Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine Full-Stack-Anwendung und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das digitale Interaktionen revolutioniert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kreatives und kollaboratives Arbeitsumfeld mit Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Technologie für große Unternehmen gestaltet.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in Backend und Webentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Wir suchen einen außergewöhnlichen, breit erfahrenen Software-Ingenieur, der dem Entefy-Team beitritt und eine Full-Stack-Anwendung von Frontend bis Backend-Diensten mit mehreren Datenbanken entwickelt. Können Sie viele Hüte tragen? Wenn ja, können Sie bei Entefy helfen, die nächste Generation von Plattformen zu entwickeln, um die digitale Interaktion für Menschen und denkende Maschinen zu transformieren. Sie werden nicht nur ein Programmierer sein, sondern auch ein wichtiger Mitwirkender beim Aufbau hochwirksamer Technologien, die von einigen der größten Unternehmen der Welt genutzt werden.
Fähigkeiten und Erfahrungen:
- 6+ Jahre relevante Backend- und Web-Erfahrung
- Starke Kenntnisse in Front-End-JavaScript und modernen Bibliotheken, einschließlich React.js
- Tiefes Wissen über Node.js und SQL
- Nachweisliche Erfolge in der Architektur und dem Aufbau skalierbarer Systeme
- Außergewöhnliche technische Fähigkeiten (ETP)
- Mut zu innovieren und zu scheitern
- Starke Zusammenarbeit und Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung mit großen verteilten Datensystemen
- Fähigkeit, hochleistungsfähige APIs zur Unterstützung von Datenvisualisierungen zu erstellen
- Erfahrung im Umgang mit Skalierungsanforderungen und Leistungsverbesserungen
- Kenntnisse im Aufbau und der Wartung komplexer ereignisgesteuerter Systeme sind von Vorteil (z.B. Kafka)
- Frühere Erfahrung mit kontinuierlicher Integration und testgetriebener Entwicklung ist von Vorteil
- Startup-Erfahrung ist von Vorteil
Senior Full Stack Engineer (Remote Position) Arbeitgeber: Entefy
Entefy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative und neugierige Talente sucht, um innovative Technologien zu entwickeln, die die digitale Interaktion revolutionieren. Mit einer flexiblen Remote-Arbeitsumgebung fördert Entefy eine kollaborative Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter nicht nur als Entwickler, sondern als Schlüsselakteure in einem dynamischen Team geschätzt werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Full Stack Engineer (Remote Position) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Entefy anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Full Stack Engineer (Remote Position) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Entefy vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Full Stack Engineer (Remote Position) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Entefy klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Entefy vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
