Elektriker (w/m/d) als Facharbeiter für Elektrotechnik und Werkzeug-Lager-Logistik
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Elektriker (w/m/d) als Facharbeiter für Elektrotechnik und Werkzeug-Lager-Logistik

Elektriker (w/m/d) als Facharbeiter für Elektrotechnik und Werkzeug-Lager-Logistik

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst als Elektriker in der Elektrotechnik und Lagerlogistik arbeiten.
  • Arbeitgeber: ENTEGA ist ein führendes Unternehmen für nachhaltige Gebäudetechnik im Rhein-Main-Gebiet.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Anstellung, Vollzeit und ein engagiertes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Elektriker haben und teamfähig sein.
  • Andere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber werden bevorzugt berücksichtigt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber.

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der ENTEGA Gebäudetechnik GmbH & Co. KG, einem der führenden Gebäudetechnik-Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet. Als 100%ige Tochter der ENTEGA AG ist sie im Anlagenbau und Service von Heizungs- und Sanitäreinrichtungen sowie Lüftungs- und Klimaanlagen tätig.

Du willst mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Elektriker (w/m/d) als Facharbeiter für Elektrotechnik und Werkzeug-Lager-Logistik Arbeitgeber: ENTEGA Gebäudetechnik GmbH & Co. KG

ENTEGA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur für seine Innovationskraft und Nachhaltigkeit bekannt ist, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter zeigt. In Darmstadt bieten wir ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Verlässlichkeit großgeschrieben werden, sowie attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere im Bereich Elektrotechnik und Logistik voranzutreiben.
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Kontaktperson:

ENTEGA Gebäudetechnik GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektriker (w/m/d) als Facharbeiter für Elektrotechnik und Werkzeug-Lager-Logistik

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen hast, die zur Nachhaltigkeit beitragen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur von ENTEGA zu erfahren. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf erneuerbare Energien und Gebäudetechnik konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine praktischen Erfahrungen und Problemlösungsfähigkeiten in realen Szenarien präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit und Klimaschutz in deinem persönlichen Gespräch. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit umweltfreundliche Praktiken in deiner Arbeit umgesetzt hast, um zu zeigen, dass du gut zur Unternehmensphilosophie passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker (w/m/d) als Facharbeiter für Elektrotechnik und Werkzeug-Lager-Logistik

Elektrotechnische Kenntnisse
Installation und Wartung von elektrischen Anlagen
Kenntnisse in der Werkzeug-Lager-Logistik
Verständnis für Sicherheitsvorschriften
Fehlerdiagnose und -behebung
Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Zeitmanagement
Nachhaltigkeitsbewusstsein
Flexibilität
Technisches Verständnis
Präzision und Genauigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über ENTEGA und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Projekte im Bereich Nachhaltigkeit und Klimaschutz zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Elektrotechnik und Lagerlogistik hervorhebt. Achte darauf, technische Fähigkeiten und Zertifikate klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei ENTEGA arbeiten möchtest und wie du zur Energiewende beitragen kannst. Betone deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ENTEGA Gebäudetechnik GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und Ziele von ENTEGA, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Energiewende beizutragen.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über aktuelle Entwicklungen in der Elektrotechnik und Gebäudetechnik informiert bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Elektriker unter Beweis stellen. Dies könnte die Lösung eines Problems oder die erfolgreiche Umsetzung eines Projekts sein.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Zukunft sieht, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.

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