l’issu de la formation.
- L’intégration dans une équipe dynamique, des conditions de travail attrayantes, des responsabilités et l’opportunité de participer au développement du service.
- Une autonomie dans la supervision clinique est dans le «teaching» des médecins assistants.
- Des formations internes et externes permettant votre développement personnel et professionnel.
- Des avantages tels qu’un programme « Prendre Soin » ainsi que plusieurs propositions apportant de la flexibilité par exemple : gardes d’enfants, congés non-payés, afterworks, etc.
Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Postulez directement en ligne en ajoutant les documents suivants :
CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l’élaboration du calcul de salaire) et diplômes.
Vous n’avez pas trouvé d’offre qui vous correspond ?
#J-18808-Ljbffr
Chef de clinique en CTR (F/H) Arbeitgeber: Ensemble hospitalier de la Côte
Kontaktperson:
Ensemble hospitalier de la Côte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de clinique en CTR (F/H)
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with the specific challenges and best practices in geriatric rehabilitation and palliative care. This knowledge will not only help you during the interview but also demonstrate your genuine interest in the field.
✨Tip Number 2
Network with professionals already working in the CTR or similar institutions. Engaging with them can provide you with valuable insights about the work environment and expectations, which can be beneficial for your application.
✨Tip Number 3
Highlight any previous experience you have in interdisciplinary teamwork. Being able to showcase your ability to collaborate effectively with various healthcare professionals is crucial for this role.
✨Tip Number 4
Prepare to discuss your approach to clinical supervision and teaching. Since the role involves mentoring assistant doctors, demonstrating your leadership skills and educational philosophy will set you apart from other candidates.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de clinique en CTR (F/H)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les responsabilités et les exigences du poste de Chef de clinique en CTR. Cela vous aidera à adapter votre lettre de motivation et votre CV en fonction des attentes spécifiques.
Rédiger une lettre de motivation convaincante: Dans votre lettre de motivation, mettez en avant votre expérience en réhabilitation gériatrique et en soins palliatifs. Expliquez comment vos compétences et votre esprit d'initiative correspondent aux valeurs de l'institution, telles que la responsabilité et l'humanité.
Mettre à jour votre CV: Assurez-vous que votre CV est à jour et qu'il reflète clairement vos qualifications, votre expérience professionnelle et vos compétences pertinentes pour le poste. N'oubliez pas d'inclure vos diplômes et certificats de travail.
Vérifier les documents requis: Avant de soumettre votre candidature, vérifiez que vous avez inclus tous les documents nécessaires : CV, lettre de motivation, certificats de travail et diplômes. Assurez-vous que tout est bien formaté et sans fautes d'orthographe.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ensemble hospitalier de la Côte vorbereitest
✨Préparez-vous à discuter de votre expérience en gériatrie
Assurez-vous de pouvoir parler en détail de vos expériences passées en réhabilitation gériatrique et en soins palliatifs. Préparez des exemples concrets où vous avez travaillé en interdisciplinarité avec d'autres professionnels de santé.
✨Mettez en avant votre esprit d'initiative
Les employeurs recherchent des candidats qui montrent un esprit d'initiative et d'organisation. Soyez prêt à partager des exemples où vous avez pris des initiatives pour améliorer la prise en charge des patients ou le fonctionnement de l'équipe.
✨Démontrez votre capacité à travailler en équipe
Étant donné l'importance du travail interdisciplinaire dans ce rôle, préparez-vous à discuter de vos expériences de collaboration avec d'autres professionnels de santé. Montrez comment vous avez contribué à atteindre des objectifs communs.
✨Posez des questions pertinentes
Préparez quelques questions à poser à l'intervieweur sur l'équipe, les défis actuels du CTR, ou les opportunités de formation continue. Cela montre votre intérêt pour le poste et votre désir de vous intégrer dans l'équipe.
