Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich erneuerbare Energien und optimiere nachhaltige Lösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Technologieunternehmen mit Fokus auf erneuerbare Energien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und schaffe echten Impact in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Gebäudetechnik oder Elektrotechnik und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Enshift ist ein Technologieunternehmen mit Fokus auf erneuerbare Energien. Wir unterstützen namhafte Immobilien- und Industriekunden bei der Analyse, Finanzierung, Umsetzung und fortlaufenden Optimierung von nachhaltigen Energielösungen. Mit unserer digitalen Plattform ermöglichen wir es unseren Kunden die Wirtschaftlichkeit und CO2 Bilanz ihrer Immobilien zu steigern und gleichzeitig die technischen, kommerziellen und energetischen Risiken zu minimieren.
Tasks
- Eigenverantwortliche Leitung, technische Koordination und Monitoring von Projekten im Bereich Heat Pumps sowie PV/BESS-Systeme
- Erstellung und Pflege von Projektplänen inklusive Zeitplänen, Budgets und Ressourcenmanagement
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, technischen Spezifikationen sowie Kosten- und Termincontrolling
- Durchführung von Machbarkeitsstudien und Ausarbeitung technischer Energiekonzepte für Wärme-, Solar- und Speicherlösungen
- Steuerung und Überwachung der Installation und Inbetriebnahme von Wärmepumpen, Photovoltaikanlagen und Batteriespeichersystemen
- Analyse und Optimierung der energetischen Performance sowie des Eigenverbrauchs von Immobilienportfolios
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Auftragnehmern, Installationspartnern und Energieversorgern
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudetechnik, Energie- oder Elektrotechnik (z. B. Heizungsplaner:in, Elektroplaner:in oder vergleichbar)
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Wärmepumpen, Heizungs- und Kühlsysteme sowie Grundverständnis von PV- und Batteriespeichersystemen
- Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, vorzugsweise für kommerzielle Liegenschaften oder Industrieanlagen
- Verständnis von Energiemanagement, Lastprofilen und Wirtschaftlichkeitsanalysen von Vorteil
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Benefits
- Ein attraktives Gehaltspaket und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
- Weiterbildungen im Bereich erneuerbare Energien und Projektmanagement
- Ein dynamisches, innovatives Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und echten Impact zu schaffen
Technical Project Manager (Heat Pumps & PV/BESS) Arbeitgeber: enshift AG
Kontaktperson:
enshift AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Project Manager (Heat Pumps & PV/BESS)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich über deine Leidenschaft für erneuerbare Energien. Wer weiß, vielleicht triffst du jemanden von Enshift!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die durch eine Bewerbung allein verschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im technischen Projektmanagement hervorheben. Zeige, dass du die Herausforderungen im Bereich Wärmepumpen und PV/BESS verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, dich besser kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Project Manager (Heat Pumps & PV/BESS)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und verlinke deine Erfahrungen mit den gesuchten Qualifikationen. Zeig uns, wie du zu unserem Team passt und was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei enshift AG vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich Wärmepumpen und PV/BESS-Systemen vertraut. Zeige, dass du die technischen Aspekte verstehst und bereit bist, diese in deinen Projekten anzuwenden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Enshift. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte das Unternehmen vertritt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.